Concorso Comune Vittorio Veneto Agenti Polizia e Manutentori 2026: 6 posti a tempo indeterminato

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Concorso Comune Vittorio Veneto Agenti Polizia e Manutentori 2026: 6 posti a tempo indeterminato

Il Comune di Vittorio Veneto ha pubblicato due bandi di concorso pubblico per un totale di 6 posti a tempo pieno e indeterminato: 3 Agenti di Polizia Locale e 3 Operatori Esperti Manutentori. Scadenza domande: 19 luglio 2026 ore 18:00.

Il Concorso Comune Vittorio Veneto Agenti Polizia e Manutentori rappresenta una doppia opportunità di lavoro stabile nel settore pubblico per chi vuole lavorare in provincia di Treviso. Il Comune di Vittorio Veneto — Città Medaglia d’Oro al Valor Militare — ha indetto due distinte procedure selettive per esami, entrambe pubblicate sul portale InPA e con scadenza unificata al 19 luglio 2026 alle ore 18:00.

I posti messi a concorso sono complessivamente 6, tutti a tempo pieno e indeterminato: 3 posti di Agente di Polizia Locale (Area degli Istruttori), da assegnare all’Unità Operativa “Polizia Locale e Protezione Civile”, e 3 posti di Operatore Esperto Manutentore (Area degli Operatori Esperti), per il Settore Infrastrutture e Gestione del Territorio. Per entrambi i profili sono previste riserve di legge a favore dei volontari delle Forze Armate. La domanda si presenta esclusivamente online tramite InPA, con autenticazione tramite SPID, CIE o CNS, e richiede il versamento di una tassa di concorso di 10,00 euro.

In questo articolo trovi tutto quello che ti serve per partecipare: requisiti, prove d’esame, programma delle materie, modalità di candidatura e gli strumenti di Concorsando.it per prepararti al meglio a entrambe le selezioni.

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Concorso Comune Vittorio Veneto Agenti Polizia e Manutentori 2026: 6 posti

📋 Dettagli del Concorso

Il Comune di Vittorio Veneto ha bandito simultaneamente due concorsi pubblici per esami, entrambi approvati in esecuzione delle previsioni del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (P.I.A.O.) 2026-2028. Le assunzioni avvengono a tempo pieno e indeterminato, con garanzia di pari opportunità tra uomini e donne ai sensi del D.Lgs. 198/2006.

Posti Disponibili

I due concorsi mettono insieme 6 posti totali, così suddivisi:

  • 3 posti di Agente di Polizia Locale — Area degli Istruttori — da assegnare all’Unità Operativa “Polizia Locale (gestione associata) e Protezione Civile”. È prevista la riserva di 1 posto a favore dei volontari delle Forze Armate (art. 1014 c. 4 e art. 678 c. 9 D.Lgs. 66/2010). Viene inoltre applicata la riserva del 15% dei posti a favore degli operatori volontari del Servizio Civile Universale. Considerato che nella categoria Area degli Istruttori la rappresentanza femminile è pari al 76%, il titolo di preferenza è applicato al genere maschile (meno rappresentato).
  • 3 posti di Operatore Esperto Manutentore — Area degli Operatori Esperti — per il Settore Infrastrutture e Gestione del Territorio, Servizio Gestione Infrastrutture e Patrimonio Pubblico, “Squadra di intervento”. È prevista la riserva di 1 posto per i volontari FF.AA. e il 15% per il Servizio Civile Universale. Nell’Area degli Operatori Esperti la rappresentanza femminile è al 28%, pertanto il titolo di preferenza è applicato al genere femminile (meno rappresentato).

Trattamento Economico

Per entrambi i profili il trattamento economico è quello previsto dal CCNL del Comparto Funzioni Locali 2022-2024, con le integrazioni contrattuali interne del Comune di Vittorio Veneto, inclusi i ratei della tredicesima mensilità e gli emolumenti di legge applicabili.

Contenuto Professionale — Agente di Polizia Locale

Il profilo prevede attività istruttoria in campo amministrativo, funzioni di controllo e repressione nei servizi di polizia stradale, urbana, commerciale, sanitaria, tributaria e faunistica, stesura di relazioni e rapporti giudiziari, espletamento dei servizi di polizia della strada e gestione delle relazioni con l’utenza, anche in situazioni complesse e negoziali.

Contenuto Professionale — Operatore Esperto Manutentore

Il profilo riguarda operazioni tecnico-manuali specialistiche nel campo dell’installazione e manutenzione di immobili, impianti, attrezzature, interventi sul verde pubblico, canali, strade, giardini e impianti sportivi, utilizzo di macchine operatrici complesse, elaborazioni grafiche tecniche e attività di supporto ai processi produttivi del Settore Infrastrutture.

📝 Requisiti di Partecipazione

I due concorsi prevedono requisiti in parte comuni e in parte diversi. Tutti i requisiti devono essere posseduti sia alla scadenza del bando sia al momento della sottoscrizione del contratto di lavoro.

