Comune di Rescaldina: concorso per assistenti sociali

I posti disponibili sono 4.

In particolare saranno coperti i seguenti posti di lavoro: presso il Comune di Rescaldina; presso il Comune di Parabiago; presso il Comune di Busto Garolfo (con riserva a favore dei volontari delle Forze Armate); 1 posto a tempo indeterminato e parziale presso il Comune di Cerro Maggiore.

Si, i posti sono a tempo indeterminato.

Bisogna essere maggiorenni.

Il titolo di studio richiesto è la laurea.

Altri requisiti necessari sono:
– iscrizione all’Albo professionale degli Assistenti Sociali;
– patente B di guida in corso di validità.

Il concorso prevede due prove scritte e una prova orale.

Le prove scritte verteranno sulle materie sotto indicate:
– Nozioni sull’ordinamento costituzionale;
– Legislazione nazionale e regionale sui servizi socio-assistenziali;
– Conoscenza delle normative nazionali e regionali in tema di organizzazione, gestione e programmazione dei servizi sociali e socio-sanitari, con particolare riferimento al ruolo del Comune;
– Nozioni di diritto di famiglia e di diritto minorile;
– Metodi e tecniche di servizio sociale professionale;
– Nozioni di ordinamento degli enti locali, con particolare riferimento al D.Lgs. n. 267/2000;
– Competenze e strumenti in possesso dell’Assistente Sociale per la realizzazione di progettazione individualizzata per le persone anziane, con particolare riferimento ad interventi relativi alla domiciliarità e alla residenzialità;
– Nozioni di elementi di diritto amministrativo con particolare riferimento alla Legge n. 241/1990 e successive modifiche ed integrazioni, normativa sulla privacy;
– Conoscenza di processi e di strumenti per la centralità del servizio sociale nella determinazione della qualità della vita a livello territoriale;
– Progettazione e gestione di azioni complesse caratterizzate dalla presenza di molteplici interlocutori, realtà del pubblico e del privato sociale, con competenze complementari;
– Competenza nell’organizzazione e gestione di specifici interventi con contenuti anche di tipo socio sanitario;
– Conoscenza dello strumento dell’Indicatore della Situazione Economica Equivalente e sua
applicazione;
– La co-progettazione sociale: esperienze, metodi e riferimenti normativi;
– Criteri e soluzioni per migliorare il rendimento sociale delle azioni di contrasto alla povertà e all’esclusione: il modello di welfare generativo e le principali misure di contrasto alla povertà;
– Conoscenza di strumenti e strategie di programmazione e gestione di processi di sviluppo dell’inserimento lavorativo di cittadini svantaggiati;
– Strumenti e metodi per la progettazione atta a garantire la tutela dei minori;
– Le politiche abitative regionali e le azioni strategiche per favorire l’integrazione sociale delle persone (es. housing sociale);
– Amministrazione di sostegno e protezione giuridica;
– Strumenti, metodi e legislazione tesa a favorire l’integrazione delle persone in situazione di disabilità;
– Conoscenza del fenomeno migratorio con particolare attenzione ai minori stranieri non accompagnati ed alle donne sole con bambini;
– Competenze e strumenti in possesso dell’Assistente Sociale per la realizzazione di progettazione di vita per le persone disabili con particolare riferimento ad interventi tesi a favorire la domiciliarità e la vita autonoma;
– Normativa in materia di prevenzione della corruzione e trasparenza;
– Tutela della riservatezza (Regolamento U.E. 679/2016);
– Diritti e doveri dei pubblici dipendenti;
– Codice di comportamento del dipendente pubblico dell’ente;
– Codice deontologico Assistenti Sociali;
– Elementi di base informatica (pacchetto Office, posta elettronica, navigazione in internet, ecc.);
– Elementi di cultura generale;
– Accertamento della conoscenza di base della lingua inglese. Per i candidati stranieri si valuterà anche la conoscenza della lingua italiana parlata e scritta.

Il colloquio sarà volto ad accertare le competenze tecnico-giuridiche sulle materie previste dal
bando, nonché le competenze attitudinali professionali, le motivazioni, i comportamenti, la capacità
di lavorare in gruppo e di affrontare criticità, nonché le capacità tecnico-pratiche e gestionali di gestire relazioni professionali, anche complesse, con la necessaria flessibilità e attenzione agli
obiettivi assegnati al profilo professionale in relazione alle responsabilità e alle caratteristiche del
ruolo oggetto del presente bando di concorso.

La domanda di partecipazione va inoltrata attraverso il seguente portale. Inoltre, prima di inoltrare la domanda di partecipazione leggi con attenzione il bando e qualsiasi altra comunicazione riportata sulla pagina ufficiale.

Si, è prevista una tassa di concorso di 10.00 euro.

La data ultima per poter accedere alla selezione è il 28 marzo 2024.