📋 Dettagli del Concorso

L’ASST Spedali Civili di Brescia ha indetto un concorso pubblico per titoli ed esami finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato di personale infermieristico qualificato. Si tratta di un’opportunità di grande rilievo nel panorama sanitario lombardo, considerando la reputazione e l’importanza dell’ente ospedaliero.

Posti Disponibili

Il concorso mette a disposizione 50 posti per il profilo di Infermiere, inquadrati nell’area dei professionisti della salute e dei funzionari. Tutti i posti sono a tempo indeterminato, garantendo così stabilità occupazionale e prospettive di carriera a lungo termine.

L’assunzione avverrà presso le strutture dell’ASST Spedali Civili di Brescia, una delle realtà ospedaliere più importanti della Lombardia, che offre servizi sanitari di alta specializzazione e rappresenta un centro di riferimento regionale per numerose discipline mediche.

Titolo di Studio Richiesto

Per partecipare al Concorso ASST Spedali Civili di Brescia è necessario possedere uno dei seguenti titoli di studio:

• Diploma Universitario o Laurea di Infermiere, conseguito ai sensi dell’articolo 6, comma 3, del D.Lgs. 502/92 e successive modificazioni
• Diplomi e attestati conseguiti in base al precedente ordinamento, riconosciuti equipollenti ai sensi delle vigenti disposizioni
• Titoli di studio equipollenti ai fini dell’esercizio dell’attività professionale e dell’accesso ai pubblici uffici

È inoltre indispensabile l’iscrizione al relativo Ordine Professionale. I titoli di studio conseguiti all’estero dovranno essere stati riconosciuti validi dal competente Ministero italiano.

📝 Requisiti di Partecipazione

Per essere ammessi alla selezione del Concorso ASST Spedali Civili di Brescia, i candidati devono possedere, alla data di scadenza del bando, i seguenti requisiti generali e specifici:

Requisiti Generali di Ammissione

• Cittadinanza italiana, fatte salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o cittadinanza di uno dei Paesi dell’Unione Europea, ovvero il possesso di una delle condizioni previste dall’art. 38 D.Lgs. 165/01 (per i cittadini dei Paesi Terzi)
• Idoneità fisica all’impiego: l’accertamento dell’idoneità fisica sarà effettuato dall’Azienda prima dell’immissione in servizio. L’idoneità fisica deve essere senza limitazioni
• Età minima: ai sensi della Legge 127/97 non sussiste limite massimo di età per la partecipazione alla procedura, fatti salvi i limiti previsti per il collocamento a riposo secondo le disposizioni vigenti
• Godimento dei diritti civili e politici: non possono accedere agli impieghi coloro che sono stati esclusi dall’elettorato politico attivo
• Assenza di condanne penali: non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione. Non possono accedere coloro che siano stati licenziati dall’impiego presso una pubblica amministrazione, ovvero interdetti da pubblici uffici in base a sentenza passata in giudicato

Requisiti Specifici di Ammissione

• Diploma Universitario/Laurea di Infermiere, conseguito ai sensi dell’art. 6, comma 3, del D.Lgs. 502/92 e successive modificazioni, ovvero i diplomi e attestati conseguiti in base al precedente ordinamento, riconosciuti equipollenti
• Iscrizione al relativo Ordine Professionale

Cause di Esclusione

Non possono partecipare al concorso coloro che:

• Non possiedono tutti i requisiti richiesti dal bando
• Presentano la domanda secondo modalità diverse da quelle indicate nel bando o dopo la scadenza stabilita
• Hanno omesso di allegare i documenti richiesti o hanno fornito dichiarazioni false o incomplete
• Non hanno effettuato il pagamento della tassa di concorso di € 10,00 (non rimborsabile)

🎯 Prove d’Esame

La selezione per il Concorso ASST Spedali Civili di Brescia prevede un iter articolato che valuta sia le competenze teoriche che le capacità pratiche e orali dei candidati. L’esame complessivo dispone di 100 punti così ripartiti:

• 30 punti per i titoli
• 70 punti per le prove d’esame

Prova Preselettiva

In relazione al numero delle domande pervenute, l’Azienda si riserva la facoltà di procedere a sottoporre i candidati a una prova preselettiva sotto forma di quesiti a risposta multipla sulle materie d’esame sottoindicate. La preselettiva potrà essere predisposta anche da aziende specializzate in selezione del personale.

