📋 Dettagli del Concorso

Il bando è stato approvato con disposizione n. 500 del 10 settembre 2026 del Servizio Amministrazione Giuridica Risorse Umane del Comune di Napoli. Il concorso è per soli esami e prevede un’unica prova scritta, distinta per ciascun codice di concorso, svolta in modalità informatizzata.

I rapporti di lavoro sono a tempo pieno e determinato, con durata biennale, finanziati con risorse del Fondo Povertà (Quota Servizi e Quota Povertà Estrema) e destinati al potenziamento delle attività in favore di persone in condizioni di povertà estrema e senza dimora. La sede di servizio è ubicata nell’ambito del territorio del Comune di Napoli.

Posti Disponibili

Riserve di legge: il 30% dei posti è riservato ai volontari delle Forze Armate (FF.AA.) e il 15% agli operatori del servizio civile universale che hanno concluso il servizio senza demerito. Le riserve di posto operano separatamente per ciascun codice di concorso.

Trattamento Economico

Ai dipendenti reclutati sarà attribuito il trattamento economico previsto dal vigente CCNL del Comparto Funzioni Locali per l’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, compresi i ratei della tredicesima mensilità e ogni ulteriore emolumento accessorio ove spettante. Il trattamento sarà soggetto alle ritenute nella misura di legge.

Preferenza di genere: il bando segnala che, al 31 dicembre 2025, la rappresentatività nell’Area dei Funzionari è pari al 34,79% per gli uomini e al 65,21% per le donne. Essendo il differenziale superiore al 30%, si applica il titolo di preferenza in favore del genere maschile, che risulta meno rappresentato.

📝 Requisiti di Partecipazione

Per partecipare al concorso servizi sociali Napoli è necessario possedere i requisiti indicati di seguito alla data di scadenza del bando e al momento della sottoscrizione del contratto. La carenza anche di uno solo dei requisiti comporta l’esclusione dalla procedura.

Requisiti Generali (tutti i profili)

• Cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’art. 38 del D.Lgs. 165/2001
• Età non inferiore a 18 anni e non superiore a quella prevista per la permanenza in servizio
• Idoneità fisica allo specifico impiego del profilo per cui si concorre
• Godimento dei diritti civili e politici
• Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una pubblica amministrazione
• Non aver riportato condanne penali passate in giudicato che costituiscano impedimento all’assunzione
• Regolare posizione militare (per candidati di sesso maschile)

Titolo di Studio — Assistente Sociale (ASS/D_2026)

È richiesto uno dei seguenti titoli, con relativa abilitazione e iscrizione all’Albo professionale (sezione A o B): diploma di assistente sociale con valore abilitante, diploma universitario in Servizio sociale, laurea triennale classe L-39, laurea magistrale classe LM-87, oppure diploma di laurea in Servizio sociale del vecchio ordinamento, o titoli equiparati o equipollenti. È obbligatoria l’iscrizione all’Albo degli Assistenti sociali ai sensi della legge 84/1993.

Titolo di Studio — Funzionario Psicologo (PSI/D_2026)

Diploma di laurea del vecchio ordinamento in Psicologia, laurea magistrale LM-51, laurea specialistica 58/S, o titoli equiparati. È richiesta l’abilitazione all’esercizio della professione di psicologo e l’iscrizione all’Albo professionale (sezione A) ai sensi della legge 56/1989. Per i laureati LM-51 ai sensi della normativa sui titoli abilitanti, l’abilitazione si intende conseguita con il superamento dell’esame finale.

Titolo di Studio — Educatore Professionale (EDUP/D_2026)

Laurea triennale L-19 (Scienze dell’educazione e della formazione), oppure qualifica di educatore professionale socio-pedagogico ai sensi della L. 205/2017, oppure laurea magistrale LM-50, LM-57, LM-85 o 87/S, o titoli equiparati o equipollenti. Per questo profilo non è richiesta un’abilitazione professionale specifica.

Titoli esteri: i candidati con titolo accademico conseguito all’estero sono ammessi con riserva, a condizione che il titolo sia stato dichiarato equipollente da un ateneo italiano o sia in corso la relativa procedura di equivalenza.

È consentita la presentazione della domanda per più codici di concorso, versando la tassa (€ 10,00) per ciascun profilo. Si avverte tuttavia che le prove potrebbero svolgersi nella stessa data e l’ente non garantisce sessioni alternative.

🎯 Prove d’Esame

Il concorso Comune Napoli assistenti sociali e gli altri profili prevede un’unica prova scritta, distinta per codice di concorso. La prova si svolge in presenza, con strumenti informatici e piattaforme digitali, anche in sedi decentrate e con più sessioni consecutive.

Struttura della Prova Scritta

La prova consiste in un test di 60 quesiti a risposta multipla da risolvere in 60 minuti, per un punteggio massimo di 60 punti. I quesiti sono così articolati:

• 45 quesiti sulle materie tecnico-professionali specifiche del profilo
• 5 quesiti sulle tecnologie informatiche e competenze digitali
• 5 quesiti di lingua inglese
• 5 quesiti situazionali per la valutazione delle competenze trasversali e attitudinali

Punteggi

Per i 55 quesiti a risposta multipla di natura tecnico-professionale, informatica e linguistica: risposta esatta +1 punto, mancata risposta 0 punti, risposta errata −0,30 punti. Per i 5 quesiti situazionali: risposta più efficace +1 punto, risposta neutra +0,5 punti, risposta meno efficace 0 punti.

