📋 Dettagli del Concorso Esperti Amministrativi Comune Giaveno

Il bando è stato pubblicato dalla Città di Giaveno (Città Metropolitana di Torino) con determinazione n. 139 del 13 marzo 2026, in esecuzione della deliberazione di Giunta Comunale n. 34 del 27 febbraio 2026 di approvazione del PIAO 2026-2028. Di seguito un quadro riepilogativo dei dati principali.

Posti Disponibili e Aree di Assegnazione

I 2 posti a tempo pieno e indeterminato sono così ripartiti:

• 1 posto – Area Servizi al Cittadino
• 1 posto – Area Affari Istituzionali, Legali, Segreteria Generale, Contratti, Servizi Socio Scolastici

Il bando prevede inoltre una riserva di 1 posto a favore dei militari di truppa delle Forze Armate congedati senza demerito e, subordinatamente, una riserva di 1 posto per gli operatori volontari del servizio civile universale congedati senza demerito. Ai sensi del DPR n. 487/1994, essendo il differenziale tra i generi nell’Area Istruttori superiore al 30%, trova applicazione il titolo di preferenza in favore del genere maschile.

Titolo di Studio Richiesto

Per partecipare è necessario il diploma di scuola secondaria di secondo grado di durata quinquennale (o equipollente) rilasciato da un istituto statale o riconosciuto dallo Stato. I candidati con titolo conseguito all’estero sono ammessi con riserva; il riconoscimento del titolo avviene, a pena di decadenza, entro 15 giorni dalla pubblicazione della graduatoria finale.

Mansioni del Profilo

Gli Esperti Amministrativi appartenenti all’Area degli Istruttori svolgono attività istruttoria e di supporto in campo amministrativo nell’ambito di direttive di massima e procedure predeterminate, anche attraverso la gestione di strumentazioni tecnologiche. Curano la raccolta, l’elaborazione e l’analisi dei dati, svolgono attività di notifica di atti e documenti, provvedono alla pubblicazione all’Albo Pretorio degli atti comunali e possono coordinare altri addetti. Rispondono dei risultati nel proprio contesto di lavoro e valutano nel merito i casi concreti, interpretando le istruzioni operative.

📝 Requisiti di Partecipazione

Per essere ammessi al concorso è necessario possedere, alla data di scadenza del termine per la presentazione della domanda, tutti i seguenti requisiti:

• Titolo di studio: diploma di scuola secondaria di secondo grado quinquennale o equipollente, rilasciato da istituto statale o riconosciuto dallo Stato.
• Età: compresa tra i 18 anni e il limite massimo dell’età pensionabile prevista dalla legge al momento della scadenza del bando.
• Cittadinanza: italiana, di uno Stato membro UE, oppure di Stato non UE con permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo, status di rifugiato o protezione sussidiaria, o familiare di cittadino UE titolare del diritto di soggiorno permanente.
• Patente di guida di categoria B in corso di validità.
• Conoscenza di base della lingua inglese e di elementi di informatica.
• Idoneità fisica all’impiego in relazione al profilo professionale da ricoprire (accertata mediante visita medica per i vincitori).
• Assenza di condanne penali, anche non definitive, e di procedimenti penali in corso per reati che impediscono la costituzione del rapporto di impiego con la P.A.
• Non essere stato escluso dall’elettorato politico attivo né destituito o dispensato dall’impiego presso una pubblica amministrazione.
• Regolarità nei confronti degli obblighi di leva (solo per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985).

Documenti da Allegare alla Domanda

Nella sezione “Allegati” del portale InPA devono essere caricati obbligatoriamente: la ricevuta del versamento della tassa di concorso di € 10,00 tramite PagoPA (non rimborsabile), un dettagliato curriculum di studio e professionale, copia della patente di guida di categoria B o superiore e l’informativa sulla privacy datata e sottoscritta. Ulteriori documenti sono richiesti in base alla situazione specifica del candidato (titolo estero, DSA, categorie protette, titoli di preferenza, ecc.).

🎯 Prove d’Esame

Il concorso si svolge per esami. Le prove consistono in una prova scritta e una prova orale, eventualmente precedute da una preselezione. La commissione dispone di 30 punti per ciascuna prova; ogni prova si intende superata con un punteggio minimo di 21/30. Il punteggio finale è dato dalla somma delle votazioni conseguite nelle singole prove.

Preselezione (eventuale)

La commissione esaminatrice potrà prevedere una prova preselettiva qualora il numero dei candidati superi le 50 unità. Potrà essere espletata in più turni e consisterà in un test a risposta multipla sulle materie d’esame. Sono ammessi alla prova scritta solo i candidati che ottengono un punteggio di almeno 21/30; tale punteggio è valido esclusivamente per l’accesso alla prova scritta e non concorre alla formazione del punteggio finale.

Prova Scritta

Potrà consistere nella redazione di atti amministrativi e/o in una serie di quesiti a risposta multipla o sintetica sulle materie d’esame (elencate nella sezione successiva). Per essere ammessi alla prova orale occorre conseguire una votazione di almeno 21/30.