Il giorno, ora e sede di svolgimento della predetta preselettiva saranno comunicati ai candidati mediante avviso che verrà pubblicato sul sito internet aziendale www.asst-spedalicivili.it – sezione “Lavora con noi”, non meno di 15 giorni prima dell’espletamento della preselettiva. Tale pubblicazione varrà ad ogni effetto quale notifica ufficiale.

L’assenza del candidato alla prova preselettiva qualunque ne sia la causa, comporterà l’esclusione dal concorso stesso.

Prove d’Esame

I punti per le prove d’esame sono così ripartiti:

• 30 punti per la prova scritta
• 20 punti per la prova pratica
• 20 punti per la prova orale

Prova Scritta

La prova scritta, vertente su argomenti specifici attinenti al profilo a concorso, potrà consistere anche nella soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica o multipla (quiz). Ad insindacabile giudizio della Commissione Esaminatrice, potrà consistere anche nella soluzione di una serie di quesiti a risposta sintetica o multipla.

Il superamento della prova scritta è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30.

Prova Pratica

La prova pratica consiste nell’esecuzione di tecniche specifiche relative al profilo a concorso o nella predisposizione di atti connessi alla qualificazione professionale richiesta. Ad insindacabile giudizio della Commissione Esaminatrice potrà prevedere la soluzione di quesiti a risposta sintetica o multipla attinenti ad aspetti tecnico/pratici relativi al profilo a concorso.

Il superamento della prova pratica è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.

Prova Orale

La prova orale consiste in un colloquio vertente su argomenti attinenti al profilo a concorso. Tale prova comprende, altresì, la verifica della conoscenza di elementi di informatica e della conoscenza almeno a livello iniziale della lingua inglese.

Il superamento della prova orale è subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20.

Valutazione dei Titoli

I punti per la valutazione dei titoli sono così ripartiti:

• 15 punti per i titoli di carriera
• 3 punti per i titoli accademici e di studio
• 4 punti per le pubblicazioni e titoli scientifici
• 8 punti per il curriculum formativo e professionale

Il punteggio conseguito alla prova preselettiva sarà utilizzato esclusivamente ai fini dell’individuazione dei candidati ammissibili al successivo colloquio e non concorre alla formazione del voto finale e alla formazione della graduatoria di merito.

📚 Programma e Materie d’Esame

Le prove d’esame del Concorso ASST Spedali Civili di Brescia verteranno sulle seguenti materie relative al profilo professionale:

Materie d’Esame

• Igiene tecnica ospedaliera
• Infermieristica generale: metodologia dell’assistenza infermieristica, infermieristica clinica e applicata, deontologia professionale
• Elementi di legislazione socio sanitaria nazionale e regionale: infermieristica e diritto del lavoro (compreso D.lgs. 9/04/2008)
• Disposizioni normative vigenti relative alla prevenzione della corruzione (Legge 6/11/2012 n.190 testo vigente)
• Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (D.P.R. 16/04/2013 n.62)
• Codice disciplinare dell’azienda (pubblicato nel sito internet aziendale)

Durante la prova orale verrà inoltre verificata:

• Conoscenza di elementi di informatica
• Conoscenza almeno a livello iniziale della lingua inglese

Titoli di Preferenza

Nella formazione della graduatoria si terrà conto di quanto previsto dall’art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9.5.1994 n. 487 e successive modificazioni. In caso di assenza di titoli di preferenza, si applica quanto previsto dalla legge 16/6/1998 n. 191. A parità di punteggio i titoli di preferenza sono:

1. gli insigniti di medaglia al valor militare
2. i mutilati ed invalidi di guerra ex combattenti
3. i mutilati ed invalidi per fatto di guerra
4. i mutilati ed invalidi per servizio nel settore pubblico e privato
5. gli orfani di guerra
6. gli orfani dei caduti per fatto di guerra
7. gli orfani dei caduti per servizio nel settore pubblico e privato
8. i feriti in combattimento
9. gli insigniti di croce di guerra o di altra attestazione speciale di merito di guerra, nonché i capi di famiglia numerosa
10. i figli dei mutilati e degli invalidi di guerra ex combattenti
11. i figli dei mutilati e degli invalidi per fatto di guerra
12. i figli dei mutilati e degli invalidi per servizio nel settore pubblico e privato
13. i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti di guerra
14. i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per fatto di guerra
15. i genitori vedovi non risposati, i coniugi non risposati e le sorelle ed i fratelli vedovi o non sposati dei caduti per servizio nel settore pubblico o privato
16. coloro che abbiano prestato servizio militare come combattenti
17. coloro che abbiano prestato lodevole servizio a qualunque titolo, per non meno di un anno nell’amministrazione che ha indetto la selezione
18. i coniugi e i non coniugati con riguardo al numero dei figli a carico
19. gli invalidi ed i mutilati civili
20. militari volontari delle Forze armate congedati senza demerito al termine della ferma o rafferma

