Concorso Tenenti Ufficiali Guardia di Finanza 2026 da 12 posti: Graduatoria finale di merito

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Concorso Tenenti Ufficiali Guardia di Finanza 2026 - 12 posti ruolo TLA

Concorso pubblico per titoli ed esami per 12 tenenti in servizio permanente effettivo del ruolo tecnico-logistico-amministrativo della Guardia di Finanza – Anno 2025. Procedura selettiva conclusa. Graduatoria finale di merito approvata con determinazione n. 256932 del 27 agosto 2026. Un posto in specialità “telematica” e uno in specialità “infrastrutture” non sono stati ricoperti per mancanza di candidati idonei e sono stati ridistribuiti ad “amministrazione” e “commissariato”.

La Guardia di Finanza ha bandito e concluso il concorso per il reclutamento di 12 tenenti in servizio permanente effettivo del ruolo tecnico-logistico-amministrativo (TLA). La procedura selettiva, riservata a laureati magistrali con impiego in settori strategici come amministrazione, commissariato, telematica e infrastrutture, si è svolta nel corso del 2026 e si è definitivamente conclusa con la pubblicazione della graduatoria finale di merito, approvata con determinazione n. 256932 del 27 agosto 2026 del Comandante Generale della Guardia di Finanza Gen. C.A. Andrea De Gennaro.

La graduatoria unica di merito ha visto emergere un dato rilevante: uno dei posti nella specialità “telematica” e uno nella specialità “infrastrutture” non sono stati ricoperti per mancanza di candidati idonei. Ai sensi dell’art. 22, comma 7 del bando di concorso, tali unità sono state conferite in aumento alle specialità “amministrazione” e “commissariato”, che hanno così accolto rispettivamente 4 e 3 vincitori. La graduatoria unica ha visto complessivamente selezionati 12 vincitori, con in testa Alessandro Serra (Amministrazione, 61,30 punti) e, per le altre specialità, Angelo Cuttaia (Commissariato), Andrea Domenico Mourglia (Telematica) e Anna Saviano (Infrastrutture).

L’iter selettivo ha compreso: una prova scritta svoltasi il 17 febbraio 2026 (511 partecipanti, 52 idonei); gli accertamenti psico-fisici e attitudinali (20–28 aprile 2026, Lido di Ostia – Roma); la prova orale e la prova facoltativa di lingua straniera (6–10 luglio 2026). La commissione giudicatrice ha redatto la graduatoria unica con verbale n. 32 del 10 luglio 2026. I vincitori frequenteranno il corso di formazione annuale presso l’Accademia della Guardia di Finanza di Bergamo.

💬 Community e Aggiornamenti

Confrontati con gli altri candidati e resta aggiornato su eventuali scorrimenti di graduatoria e future edizioni del concorso:

Concorso Tenenti Ufficiali Guardia di Finanza 2026: Graduatoria Finale di Merito Pubblicata – Ecco i Vincitori

🏆 Graduatoria Finale di Merito – Pubblicata il 27 Agosto 2026

Con determinazione n. 256932 del 27 agosto 2026 del Comandante Generale della Guardia di Finanza, è stata approvata la graduatoria unica di merito del concorso per il reclutamento di 12 tenenti in servizio permanente effettivo del ruolo TLA. La graduatoria è composta da 39 candidati idonei.

✅ Graduatoria finale approvata: 27 agosto 2026 – Det. n. 256932

⚠️ Posti non ricoperti: 1 posto “telematica” + 1 posto “infrastrutture” — per mancanza di candidati idonei, ridistribuiti ad “amministrazione” (+1) e “commissariato” (+1) ai sensi dell’art. 22, comma 7 del bando

📄 Documento: Scarica la Graduatoria Finale (PDF ufficiale GdF)

Vincitori per Specialità

Specialità Amministrazione (4 vincitori — 3 posti originari + 1 ridistribuito da telematica)

Pos. Grad. Cognome Nome Data di Nascita Punteggio Totale Titoli Pref.li
1SERRAALESSANDRO06/03/199761,30
2MONTICCIOLOALESSIA02/08/199161,18
3LIETOFEDERICA07/08/199458,88
4MONTUORIFRANCESCO09/07/199658,68

Specialità Commissariato (3 vincitori — 2 posti originari + 1 ridistribuito da infrastrutture)