Prova Orale

Consiste in un colloquio individuale sulle materie della prova scritta. Accerta la preparazione e la professionalità del candidato, la conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche (Windows, Word, Excel, Internet e posta elettronica), la conoscenza della lingua inglese e le seguenti competenze trasversali: capacità di soluzione di problemi nell’ambito di direttive predeterminate, collaborazione, orientamento al servizio e affidabilità/accuratezza. Possono essere somministrati casi pratici e quesiti situazionali correlati alle mansioni del profilo.

📚 Programma e Materie d’Esame

Il bando indica esplicitamente le materie sulle quali verteranno le prove. La conoscenza delle materie viene accertata sia sotto l’aspetto teorico che pratico, anche attraverso la prospettazione di casi concreti. Le materie sono:

• Ordinamento istituzionale e contabile degli enti locali – D.Lgs. n. 267/2000 e ss.mm.ii. (TUEL)
• Disciplina del procedimento amministrativo – L. n. 241/1990 e ss.mm.ii.
• Normativa sul pubblico impiego – rapporto di lavoro alle dipendenze delle P.A., diritti e doveri dei dipendenti pubblici, codice di comportamento dei dipendenti pubblici
• Anticorruzione, trasparenza e documentazione amministrativa – L. n. 190/2012; D.Lgs. n. 33/2013; DPR n. 445/2000 e ss.mm.ii.
• Privacy e protezione dei dati personali – Regolamento UE 2016/679 (GDPR); D.Lgs. n. 196/2003
• Normativa in materia di contratti pubblici – D.Lgs. n. 36/2023 (Codice dei contratti) e D.Lgs. n. 209 del 31/12/2024 (disposizioni integrative e correttive)
• Codice dell’Amministrazione Digitale e processo di innovazione digitale nella P.A.
• Nozioni di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la P.A.
• Competenze del Comune in materia di servizio sociale, istruzione e servizi demografici
• Informatica – sistemi operativi Windows, principali software applicativi (Word, Excel, Internet, posta elettronica) e applicazioni informatiche più diffuse
• Lingua inglese – conoscenza di base

💶 Trattamento Economico e Condizioni di Servizio

Al profilo di Esperto Amministrativo – Area degli Istruttori è attribuito il trattamento economico previsto per tale area dal vigente CCNL Funzioni Locali (23 febbraio 2026), oltre alle indennità e ai benefici di legge se e in quanto dovuti.

Il contratto è a tempo pieno e indeterminato. Il personale neoassunto è soggetto all’obbligo di permanenza nella sede di prima assegnazione per un periodo non inferiore a cinque anni, ai sensi dell’art. 35, comma 5-bis, del D.Lgs. 165/2001.

L’assunzione in servizio è subordinata al superamento della visita medica di idoneità fisica, alla verifica dei requisiti dichiarati e alle disposizioni vigenti in materia di reclutamento del personale nelle P.A., nonché alle effettive disponibilità finanziarie dell’Ente. La graduatoria degli idonei potrà essere utilizzata, nei limiti consentiti dalla normativa, anche per assunzioni a tempo determinato e potrà essere messa a disposizione di altri enti mediante apposito accordo.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente in via telematica tramite il portale InPA all’indirizzo www.inpa.gov.it. Non sono ammesse modalità alternative di invio, pena l’esclusione dalla selezione. La compilazione online è disponibile 24 ore su 24 e il sistema consente di salvare i dati e riprendere la compilazione in un momento successivo.

⏰ Scadenza: 27 Aprile 2026 ore 12:00. Allo scadere del termine il sistema non consentirà più l’accesso alla procedura. In caso di più invii, si terrà conto unicamente della domanda inviata cronologicamente per ultima.

Per accedere al portale InPA è necessario disporre di SPID, CIE, CNS o eIDAS. La registrazione al portale è gratuita. Ricordati di allegare la ricevuta del versamento della tassa di concorso di € 10,00 tramite PagoPA (causale: “Tassa per concorso pubblico – Profilo di ESPERTO AMMINISTRATIVO”) sul sito dell’Ente.

📄 Documenti Ufficiali

Pagina INPA: Visualizza su InPA

Bando (PDF): Scarica PDF

Pagina ufficiale ente: Sito del Comune di Giaveno

⚠️ Importante: Le informazioni contenute in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al bando ufficiale per qualsiasi decisione relativa alla partecipazione. Per chiarimenti puoi contattare il Servizio Personale della Città di Giaveno ai numeri 011-9326431 / 011-9326410 oppure all’indirizzo personale@comune.giaveno.to.it.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Esperti Amministrativi Comune Giaveno rappresenta un’ottima opportunità per chi desidera entrare nella pubblica amministrazione locale con un contratto a tempo pieno e indeterminato, avendo in mano un semplice diploma quinquennale. Con soli 2 posti disponibili la selezione sarà competitiva, ma un piano di studio organizzato sulle materie del bando può fare la differenza.

Ricorda i punti chiave: la domanda va presentata esclusivamente su InPA entro le ore 12:00 del 27 aprile 2026; occorre allegare la ricevuta del pagamento della tassa di concorso di €10,00 tramite PagoPA; le prove sono una scritta e una orale (eventualmente precedute da preselezione se i candidati superano le 50 unità); il punteggio minimo per superare ciascuna prova è 21/30.

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