📋 Dettagli del Concorso

Il bando (codice C_L736_06/2026), pubblicato in esecuzione della determinazione dirigenziale n. 2152 dell’8 ottobre 2026, indice un concorso pubblico per titoli ed esami per il conferimento di posti a tempo pieno e indeterminato nell’organico del Comune di Venezia. La procedura è aperta su base nazionale e si svolge tramite il portale InPA.

Posti Disponibili

Sono messi a concorso 5 posti nel profilo professionale di Istruttore Amministrativo – Area degli Istruttori, a tempo pieno e indeterminato. Il bando garantisce pari opportunità tra uomini e donne: al 31/12/2025 la composizione di genere nel profilo (uomini 40,99%, donne 59,01%) evidenzia un differenziale inferiore al 30%, pertanto non si applica il titolo di preferenza al genere meno rappresentato.

La graduatoria potrà essere utilizzata, in subordine al Comune di Venezia, anche dalla Città Metropolitana di Venezia sulla base di apposita convenzione, e potrà essere impiegata per assunzioni a tempo determinato compatibilmente con la legislazione vigente.

Titolo di Studio

È richiesto il diploma di scuola media superiore (maturità) che consenta l’iscrizione ai corsi di laurea. I candidati in possesso di titolo di studio conseguito all’estero devono disporre dell’attestazione di equiparazione o equivalenza, o presentare domanda con riserva avendo avviato l’iter di riconoscimento. Il decreto di riconoscimento deve essere posseduto entro la data di assunzione.

📝 Requisiti di Partecipazione

I requisiti devono essere posseduti sia alla scadenza del bando sia all’atto della stipula del contratto. Di seguito i principali:

• Diploma di scuola media superiore che consenta l’iscrizione ai corsi di laurea
• Cittadinanza italiana (o equiparata per residenti iscritti all’A.I.R.E.) oppure cittadinanza di uno Stato membro UE o extracomunitaria nei casi previsti dall’art. 38 del D.Lgs. 165/2001
• Maggiore età e non aver superato il limite d’età per il pensionamento
• Godimento dei diritti civili e politici
• Assenza di condanne penali passate in giudicato che impediscano l’assunzione presso una P.A.
• Non essere stato destituito, dispensato o licenziato da una pubblica amministrazione per motivi disciplinari
• Posizione regolare nei confronti degli obblighi militari di leva (per i candidati di genere maschile nati prima del 31/12/1985)
• Idoneità fisica alle mansioni da svolgere
• Conoscenza della lingua inglese e delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse
• Autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 679/2016

Candidati con disabilità: i candidati affetti da invalidità pari o superiore all’80% sono esonerati dalla preselezione. I candidati con disabilità ai sensi della L. 68/1999 possono partecipare e richiedere ausili o tempi aggiuntivi durante le prove.

I candidati con disturbi specifici di apprendimento (DSA) possono richiedere strumenti compensativi, la sostituzione della prova scritta con colloquio orale o tempi aggiuntivi, allegando apposita documentazione medico-legale alla domanda.

I candidati che alla data del concorso siano impossibilitati per gravidanza o allattamento possono richiedere lo svolgimento di prove asincrone, presentando istanza entro 5 giorni lavorativi antecedenti la data delle prove.

Il bando prevede l’applicazione dei titoli di preferenza a parità di merito e di titoli, secondo l’art. 5 del D.P.R. 487/1994 e ss.mm.ii. (si veda l’Allegato A del bando per l’elenco completo).

🎯 Prove d’Esame

La selezione si articola in una eventuale preselezione (attivata solo se le domande superano 300), una prova scritta e una prova orale. Il punteggio finale è dato dalla somma dei voti nelle prove e del punteggio attribuito ai titoli.

Preselezione (eventuale)

Scatta se il numero di candidati supera 300. Consiste nella somministrazione di test psico-attitudinali a risposta chiusa, che possono verificare cultura generale, ragionamento verbale, numerico, astratto e spaziale, resistenza allo stress, conoscenze tecniche e competenze specifiche. Superata la preselezione, accedono alla prova scritta i primi 300 candidati classificati (a parità di punteggio, ha precedenza il più giovane). Il diario della preselezione sarà pubblicato sul portale InPA e sul sito del Comune a partire dal 6 novembre 2026.