Pos. Grad. Cognome Nome Data di Nascita Punteggio Totale Titoli Pref.li
11CUTTAIAANGELO10/09/199554,98
23GRECOANGELO SANTE09/03/199952,40
34NOVELLOMASSIMILIANO24/06/198749,74

Specialità Telematica (3 vincitori su 4 posti — 1 posto non ricoperto per mancanza di idonei)

Pos. Grad. Cognome Nome Data di Nascita Punteggio Totale Titoli Pref.li
21MOURGLIAANDREA DOMENICO31/07/199853,00
27ROSAGERARDO28/12/199951,20
30LOMBARDOANTONIO27/02/199650,50

Specialità Infrastrutture (2 vincitori su 3 posti — 1 posto non ricoperto per mancanza di idonei)

Pos. Grad. Cognome Nome Data di Nascita Punteggio Totale Titoli Pref.li
28SAVIANOANNA16/06/199551,05
31DI SANTODOMENICO28/09/199050,10

Graduatoria Unica Completa (39 candidati idonei)

Pos. Cognome Nome Data di Nascita Specialità Punteggio Titoli Pref.li
1SERRAALESSANDRO06/03/1997Amministrazione61,30
2MONTICCIOLOALESSIA02/08/1991Amministrazione61,18
3LIETOFEDERICA07/08/1994Amministrazione58,88
4MONTUORIFRANCESCO09/07/1996Amministrazione58,68
5MASCIANICOLA12/06/1992Amministrazione57,90
6MELCHIORREMARTINA05/04/1996Amministrazione57,30
7FRANCOANTONINO02/08/1994Amministrazione56,20
8SCUDIEROCHIARA03/11/2000Amministrazione56,10
9RIGGIOFILOMENA MARIA26/01/2001Amministrazione55,88
10FERRAROSALVATORE07/05/1990Amministrazione55,79
11CUTTAIAANGELO10/09/1995Commissariato54,98
12CONDORELLIDOMENICO ALBERTO10/04/1995Amministrazione54,80
13DI MATTEOLUIGI17/05/1996Amministrazione54,80
14ROMEOMIRYAM18/07/1994Amministrazione54,00
15PALLADINODOMENICO GIUSEPPE12/04/1996Amministrazione53,70
16DE SIMONEANNA28/03/1996Amministrazione53,30
17IULIANOGIAMPAOLO21/04/1999Amministrazione53,20
18AMODIOVALENTINA17/12/1996Amministrazione53,19
19ALOSIFRANCESCO07/09/1994Amministrazione53,10
20VALENTETIZIANA28/09/1998Amministrazione53,05
21MOURGLIAANDREA DOMENICO31/07/1998Telematica53,00
22PROCINOALESSIO23/04/1996Amministrazione52,65
23GRECOANGELO SANTE09/03/1999Commissariato52,40
24LOMAZZOMICHELE12/10/1998Amministrazione52,00
25PELLEGRINOLUCA06/08/1981Amministrazione51,30
26ROMASERENA01/07/1996Amministrazione51,20
27ROSAGERARDO28/12/1999Telematica51,20
28SAVIANOANNA16/06/1995Infrastrutture51,05
29FLORIOGIACOMO25/12/2000Amministrazione50,54
30LOMBARDOANTONIO27/02/1996Telematica50,50
31DI SANTODOMENICO28/09/1990Infrastrutture50,10
32MALLOZZIALESSANDRA26/08/1996Amministrazione50,00
33THOMASOOJONATHAN23/03/1998Amministrazione49,90
34NOVELLOMASSIMILIANO24/06/1987Commissariato49,74
35STALTARICATERINA26/12/2001Amministrazione49,40
36GIULIANIANDREA23/06/2001Amministrazione48,60
37PERSICOLUCIANO22/05/1994Amministrazione47,65
38GAVIOLINICOLÒ25/09/1994Commissariato46,58
39VITONADIA31/01/1997Amministrazione43,40
⚠️ Avviso di notifica: Ai sensi dell’art. 22, comma 8 del bando di concorso, la pubblicazione del presente avviso ha valore di notifica a tutti gli effetti e per tutti i candidati. Dalla data di pubblicazione decorrono i termini per esercitare le azioni di cui all’ultimo comma dell’art. 12 del bando (ricorso giurisdizionale al TAR o ricorso straordinario al Presidente della Repubblica entro 120 giorni).

