📋 Dettagli del Concorso

Il Comune di San Vincenzo ha indetto una selezione pubblica per soli esami finalizzata all’assunzione a tempo pieno e indeterminato di Istruttori Amministrativo-Contabili presso diversi uffici dell’Ente. La procedura è stata avviata dopo l’esito negativo della mobilità ai sensi dell’art. 34-bis del D.Lgs. 165/2001 ed è aperta a tutti i cittadini italiani e dei Paesi UE in possesso dei requisiti previsti.

Posti Disponibili

Sono messi a selezione 3 posti (tre) nell’Area degli Istruttori — ex categoria C — con contratto a tempo pieno e indeterminato. Di questi, 2 posti sono riservati agli iscritti nelle liste di collocamento obbligatorio ai sensi dell’art. 8 della Legge 68/99 (categorie protette). Il restante posto è libero a tutti i candidati idonei secondo la graduatoria finale di merito.

Profilo Professionale

L’Istruttore Amministrativo-Contabile è un lavoratore strutturalmente inserito nei processi amministrativi dell’Ente, chiamato a svolgere fasi di processo nell’ambito di direttive e procedure predeterminate. Tra le attività tipiche rientrano la redazione di atti amministrativi, la predisposizione di determinazioni di impegno di spesa, proposte di delibere, ordinanze e varie comunicazioni, nonché il rapporto diretto con il pubblico e con altre pubbliche amministrazioni. Il profilo richiede conoscenze teoriche esaurienti, capacità pratiche per risolvere problemi di media complessità e un’eventuale responsabilità di coordinamento dei colleghi.

Trattamento Economico

Al vincitore sarà applicato il trattamento economico dell’Area degli Istruttori previsto dal CCNL del 23/02/2026 del comparto Funzioni Locali, integrato dalla parte variabile legata alla prestazione lavorativa effettiva, dall’assegno per il nucleo familiare (se dovuto) e dai ratei della tredicesima mensilità. Prima dell’assunzione è prevista la verifica dell’idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni da parte del medico competente ai sensi del D.Lgs. 81/2008. Il personale assunto sarà soggetto al periodo di prova previsto dal vigente CCNL.

📄 Documenti Ufficiali

Bando di concorso: Scarica PDF

Pagina InPA: Visualizza su InPA

Pagina ufficiale: Sito dell’ente

⚠️ Importante: Le informazioni contenute in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al testo integrale del bando ufficiale per ogni dettaglio vincolante.

🎯 Prove d’Esame

La selezione si articola in tre prove: una prima prova scritta teorica, una seconda prova scritta a contenuto teorico-pratico e una prova orale. Non è prevista una prova preselettiva, ma l’Amministrazione si riserva di introdurla qualora il numero di candidati lo renda necessario.

Prima Prova Scritta

La prima prova scritta ha contenuto teorico e consiste nella redazione di un tema oppure in domande a risposta aperta o a risposta multipla, sulle materie previste dal programma d’esame. Per essere ammessi alla prova successiva è necessario ottenere un punteggio minimo di 21/30.

Seconda Prova Scritta

La seconda prova scritta ha contenuto teorico-pratico e consiste nello svolgimento di un elaborato a carattere prevalentemente pratico sulle stesse materie della prima prova. Può consistere nella redazione di schemi di atti amministrativi o nella simulazione di risoluzione di casi pratici. Anche in questo caso il punteggio minimo per accedere alla prova orale è di 21/30.

Prova Orale

La prova orale verte sulle materie del programma d’esame. In questa sede si procede altresì all’accertamento della conoscenza della lingua straniera inglese e alla verifica della capacità di utilizzo di applicazioni informatiche (videoscrittura in ambiente LibreOffice, fogli di calcolo, Internet, posta elettronica, ecc.). Il punteggio minimo di idoneità è di 21/30.

Candidati con disabilità o DSA: è garantita la partecipazione con ausili adeguati e tempi aggiuntivi (fino al 50% del tempo assegnato). Sono previste misure compensative specifiche per candidati con DSA, da richiedere espressamente nella domanda di partecipazione con la relativa documentazione medica.

Candidati in stato di gravidanza: il bando garantisce la partecipazione alle prove senza pregiudizio alcuno, anche attraverso lo svolgimento di prove asincrone, previa presentazione di apposita certificazione ginecologica.

Le comunicazioni pubblicate sul portale InPA hanno valore di notifica a tutti gli effetti: è onere del candidato monitorare costantemente il portale.

📚 Programma e Materie

Le prove scritte e la prova orale vertono sulle seguenti materie ufficiali indicate dal bando di concorso:

• Ordinamento degli enti locali — struttura organizzativa, competenze e funzionamento degli enti locali (TUEL)
• Diritto amministrativo e normativa in materia di procedimento amministrativo e diritto di accesso — con particolare riferimento alla Legge 241/1990
• Ordinamento finanziario e contabile degli Enti Locali — parte II del D.Lgs. 267/2000
• Norme generali sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche — D.Lgs. 30 marzo 2001, n. 165, e successive modifiche
• Normativa in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro
• Cenni in materia di tutela dei dati personali — GDPR e D.Lgs. 196/2003
• Principi di diritto penale in relazione ai reati contro la pubblica amministrazione e responsabilità penale dei pubblici dipendenti
• Codice di comportamento per i dipendenti pubblici

Nella prova orale è inoltre prevista la verifica della conoscenza della lingua inglese e delle principali applicazioni informatiche (LibreOffice Writer, fogli di calcolo, navigazione Internet, posta elettronica).

Il punteggio complessivo finale è determinato dalla somma dei punteggi conseguiti nelle tre prove d’esame. A parità di punteggio si applicano le preferenze previste dall’art. 5 del D.P.R. 487/1994.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Comune San Vincenzo Istruttori Amministrativi 2026 è entrato nella fase più importante: le prove si svolgono il 22 settembre 2026 (1ª e 2ª prova scritta presso la Sala della Cittadella, via Pertini n° 22) e il 29 settembre 2026 (prova orale presso la Sala Consiliare della Torre, Piazza Unità d’Italia). Il tempo rimasto per prepararsi è prezioso: usalo al meglio.

Le materie su cui concentrarsi sono diritto amministrativo, ordinamento degli enti locali, contabilità pubblica, sicurezza sul lavoro e normativa sul pubblico impiego. Non dimenticare di ripassare anche l’inglese e le principali applicazioni informatiche (LibreOffice, fogli di calcolo, posta elettronica) in vista della prova orale.

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