Concorso Provincia di Lecco e Como operatore Mercato del Lavoro 2023 – 7 posti

I posti disponibili sono 7.

I posti sono così suddivisi:
− 3 posti a tempo pieno e indeterminato, di cui n. 1 posto interamente riservato alle categorie
protette di cui all’art. 18 della Legge n. 68/1999, n. 1 riservato prioritariamente ai Volontari delle
FF.AA. ai sensi degli artt. 1014 e 678 D.Lgs. n. 66/2010, presso la Provincia di Lecco – Direzione
Organizzativa VI – Lavoro e Centri per l’Impiego;
− 4 posti a tempo pieno e indeterminato, di cui n. 2 posti riservati prioritariamente ai Volontari delle
FF.AA. ai sensi degli artt. 1014 e 678 D.Lgs. n. 66/2010, presso la Provincia di Como.

Si, i posti sono a tempo pieno ed indeterminato.

Bisogna essere maggiorenni.

Il titolo di studio richiesto è il diploma di istruzione secondaria di secondo grado.

Altri requisiti previsti sono:
– capacità di utilizzo di apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse (Word, Excel, Internet,
Outlook);
– adeguata conoscenza parlata e scritta delle lingue italiana e inglese.

Gli esami consisteranno in una prova scritta ed una prova orale.

La prova scritta consisterà nella redazione di un elaborato e/o in quesiti a risposta sintetica e/o nella
risoluzione di casi concreti, attraverso la predisposizione di atti, provvedimenti amministrativi o elaborati inerenti alle materie oggetto d’esame.

Le materie della prova scritta sono le seguenti:
– elementi di diritto del lavoro e della legislazione sociale;
– elementi di diritto amministrativo e di diritto pubblico, con particolare riferimento al procedimento
amministrativo e al diritto di accesso agli atti (L. 241/90 e ss. mm.) e la disciplina del pubblico impiego (D.Lgs.165/2001 e ss.mm.ii);
– nozioni sull’ordinamento degli Enti locali (L. 56/2014 e D. Lgs. 267/2000 e ss. mm) e cenni sull’ordinamento contabile e finanziario degli Enti Locali;
– nozioni della normativa in materia di trattamento dei dati personali (D.Lgs. 196/2003 e ss. mm.);
– nozioni della legislazione statale e regionale in materia di servizi al lavoro, in particolare D. Lgs.150/2015 e D.L. 4/2019 convertito in Legge n. 26 del 30 marzo 2019, D.L. n. 48/2023 convertito in Legge n. 85 del 3 uglio 2023, L.R. n. 22/2006, n. 30/2015 e n. 9/2018;
– nozioni della normativa nazionale e regionale relativa all’inserimento lavorativo delle persone con
disabilità con particolare riferimento alla L.68/99 e L.r.13/2003;
– nozioni in materia di servizi ai cittadini ed alle imprese, compreso il collocamento mirato, forniti dai centri per l’impiego come individuati dal decreto del Ministero del lavoro e delle politiche sociali n. 4
dell’11/1/2018 (definizione dei Livelli Essenziali delle Prestazioni – LEP);
– diritti, doveri e responsabilità dei pubblici dipendenti, con particolare riferimento al codice disciplinare ed al codice di comportamento dei dipendenti pubblici (D. P. R. 62/2013);
– nozioni del CCNL Funzioni Locali;
– nozioni della normativa relativa ai reati contro la PA;
– nozioni della normativa in materia di prevenzione della corruzione e di trasparenza;
– nozioni sulla legislazione europea in materia di fondi strutturali e sulla programmazione regionale in materia di servizi al lavoro e politiche attive a valere sul FSE.

La prova orale consisterà in un colloquio sulle materie oggetto d’esame e tenderà inoltre ad accertare la conoscenza della lingua inglese.

La domanda di partecipazione va inoltrata attraverso il seguente portale.

Per poter partecipare dovrai possedere:
– lo SPID: se non ce l’hai ancora, scopri come ottenerlo leggendo questa guida;
– una PEC intestata a te: per scoprire come attivarla velocemente in 30 minuti leggi questa pagina.

Inoltre, prima di inoltrare la domanda di partecipazione leggi con attenzione il bando e qualsiasi altra comunicazione riportata sulla pagina ufficiale.

Si, è prevista una tassa di concorso di 10,00 Euro.

La data ultima per accedere alla selezione è il 2 novembre 2023.