📄 Documenti:

✅ Esito Prova Scritta e Valutazione dei Titoli – Pubblicato il 19 marzo 2026

Il 19 marzo 2026 la Guardia di Finanza ha pubblicato sul portale concorsi.gdf.gov.it l’avviso con gli esiti della prova scritta e della valutazione dei titoli di merito. Sono risultati idonei alla prova scritta 52 candidati, i quali sono stati ammessi alle fasi successive del concorso.

✅ Prova scritta: svolta il 17 febbraio 2026 — Esiti pubblicati il 19 marzo 2026

👥 Candidati idonei: 52

✅ Accertamenti psico-fisici e attitudinali: CONCLUSI (20–28 aprile 2026)

✅ Prova orale e prova facoltativa di lingua straniera: CONCLUSE — 6–10 luglio 2026

✅ Graduatoria finale di merito: PUBBLICATA il 27 agosto 2026 — Det. n. 256932Scarica PDF

I candidati idonei alla prova scritta erano stati convocati per gli accertamenti psico-fisici e attitudinali secondo il calendario comunicato con avviso del 26 marzo 2026 (ai sensi dell’art. 16, comma 6 del bando). I candidati non presenti nell’elenco degli idonei erano da intendersi esclusi.

⚠️ Importante: L’avviso di esito della prova scritta aveva valore di notifica a tutti gli effetti. A partire dalla data di pubblicazione sul portale concorsi.gdf.gov.it decorrevano i termini per esercitare le azioni di cui all’ultimo comma dell’articolo 12 del bando di concorso.

📄 Documenti:

✅ Accertamenti Psico-Fisici e Attitudinali – Conclusi (Aprile 2026)

Gli accertamenti psico-fisici e attitudinali si sono svolti presso il Centro di Reclutamento della Guardia di Finanza, via delle Fiamme Gialle n. 22, Lido di Ostia – Roma, nel periodo 20–28 aprile 2026. Questa fase del concorso è ora conclusa.

📍 Sede: Centro di Reclutamento GdF, via delle Fiamme Gialle n. 22, Lido di Ostia – Roma

🗓️ Periodo accertamenti: dal 20 aprile al 28 aprile 2026CONCLUSI

📌 Riconvocazione documentazione mancante: entro l’11 maggio 2026

Struttura degli accertamenti (4 giorni)

  • 1° e 2° giorno: Accertamento dell’idoneità psico-fisica (visite mediche specialistiche, esami clinici, test tossicologici, bioimpedenziometria)
  • 3° e 4° giorno: Accertamento dell’idoneità attitudinale (test attitudinali, test di personalità, questionario biografico, colloquio con ufficiali periti selettori)

Date dei gruppi di candidati

Gruppo Psico-fisica 1° g. Psico-fisica 2° g. Attitudinale 1° g. Attitudinale 2° g.
Gruppo A 20/04/2026 21/04/2026 22/04/2026 23/04/2026
Gruppo B 21/04/2026 22/04/2026 23/04/2026 24/04/2026
Gruppo C 22/04/2026 23/04/2026 24/04/2026 27/04/2026
Gruppo D 23/04/2026 24/04/2026 27/04/2026 28/04/2026

Il calendario completo è disponibile nell’allegato 1 all’avviso del 26 marzo 2026: Scarica il calendario PDF.

✅ Fase conclusa: Prova orale e prova facoltativa di lingua straniera

📅 Date prova orale: 6–10 luglio 2026 — CONCLUSA

I criteri di valutazione della prova orale e della prova facoltativa di lingua straniera sono stati pubblicati ufficialmente: Scarica il PDF dei criteri.

✅ Prossimo step completato: Graduatoria finale di merito pubblicata il 27 agosto 2026Scarica la Graduatoria (PDF)

🧠 Criteri di Valutazione dell’Accertamento Attitudinale – Pubblicati Ufficialmente

La Guardia di Finanza ha pubblicato ufficialmente i criteri di valutazione dell’accertamento attitudinale. Il documento dettaglia le prove cui sono stati sottoposti i candidati e le modalità di formulazione del giudizio finale.