A parità di punteggio e dei titoli sopra indicati, la preferenza è determinata:

1. dal numero dei figli a carico, indipendentemente dal fatto che il candidato sia coniugato o meno
2. dall’aver prestato lodevole servizio nelle amministrazioni pubbliche
3. dalla minore età

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione alla selezione dovrà essere presentata esclusivamente online tramite la procedura telematica, collegandosi al Portale Gestione Concorsi accessibile dall’indirizzo: https://asst-spedalicivili.iscrizioneconcorsi.it

⏰ Scadenza presentazione domande: il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell’avviso, per estratto, sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana. La domanda dovrà essere presentata entro e non oltre le ore 23:59 del giorno di scadenza.

Documenti da Allegare

I candidati, attraverso la procedura on-line, dovranno allegare alla domanda on-line (upload), in uno dei formati consentiti dalla procedura di iscrizione, la copia digitale di:

• Ricevuta del pagamento della tassa concorso di € 10,00 (non rimborsabili), da effettuarsi tramite il seguente link: Pagamento tassa concorso
• Documentazione attestante il regolare soggiorno in Italia per i cittadini di Stato Estero non facente parte dell’Unione Europea, mediante produzione di tutta la documentazione, in copia digitale e leggibile, comprovante le condizioni di cui all’art. 7 della L. 97/2013
• Documentazione attestante l’equiparazione in Italia del titolo di studio conseguito in altro Paese dell’Unione Europea o Stato Estero: per poter considerare tali titoli di studio – sia ai fini dell’ammissione che ai fini della valutazione titoli – il candidato deve allegare copia digitale del Decreto di riconoscimento emesso a tal fine dal competente Ministero
• Documentazione attestante il riconoscimento in Italia di servizio prestato all’estero: ai fine della considerazione di tale servizio per la valutazione titoli, come previsto dall’art. 22 del D.P.R. n. 220/2001, il richiedente deve allegare copia digitale del Decreto di riconoscimento emesso a tal fine ai sensi della L. n. 735/1960 s.m.i., e comprovato mediante allegazione da parte del candidato di copia digitale del relativo provvedimento di riconoscimento emesso dal competente Ministero
• Certificazione rilasciata da apposita struttura sanitaria pubblica attestante gli elementi essenziali di cui ai benefici previsti ai sensi dell’art. 20 della L. n. 104/1992 e dell’art. 16 della L. n. 68/1999 (richiesta ausili e tempi aggiuntivi per disabili e portatori di handicap): il candidato che necessiti, per il colloquio, dell’uso di ausili necessari e/o tempi aggiuntivi in relazione al proprio handicap, specificando altresì la richiesta nel modulo di iscrizione on – line deve allegare certificazione rilasciata da apposita struttura sanitaria pubblica che specifichi gli elementi essenziali in ordine ai benefici di cui sopra
• Certificazione medica comprovante la disabilità >80% ai fini dell’esonero alla eventuale preselezione

📄 Documenti Ufficiali

Bando completo: Scarica il PDF del bando ufficiale

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⚠️ Importante: Le informazioni contenute in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al bando ufficiale pubblicato dall’ente per i dettagli definitivi e vincolanti.

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✅ Conclusioni

Il Concorso ASST Spedali Civili di Brescia per 50 infermieri rappresenta un’opportunità eccellente per chi desidera costruire una carriera stabile e gratificante nel Servizio Sanitario Nazionale, in una delle strutture ospedaliere più prestigiose della Lombardia.

Con 50 posti a tempo indeterminato disponibili, questo concorso offre concrete prospettive di assunzione e crescita professionale. La selezione, articolata in prove scritte, pratiche e orali, valuterà in modo completo le competenze dei candidati, dalla teoria alla pratica professionale.

Per massimizzare le tue possibilità di successo, è fondamentale:

• Studiare in modo approfondito tutte le materie indicate nel programma d’esame
• Esercitarsi costantemente con quiz e simulazioni
• Mantenersi aggiornati sulle normative vigenti e sulle novità del settore
• Prepararsi anche alla prova pratica, non solo alla teoria
• Non sottovalutare la conoscenza dell’informatica e della lingua inglese

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