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Lavorare per FedEx, azienda leader nel settore della logistica e dei trasporti a livello globale, offre numerosi vantaggi. L’opportunità di far parte di una squadra di professionisti altamente qualificati e la possibilità di sviluppare una carriera gratificante in un ambiente di lavoro stimolante.
In questa guida analizzeremo come candidarsi, i requisiti richiesti e le figure ricercate.
Se l’opportunità di lavoro in FedEx non ti interessa, puoi sempre dare un’occhiata alle altre Aziende che assumono o alle nostre guide “Come diventare“.
Indice
Lavoro in FedEx – Come funziona
FedEx lavora con noi
Il più grande corriere del mondo, circa 400.000 collaboratori, 160.000 veicoli, 657 aerei, terza flotta mondiale per numero dopo Delta e American Airlines. La FedEx è stata sponsor in Formula 1, della Benetton, della Scuderia Ferrari e della Williams F1.
FedEx, propriamente FedEx Corporation, è una società di trasporto specializzata in spedizioni espresse con servizi overnight di posta e plichi, in trasporti via terra, trasporti aerei e servizi logistici.
FedEx è un’abbreviazione sillabica del nome originale della compagnia: Federal Express.
FedEx combina il primo network stradale in Europa con una solida rete aerea internazionale. E oggi, l’unione fra i network FedEx e TNT crea opportunità ancora maggiori. Stiamo unendo i nostri servizi e le nostre competenze per espanderci in nuovi mercati e fornire la più alta qualità di servizio ai nostri clienti europei. A livello europeo, al momento contiamo quasi 50.000 collaboratori, che movimentano ogni giorno oltre 2,2 milioni di colli tenendo conto solamente delle attività nazionali e internazionali in Europa.
A Hoofddorp, nei Paesi Bassi.
Gli stipendi medi mensili per Corriere presso FedEx – Italia sono circa €1.412, ovvero 15% al di sopra della media nazionale.
In base alla posizione, può essere previsto sia un contratto part-time che a tempo pieno.
Profili e Requisiti richiesti da FedEx
FedEx offre un’ampia gamma di posizioni in diverse aree, tra cui la logistica, la gestione, le vendite, la tecnologia e molto altro.
Numerose opportunità di sviluppo di carriera, tra cui programmi di formazione, programmi di rotazione del lavoro, opportunità di avanzamento e molto altro.
I requisiti variano in base al ruolo e alla posizione, ma in generale, ci si aspetta che i candidati siano in grado di svolgere il lavoro in modo efficace, abbiano una buona etica del lavoro e possiedano le competenze necessarie per il ruolo.
Attualmente si ricercano:
– Agente di Rampa;
– Customer Care Representative;
– Facility Administrator;
– Courier;
– Strategic Customer Support Specialist;
– Field FP&A Analyst/Senior.
Tuttavia le posizioni aperte vengono aggiornate periodicamente, pertanto è necessario monitorare la pagina dedicata alle carriere di FedEx.
Selezione in FedEx
Il processo di selezione può variare a seconda del ruolo e della posizione, ma in genere comprende la revisione del curriculum, un’intervista telefonica o video, un colloquio in persona e la verifica delle referenze.
Inviare il proprio Curriculum Vitae
Gli interessati alle future assunzioni Fedex e alle opportunità di lavoro possono candidarsi visitando la pagina dedicata alle posizioni aperte del Gruppo, e registrare il curriculum vitae nell’apposito form.
Certo, per diventare un partner commerciale: invia una richiesta al Retail Team [email protected] riportando i tuoi dati anagrafici e le specifiche della tua attività commerciale.
Altri concorsi in scadenza o di prossima uscita
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