Le prove dell’accertamento attitudinale

  • a. Test attitudinale: per valutare le capacità di ragionamento del candidato.
  • b. Test di personalità: per acquisire elementi circa il carattere, le inclinazioni e la struttura personologica.
  • c. Questionario biografico: per valutare le esperienze di vita passata e presente nonché l’inclinazione ad intraprendere lo specifico percorso.
  • d. Colloquio attitudinale: a cura di due ufficiali periti selettori, per un esame diretto del candidato alla luce delle risultanze dei predetti test e questionari.
  • e. Eventuale secondo colloquio con psicologo: previsto nei confronti dei candidati per i quali si verifichi almeno una delle seguenti condizioni: (1) test di personalità risultato “NON VALIDO” a causa dell’eccessivo numero di risposte omesse e/o doppie; (2) rilevazione, durante il colloquio attitudinale, di note controindicanti ai fini dell’idoneità derivanti da scostamenti rispetto al profilo ideale previsto per il ruolo a concorso.

Come viene espresso il giudizio di “non idoneità”

⚠️ Giudizio di non idoneità: il giudizio di “non idoneità” è espresso nei confronti del candidato che risulti non integrare il profilo attitudinale di riferimento anche in una sola delle cinque aree nelle quali risulta articolato, avendo evidenziato relativamente alla stessa caratteristiche carenti o assenti. Le cinque aree di valutazione sono:
  • Intellettivo-cognitiva
  • Socio-relazionale
  • Gestionale
  • Emotiva
  • Assunzione del ruolo

📄 Documento ufficiale: Criteri di valutazione dell’accertamento attitudinale (PDF ufficiale GdF)

🏥 Criteri per l’Accertamento dell’Idoneità Psico-Fisica – Pubblicati Ufficialmente

La Guardia di Finanza ha pubblicato anche i criteri per l’accertamento dell’idoneità psico-fisica (Determinazione n. 380619 del 12 dicembre 2025 del Comandante Generale). Gli accertamenti sanitari avevano lo scopo di verificare il possesso, da parte dei concorrenti, dei requisiti psico-fisici necessari per acquisire l’idoneità al servizio militare incondizionato nella Guardia di Finanza.

Parametri e accertamenti previsti

I parametri sanitari di riferimento erano stabiliti dal decreto ministeriale 17 maggio 2000, n. 155 e successive modificazioni, e dalle direttive tecniche del decreto del Comandante Generale n. 61772 del 25/02/2016. Per tutti i concorrenti è stata valutata la composizione corporea, la forza muscolare e la massa metabolicamente attiva mediante apposita strumentazione (bioimpedenziometria). Gli accertamenti specialistici hanno incluso:

  • Analisi di laboratorio su matrice ematica e urinaria
  • Ricerca di sostanze psico-attive mediante test tossicologici
  • Valutazione anamnestica e visita medica generale
  • Visita cardiologica con elettrocardiogramma ed eventuale ecocardiogramma
  • Visita oculistica, neurologica, otorinolaringoiatrica, odontostomatologica
  • Test psico-clinici e visita psichiatrica

Disposizioni specifiche

Tatuaggi e alterazioni permanenti: erano causa di esclusione se lesivi del decoro dell’uniforme o della dignità dell’appartenente al Corpo, secondo quanto previsto dall’art. 17, comma 2, lettera c) del bando.

Test tossicologici: la positività al test di I livello comportava la sospensione del giudizio in attesa del test di II livello (gascromatografia-spettrometria di massa). La positività confermata determinava la non idoneità.

Patologie oncologiche: si applicavano le disposizioni della legge 7 dicembre 2023, n. 193 sull'”oblio oncologico” e i relativi decreti ministeriali attuativi.

Visita Medica di Revisione: il candidato dichiarato non idoneo alla visita di primo accertamento (VMPA) poteva chiedere di essere ammesso a revisione (salvo i casi previsti dall’art. 17, comma 7 del bando). I candidati non idonei alla VMPA erano comunque ammessi con riserva agli accertamenti attitudinali, ad eccezione dei casi di non idoneità di cui all’art. 17, comma 3, lettera e).

📄 Documento ufficiale: Criteri per l’accertamento dell’idoneità psico-fisica (PDF ufficiale GdF)

📝 Tracce Estratte – Prova Scritta del 17 febbraio 2026

Sono state pubblicate le tracce della prova scritta svoltasi il 17 febbraio 2026. Per ciascuna specialità sono state predisposte 3 tracce, di cui una estratta a sorte il giorno dell’esame.

Specialità Amministrazione — Traccia estratta: n. 3

Traccia estratta: “Il candidato illustri, negli appalti di servizi e forniture, le differenze tra le funzioni di responsabile unico di progetto e direttore di esecuzione contrattuale, specificando i casi di coincidenza delle due figure secondo il d.lgs. 36/2023 e ss.mm..”