Prova Scritta

Consiste in test a risposta multipla e/o quesiti a risposta sintetica e/o in un elaborato teorico/pratico sulle materie previste dal programma. È superata con un punteggio minimo di 21/30. Non è consentita la consultazione di testi né l’uso di dispositivi elettronici.

Prova Orale

Verte sulle materie della prova scritta e sulle ulteriori materie previste dal programma. Durante l’orale la Commissione accerta obbligatoriamente la conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche più diffuse: il mancato riconoscimento di tali conoscenze comporta l’esclusione dalla procedura. La prova orale è superata con un punteggio minimo di 21/30. Le date e i luoghi di svolgimento delle prove orali sono pubblicati sul portale InPA almeno quindici giorni prima della data stabilita.

Valutazione dei Titoli

Ai titoli prodotti è attribuito un punteggio massimo complessivo di 10 punti, così suddivisi: titoli di studio (max 2 punti), titoli di servizio (max 6 punti), titoli vari (max 2 punti). Il servizio prestato in area amministrativa ex categoria C o superiore presso il Comune di Venezia vale 0,2 punti per mese; presso altre P.A. 0,1 punti per mese. Il servizio a tempo parziale è valutato proporzionalmente.

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📚 Programma e Materie

Le materie d’esame del Concorso Comune Venezia Istruttori Amministrativi sono le seguenti:

Prova Scritta

• Ordinamento istituzionale e contabile degli Enti Locali (D.Lgs. 267/2000)
• Elementi di Diritto Amministrativo

Prova Orale

Oltre alle materie della prova scritta, la prova orale comprende:

• T.U. delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa (D.P.R. 445/2000 e successive modifiche)
• Elementi essenziali della normativa in materia di trasparenza, anticorruzione e tutela dei dati personali
• Rapporto di pubblico impiego: responsabilità, diritti e obblighi del dipendente pubblico
• Accertamento della conoscenza della lingua inglese
• Accertamento della conoscenza delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse

La Commissione potrà avvalersi di esperti in valutazione delle competenze per l’accertamento delle conoscenze tecniche coerenti con le mansioni dell’Istruttore Amministrativo.

💰 Stipendio e Trattamento Economico

Ai vincitori del Concorso Comune Venezia Istruttori Amministrativi sarà assegnato il seguente trattamento economico annuo di base, ai sensi del vigente C.C.N.L. per il personale del comparto Funzioni Locali:

• Stipendio tabellare annuo lordo: € 23.138,75
• Tredicesima mensilità
• Trattamento economico accessorio come da C.C.N.L. del Comparto Funzioni Locali del 16/11/2022 e dal vigente C.C.I. del Comune di Venezia
• Indennità di fine rapporto secondo la normativa vigente
• Diritto al buono pasto secondo la disciplina in vigore presso l’ente
• Formazione per neoassunti e di accompagnamento e crescita professionale
• Diritto a ferie retribuite e permessi retribuiti secondo la disciplina contrattuale

Vincolo di sede: in caso di prima assegnazione, il personale assunto è tenuto a permanere presso il Comune di Venezia per un periodo non inferiore a cinque anni.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Comune Venezia Istruttori Amministrativi rappresenta un’occasione importante per chi desidera costruire una carriera solida nell’amministrazione pubblica di una delle città più iconiche d’Italia. Con 5 posti a tempo pieno e indeterminato, uno stipendio tabellare di circa 23.138 euro annui lordi e la possibilità che la graduatoria venga utilizzata anche dalla Città Metropolitana di Venezia, le opportunità di assunzione sono concrete. La soglia d’accesso — il diploma di maturità — rende il concorso accessibile a una platea ampia di candidati, rendendo ancora più importante una preparazione accurata e mirata.

Le materie principali — Ordinamento degli Enti Locali, Diritto Amministrativo, documentazione amministrativa, trasparenza e anticorruzione — richiedono studio sistematico e tanta pratica con i quiz. Non sottovalutare l’accertamento obbligatorio di inglese e informatica nella prova orale: sono requisiti che possono fare la differenza.

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