Banca Dati di Esercitazione

Il bando prevede la possibilità che l’Amministrazione pubblichi una banca dati ufficiale dalla quale saranno estratti i quesiti tecnico-professionali della prova scritta. La banca dati non conterrà l’indicazione della risposta corretta. I termini e le modalità di pubblicazione saranno resi noti con apposito avviso sul Portale InPA.

Nel frattempo puoi allenarti con le banche dati di esercitazione disponibili sul simulatore di Concorsando.it, specifiche per ciascun profilo professionale.

Formazione della graduatoria: i candidati classificati nelle rispettive graduatorie finali di merito, in numero pari ai posti disponibili per ciascun codice di concorso, saranno nominati vincitori e potranno essere convocati per l’assunzione. Le graduatorie rimangono efficaci per tre anni dalla data di approvazione.

I candidati con DSA o disabilità possono richiedere ausili, strumenti compensativi e/o tempi aggiuntivi (fino al 50% del tempo assegnato), documentando la richiesta con certificazione medico-legale da caricare su InPA durante la candidatura.

📚 Programma e Materie

Le materie d’esame variano in base al profilo professionale. Di seguito il dettaglio completo per ciascun codice di concorso, relativo ai 45 quesiti tecnico-professionali.

Materie — Assistente Sociale (ASS/D_2026)

• Principi, metodi e tecniche del servizio sociale professionale; processo di aiuto, valutazione del bisogno, presa in carico e progettazione individualizzata
• Ordinamento della professione di assistente sociale e Codice deontologico (legge 84/1993)
• Sistema integrato di interventi e servizi sociali (legge 328/2000) e programmazione sociale di ambito territoriale
• Misure nazionali di contrasto alla povertà e all’esclusione sociale; strumenti di presa in carico e valutazione multidimensionale
• Servizi e interventi a tutela dei minori e delle famiglie; rapporti con l’Autorità giudiziaria minorile
• Servizi e interventi a favore di anziani, persone con disabilità e persone in grave marginalità
• Integrazione socio-sanitaria e lavoro di rete con i servizi del territorio e con il terzo settore
• Legislazione regionale in materia di servizi sociali
• Elementi di diritto degli enti locali e disciplina del lavoro pubblico
• Anticorruzione, trasparenza e accesso civico; Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
• Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro
• Tutela e protezione dei dati personali (Regolamento UE 2016/679), con particolare riferimento ai dati relativi alla salute e alla condizione sociale

Materie — Funzionario Psicologo (PSI/D_2026)

• Psicologia dello sviluppo e psicologia sociale, con riferimento ai contesti di fragilità e marginalità
• Psicologia clinica e psicopatologia: valutazione psicologica, strumenti e metodologie di assessment
• Ordinamento della professione di psicologo e Codice deontologico (legge 56/1989)
• Principi deontologici, consenso informato, segreto professionale e tutela dei dati personali
• Ruolo dello psicologo nei servizi sociali territoriali: consulenza, sostegno alla genitorialità, valutazione delle competenze genitoriali
• Lavoro con le famiglie e con i minori; tutela dei minori e rapporti con l’Autorità giudiziaria
• Prevenzione e contrasto della violenza di genere e del maltrattamento
• Lavoro d’équipe multiprofessionale e integrazione socio-sanitaria
• Sistema integrato di interventi e servizi sociali (legge 328/2000)
• Elementi di diritto degli enti locali e disciplina del lavoro pubblico
• Anticorruzione, trasparenza e accesso civico; Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
• Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; tutela dei dati personali (Regolamento UE 2016/679)

Materie — Educatore Professionale (EDUP/D_2026)

• Fondamenti di pedagogia generale e sociale
• Teorie e modelli dell’intervento educativo
• Osservazione, progettazione, conduzione, documentazione e valutazione degli interventi educativi individualizzati
• Relazione educativa con minori, adolescenti, adulti e famiglie in situazione di fragilità
• Educazione interculturale e valorizzazione delle differenze
• Interventi educativi nei servizi per la prima infanzia, nei servizi territoriali e nei contesti di marginalità
• Lavoro di comunità e rete dei servizi educativi e sociali del territorio
• Lavoro d’équipe multiprofessionale e integrazione socio-sanitaria
• Sistema integrato di interventi e servizi sociali (legge 328/2000)
• Elementi di diritto degli enti locali e disciplina del lavoro pubblico
• Anticorruzione, trasparenza e accesso civico; Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
• Salute e sicurezza nei luoghi di lavoro; tutela dei dati personali (Regolamento UE 2016/679)

Oltre alle materie tecnico-professionali, tutti i profili sono valutati su informatica e competenze digitali (5 quesiti), lingua inglese (5 quesiti) e competenze trasversali e attitudinali tramite quesiti situazionali (5 quesiti).

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✅ Conclusioni

Il Concorso Comune Napoli Laureati nei Servizi Sociali 2026 rappresenta un’occasione concreta e immediata per 110 professionisti del sociale di entrare in un grande ente locale, contribuendo al rafforzamento dei servizi per le persone più vulnerabili. Con la scadenza fissata al 12 ottobre 2026, i tempi per prepararsi sono stretti: è fondamentale iniziare subito, concentrandosi sulle materie specifiche del proprio profilo e allenandosi con quiz mirati sulla struttura della prova.

Che tu voglia concorrere come assistente sociale, psicologo o educatore professionale, Concorsando.it mette a disposizione simulatori, corsi online e i manuali di Edizioni Simone per affrontare la prova con la massima preparazione. Non aspettare l’ultimo momento per presentare la domanda su InPA e assicurati di avere SPID e PEC attivi.

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