Le altre tracce proposte vertevano su: il sistema dei controlli preventivi di legittimità e le novità della legge 7 gennaio 2026, n. 1 (traccia n. 1); la nullità del contratto come disciplinata dal codice civile (traccia n. 2).

Specialità Commissariato — Traccia estratta: n. 2

Traccia estratta: “Il candidato si soffermi sui diversi profili di silenzio significativo e sulle modalità di impugnazione giurisdizionale dell’inerzia dell’amministrazione.”

Le altre tracce proposte vertevano su: criteri di aggiudicazione degli appalti, documenti di gara e soccorso istruttorio (traccia n. 1); la riforma dell’articolo 81 della Costituzione e il principio di copertura finanziaria (traccia n. 3).

Specialità Telematica — Traccia estratta: n. 1

Traccia estratta: “Si supponga che l’Amministrazione intenda ampliare il Centro Elaborazione Dati “CED-A”, con una nuova infrastruttura “CED-B” dislocata all’interno della medesima area metropolitana.”

Il candidato doveva ipotizzare di far parte del gruppo di lavoro e discutere degli aspetti relativi a: governance IT e compliance normativa; infrastrutture hardware, virtualizzazione e storage; networking e software defined network; sicurezza e protezione delle informazioni; sistemi di analisi avanzate per il supporto alle decisioni. Era richiesto di sviluppare in maniera approfondita almeno uno di questi ambiti.

Specialità Infrastrutture — Traccia estratta: n. 1

Traccia estratta: “Su un lotto edificabile con superficie fondiaria di 2000 mq (lotto 50×40 m), l’Amministrazione ha intenzione di realizzare un edificio intelaiato in calcestruzzo cementizio armato da destinare ad uso residenziale per i propri dipendenti, prevedendo unità alloggiative di diverso taglio.”

Il candidato doveva sviluppare il progetto architettonico di massima nel rispetto degli indici urbanistici forniti (edificabilità fondiaria max 0,75 mq/mq, copertura max 0,25 mq/mq, altezza max gronda 12 m), elaborando planimetria, pianta del piano tipo, sezione, prospetto, relazione tecnico-illustrativa con predimensionamento strutturale, stima dei costi, quadro economico e cronoprogramma.

📄 Scarica il documento completo delle tracce: Tracce Prova Scritta (PDF)

📊 Posti Disponibili e Specialità

Il concorso prevedeva 12 posti ripartiti tra quattro specialità. A seguito della mancanza di candidati idonei in due specialità, i posti non ricoperti sono stati ridistribuiti secondo l’ordine di priorità del bando:

Specialità Posti Originari Posti Coperti Lauree Ammesse
Amministrazione 3 4 (+1 da Telematica) Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche, Scienze delle Pubbliche Amministrazioni, Finanza, Statistica
Commissariato 2 3 (+1 da Infrastrutture) Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche, Scienze delle Pubbliche Amministrazioni, Finanza, Statistica
Telematica 4 3 (1 non ricoperto) Informatica, Sicurezza Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria Elettronica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Ingegneria Gestionale
Infrastrutture 3 2 (1 non ricoperto) Ingegneria Civile, Architettura, Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettrica, Ingegneria Energetica + Abilitazione professionale obbligatoria

📋 Prove d’Esame – Riepilogo dell’Iter Selettivo

1. Prova scritta ✅ Superata – Esiti pubblicati il 19 marzo 2026

Elaborato tecnico-professionale della durata di 6 ore (8 ore per Infrastrutture), svoltosi il 17 febbraio 2026 presso la Fiera di Roma (ingresso Nord). Hanno partecipato 511 candidati ammessi con riserva; sono risultati idonei 52 candidati.

2. Valutazione titoli di merito ✅ Conclusa

Sono stati valutati titoli accademici, professionali e di servizio. I punteggi attribuiti hanno concorso alla formazione della graduatoria finale insieme ai risultati delle prove.

3. Accertamento idoneità psico-fisica ✅ Concluso – Aprile 2026

Visite mediche specialistiche, esami clinici e test tossicologici per verificare l’idoneità al servizio incondizionato nel Corpo. Svoltosi in 2 giorni presso il Centro di Reclutamento GdF, Lido di Ostia (Roma). I criteri di valutazione sono stati pubblicati ufficialmente: Criteri psico-fisici (PDF).

4. Accertamento idoneità attitudinale ✅ Concluso – Aprile 2026

Test attitudinali, test di personalità, questionario biografico e colloquio con ufficiali periti selettori. Svoltosi in 2 giorni presso il Centro di Reclutamento GdF, Lido di Ostia (Roma). I criteri di valutazione (5 aree: intellettivo-cognitiva, socio-relazionale, gestionale, emotiva, assunzione del ruolo) sono stati pubblicati ufficialmente: Criteri attitudinali (PDF).

5. Prova orale ✅ Conclusa – 6–10 luglio 2026

Colloquio della durata massima di 45 minuti sulle stesse materie della prova scritta. Le domande sono state estratte da 10 tesi predefinite per ciascuna specialità. Il punteggio è stato espresso in trentesimi (minimo per l’idoneità: 18/30). I criteri di valutazione ufficiali tenevano conto di: aderenza e appropriatezza delle risposte, livello di approfondimento, chiarezza espositiva e proprietà di linguaggio, capacità di collegare gli argomenti e prontezza nella risposta. L’esito di ogni seduta è stato affisso all’albo della sede d’esame nel medesimo giorno. Consulta i criteri ufficiali: Criteri prova orale (PDF ufficiale GdF).

6. Prova facoltativa di lingua straniera ✅ Conclusa – 6–10 luglio 2026

Prova orale facoltativa in una lingua a scelta tra: francese, inglese, spagnolo, tedesco. Consisteva in un dettato, nella lettura di un brano e in una conversazione guidata. Durata massima: 15 minuti (escluso il dettato). L’inglese conferisce una maggiorazione doppia rispetto alle altre lingue: fino a +1,50 punti nella graduatoria unica di merito per un voto di 29–30/30. Consulta i criteri ufficiali: Criteri prova facoltativa lingua straniera (PDF ufficiale GdF).

7. Graduatoria finale di merito ✅ Pubblicata il 27 agosto 2026

Con determinazione n. 256932 del 27 agosto 2026, il Comandante Generale ha approvato la graduatoria finale unica di merito. La graduatoria è consultabile sul portale concorsi.gdf.gov.it e il relativo PDF è disponibile per il download: Scarica la Graduatoria (PDF ufficiale GdF).

📚 Tesi della Prova Orale e Criteri di Valutazione Ufficiali

La prova orale prevedeva 10 tesi per ogni specialità. Ciascuna tesi conteneva più argomenti da cui sono state estratte le domande. La prova si è svolta dal 6 al 10 luglio 2026: la Guardia di Finanza ha pubblicato ufficialmente i criteri con cui la Sottocommissione ha valutato ogni candidato.

Criteri ufficiali di valutazione della prova orale

In sede di valutazione della prova orale (durata massima 45 minuti), la Sottocommissione ha tenuto conto dei seguenti criteri:

  • a. Aderenza e appropriatezza delle risposte alle domande formulate
  • b. Livello di approfondimento
  • c. Chiarezza espositiva, proprietà di linguaggio e articolazione del discorso
  • d. Capacità di collegare gli argomenti e prontezza nella risposta
Punteggio: da 0 a 30 trentesimi (media dei voti dei singoli esaminatori). Minimo per l’idoneità: 18/30. L’esito è stato affisso all’albo della sede d’esame nel medesimo giorno della seduta.

📄 Scarica i criteri ufficiali (PDF GdF)

Criteri ufficiali di valutazione della prova facoltativa di lingua straniera

Il giudizio della prova facoltativa si è basato sulla capacità linguistica di ciascun candidato, prendendo in considerazione:

  • d. La correttezza ortosintattica
  • e. La correttezza della dizione
  • f. La facilità e prontezza di comprensione
  • g. La fluidità del linguaggio
  • h. La facilità nel dialogo
Punteggio: da 0 a 30 trentesimi. Conseguono maggiorazione i candidati con voto da 18/30 in su. L’inglese vale il doppio rispetto alle altre lingue.

Tabella delle maggiorazioni – Prova facoltativa di lingua straniera

Voto conseguito Maggiorazione – Inglese Maggiorazione – Altre lingue
Inferiore a 1800
da 18 a 18,990,200,10
da 19 a 19,990,220,11
da 20 a 20,990,240,12
da 21 a 21,990,300,15
da 22 a 22,990,380,19
da 23 a 23,990,480,24
da 24 a 24,990,600,30
da 25 a 25,990,740,37
da 26 a 26,990,900,45
da 27 a 27,991,080,54
da 28 a 28,991,280,64
da 29 a 301,500,75

Specialità Amministrazione

Le 10 tesi coprivano argomenti di: Diritto Amministrativo (funzione amministrativa, atti e provvedimenti, silenzio amministrativo, ricorsi, accesso, trasparenza e anticorruzione, privacy), Diritto Privato (norma giuridica, negozio giuridico, contratti, obbligazioni, diritti reali), Contabilità di Stato (bilancio dello Stato, entrate e spese, gestione di tesoreria, Corte dei Conti, responsabilità amministrativo-contabile, codice dei contratti pubblici).

Specialità Commissariato

Le 10 tesi includevano: Contabilità Generale dello Stato (bilancio, tesoreria, beni demaniali e patrimoniali, responsabilità contabile), Diritto Amministrativo (organizzazione amministrativa, procedimento, tutela giurisdizionale, contratti della PA), Merceologia (qualità e certificazioni ISO, criteri ambientali minimi, energia e fonti rinnovabili, alimentazione e HACCP, fibre tessili e pelli, sicurezza sul lavoro D.Lgs. 81/2008).

Specialità Telematica

Le 10 tesi (con 10 argomenti ciascuna) coprivano: Architettura degli elaboratori e sistemi operativi, Sistemi informativi e database, Ingegneria del software, Sicurezza ICT (crittografia, firewall, vulnerabilità), Digital Forensics (computer e mobile forensics, blockchain), Intelligenza Artificiale e Data Science (Big Data, Machine Learning, NLP, Deep Learning, LLM), Reti di comunicazione (protocolli TCP/IP, routing, VPN), Radiotecnica (WiFi, TETRA, DMR, GPS, radar, reti mobili cellulari).

Specialità Infrastrutture

Le 10 tesi trattavano: Codice dei Contratti Pubblici D.Lgs. 36/2023 (RUP, procedure di affidamento, subappalto, contenzioso), Testo Unico Edilizia DPR 380/2001 (interventi edilizi, titoli abilitativi, agibilità), Efficienza energetica (D.Lgs. 192/2005, PREPAC, edifici NZeb, diagnosi energetica), Prevenzione incendi (DPR 151/2011, Codice prevenzione incendi), Sicurezza cantieri D.Lgs. 81/2008 (DVR, DUVRI, figure professionali), Progettazione strutturale (cemento armato, acciaio, muratura, NTC 2018), Beni culturali e paesaggistici.

🎓 Corso di Formazione e Carriera

I vincitori del concorso frequenteranno un corso di formazione della durata di un anno presso l’Accademia della Guardia di Finanza di Bergamo.

Durante il corso gli allievi:

  • Acquisiscono il grado di tenente (ufficiali allievi)
  • Percepiscono lo stipendio previsto per il grado
  • Ricevono formazione tecnico-professionale specifica per la specialità

Al termine del corso:

  • Nomina a tenente in servizio permanente effettivo
  • Assegnazione a reparti operativi su tutto il territorio nazionale
  • Obbligo di permanenza minima: 7 anni nel Corpo
  • L’anzianità relativa viene rideterminata in base alla graduatoria di fine corso

📄 Documenti Ufficiali e Riferimenti

Riepilogo cronologico degli avvisi pubblicati e degli atti ufficiali della procedura selettiva:

Data Evento Documento
17 feb. 2026 Prova scritta svolta Tracce PDF
19 mar. 2026 Esiti prova scritta pubblicati – 52 idonei Avviso Esiti PDF
26 mar. 2026 Calendario accertamenti psico-fisici e attitudinali Calendario PDF
20–28 apr. 2026 Accertamenti psico-fisici e attitudinali — CONCLUSI Lido di Ostia, Roma
11 mag. 2026 Data max riconvocazione documentazione mancante
Pubbl. recente Criteri valutazione attitudinale e psico-fisica Criteri PDF (GdF)
Pubbl. recente Criteri valutazione prova orale e lingua straniera Criteri Prova Orale PDF (GdF)
6–10 lug. 2026 Prova orale e prova facoltativa di lingua straniera — CONCLUSE
27 ago. 2026 Graduatoria finale di merito approvata — PUBBLICATA (Det. n. 256932) Graduatoria PDF (GdF)

📄 Tutti i Documenti

Graduatoria finale di merito (Det. n. 256932 del 27/08/2026): Scarica il PDF della Graduatoria (portale GdF)

Criteri valutazione prova orale e lingua straniera: Scarica il PDF dei Criteri (portale GdF)

Criteri valutazione attitudinale e psico-fisica: Scarica il PDF dei Criteri (portale GdF)

Calendario Accertamenti: Scarica il PDF del Calendario

Avviso Esiti Prova Scritta: Scarica il PDF degli Esiti

Tracce Prova Scritta: Scarica il PDF delle Tracce

Avviso Convocazione Prova Scritta: Scarica il PDF dell’Avviso

Bando ufficiale: Scarica il PDF del bando

Pagina InPA: Visualizza su Portale InPA

Pagina ufficiale GdF: Visita la pagina del concorso

Per restare aggiornati:

  • Portale concorsi GdF: concorsi.gdf.gov.it
  • Ufficio Relazioni con il Pubblico: numero verde 800 669 666, Viale XXI Aprile n. 51, Roma
⚠️ Importante: Verifica sempre le informazioni consultando il bando ufficiale e gli avvisi sul portale concorsi.gdf.gov.it. Questo articolo ha scopo informativo e divulgativo.

🏆 Graduatoria Pubblicata – Consulta i Risultati e Preparati per le Prossime Opportunità

La graduatoria finale di merito è stata pubblicata il 27 agosto 2026 (Det. n. 256932). Consulta il documento ufficiale per verificare la tua posizione, resta aggiornato su eventuali scorrimenti e inizia a prepararti per future selezioni della Guardia di Finanza.

🏆 Scarica la Graduatoria 📄 Criteri Prova Orale 🏛️ Portale GdF 🎯 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

📖 Risorse Utili – Verifica la Graduatoria e Preparati per le Prossime Selezioni

Consulta la Graduatoria Finale

Scarica il PDF ufficiale della graduatoria finale di merito (Det. n. 256932 del 27 agosto 2026) per verificare la tua posizione. Resta aggiornato sul portale ufficiale della Guardia di Finanza per eventuali comunicazioni su scorrimenti o convocazioni al corso.

Scarica la Graduatoria (PDF) Vai al Portale GdF

Simulatore Quiz

Per mantenerti in allenamento in vista di future selezioni, il simulatore di Concorsando offre quiz a risposta multipla sulle materie dei concorsi pubblici per testare le tue conoscenze e consolidare la preparazione.

Vai al Simulatore

Corsi Online

Mantieni aggiornata la tua preparazione con i corsi strutturati della Concorsando Academy: videolezioni, dispense e test di verifica per ogni argomento, utili per eventuali scorrimenti di graduatoria o future selezioni della Guardia di Finanza.

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Manuali per la Preparazione

Consulta i manuali specifici per i concorsi pubblici: teoria completa ed esercizi svolti, un riferimento prezioso per prepararsi a future opportunità nella Guardia di Finanza e nelle Forze Armate.

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✨ Conclusioni

Il Concorso Tenenti Guardia di Finanza 2026 si è concluso con la pubblicazione della graduatoria finale di merito, approvata con determinazione n. 256932 del 27 agosto 2026 dal Comandante Generale Gen. C.A. Andrea De Gennaro. L’iter selettivo ha visto superare con successo tutte le fasi: la prova scritta del 17 febbraio 2026 (52 idonei su 511 partecipanti), gli accertamenti psico-fisici e attitudinali (20–28 aprile 2026, Lido di Ostia), la prova orale e la prova facoltativa di lingua straniera (6–10 luglio 2026). La commissione giudicatrice ha redatto la graduatoria unica con verbale n. 32 del 10 luglio 2026.

Un dato significativo emerso dalla procedura: un posto nella specialità “telematica” e uno nella specialità “infrastrutture” non sono stati ricoperti per mancanza di candidati idonei e sono stati ridistribuiti rispettivamente ad “amministrazione” (4 vincitori totali) e “commissariato” (3 vincitori totali), ai sensi dell’art. 22, comma 7 del bando. In vetta alla graduatoria unica si è classificato Alessandro Serra (Amministrazione, 61,30 punti). I 12 vincitori frequenteranno il corso annuale di formazione presso l’Accademia della Guardia di Finanza di Bergamo prima della nomina a tenente in servizio permanente effettivo. Congratulazioni a tutti i vincitori! 🎉

✅ Checklist – Riepilogo dell’Iter Concorsuale

Tutte le fasi del concorso si sono concluse. Ecco il riepilogo completo:

💡 Spunta ogni voce quando l’hai verificata!

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