Requisiti comuni a entrambi i profili

  • Maggiore età
  • Posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva (solo per i cittadini italiani di sesso maschile nati entro il 31.12.1985)
  • Patente di guida di categoria B in corso di validità
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego pubblico per insufficiente rendimento o per motivi disciplinari
  • Non essere stati dichiarati decaduti per nomina ottenuta con documenti falsi
  • Non aver riportato condanne passate in giudicato per reati ostativi all’assunzione

Requisiti specifici — Agente di Polizia Locale

  • Cittadinanza italiana
  • Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria di secondo grado (maturità quinquennale)
  • Trovarsi nelle condizioni soggettive di cui all’art. 5 c. 2 della L. 65/1986 (godimento diritti civili e politici, assenza di condanne per delitti non colposi, non essere stati espulsi dalle Forze Armate o destituiti da pubblici uffici)
  • Idoneità fisica alle mansioni, anche con riferimento ai requisiti del D.M. 28.04.1998 per il porto d’armi
  • Disponibilità al porto e uso dell’arma e alla conduzione dei veicoli in dotazione al Corpo
  • Non trovarsi nella condizione di disabile ai sensi dell’art. 1 L. 68/99, in relazione all’art. 3 c. 4 della stessa legge
  • Non avere impedimenti (anche status di obiettore di coscienza) che limitino il porto e uso dell’arma

Requisiti specifici — Operatore Esperto Manutentore

  • Cittadinanza italiana o requisiti ex art. 38 cc. 1, 2 e 3-bis D.Lgs. 165/2001 (anche cittadini UE e soggetti equiparati)
  • Titolo di studio: Diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza media inferiore) accompagnato da qualificazione professionale con diploma o attestato rilasciato da istituto professionale di Stato, Regione o centri di formazione professionale riconosciuti, attinente alle funzioni del posto. È valido, in quanto assorbente, qualunque diploma di scuola superiore.
  • Idoneità fisica all’impiego

Titoli di studio esteri: i candidati italiani in possesso di titolo estero sono ammessi con riserva, in attesa del riconoscimento dell’equivalenza o equipollenza da parte delle autorità competenti, che dovrà essere posseduta all’atto dell’assunzione.

Candidati con DSA: il bando garantisce misure di tutela per i candidati con disturbi specifici dell’apprendimento, tra cui la sostituzione della prova scritta con una prova orale, strumenti compensativi e prolungamento dei tempi fino al 50% di quelli assegnati, previa presentazione di idonea documentazione medico-legale.

🎯 Prove d’Esame

Le due procedure selettive prevedono strutture di esame differenti, adattate al profilo professionale di riferimento.

Agente di Polizia Locale — Struttura delle prove

Il concorso si articola in tre fasi, nell’ordine seguente:

1. Prova di Efficienza Fisica — Corsa in piano sulla distanza di 1.000 metri, con i seguenti tempi massimi: uomini 5 minuti, donne 6 minuti. È obbligatorio presentarsi con idoneo abbigliamento sportivo e con un valido certificato di idoneità all’attività sportiva agonistica per atletica leggera o sport equivalenti, rilasciato da medici FMSI o strutture sanitarie convenzionate. L’esito è un giudizio di idoneità/inidoneità (senza punteggio): l’inidoneità comporta l’esclusione dalla procedura. La prova si svolge anche in caso di maltempo.

2. Prova Scritta — Consiste in quesiti a risposta sintetica (massimo 10 righe per quesito) volti a valutare la preparazione nelle materie del programma d’esame. La soglia minima di ammissione alla prova orale è di 21/30. Il punteggio massimo è 30/30.

3. Prova Orale — Pubblica e articolata in due parti:

  • Colloquio tecnico-professionale: domande estratte a sorte sulle materie del programma, con simulazione di casi pratici. Sono accertate la conoscenza di base della lingua inglese e le capacità informatiche (Word, Excel, posta elettronica, internet). Voto minimo: 21/30.
  • Colloquio psico-attitudinale: condotto da uno Psicologo del Lavoro iscritto all’albo professionale, che valuta le aree di competenza relazionale, gestionale e motivazionale. Si svolge “a porte chiuse” in forma individuale. L’esito è idoneità/non idoneità (senza punteggio numerico).

Il punteggio finale è dato dalla somma dei punteggi di prova scritta e prova orale (tecnico-professionale). Per superare la prova orale è necessaria sia l’idoneità nel colloquio psico-attitudinale sia una votazione di almeno 21/30 nel colloquio tecnico-professionale.

Operatore Esperto Manutentore — Struttura delle prove

Il concorso si svolge per soli esami, con due prove valutate ciascuna in trentesimi:

1. Prova Pratica — Verifica le capacità tecnico-professionali dei candidati attraverso l’esecuzione di una lavorazione attinente all’ambito di attività del concorso, con esposizione delle relative regole tecniche e di esecuzione. Soglia minima di ammissione alla prova orale: 21/30.

2. Prova Orale — Colloquio individuale in aula aperta al pubblico, finalizzato ad accertare competenze e attitudine al ruolo. Verte sulle materie del programma d’esame e include l’accertamento della conoscenza elementare delle applicazioni informatiche più diffuse e della lingua inglese. Punteggio minimo: 21/30.

Il punteggio finale è dato dalla somma delle votazioni di prova pratica e prova orale. Per entrambe le procedure la commissione potrà avvalersi di una società specializzata in selezione del personale. Le procedure si concludono di norma entro 180 giorni dalla conclusione del colloquio.

Nota: per esercitarti con quiz tematici sulle materie di entrambi i concorsi, puoi accedere al simulatore di Concorsando.it con la banca dati di esercitazione dedicata.

📚 Programma e Materie

Programma — Agente di Polizia Locale

Le materie oggetto di esame per il concorso da Agente di Polizia Locale sono le seguenti:

  • Legge di Depenalizzazione (L. 689/1981) — Capo I, Sezioni I e II
  • Codice della Strada, con particolare riferimento ai Titoli IV, V e VI
  • Codice Penale — Libro I, Titoli I, II, III e IV; Libro II, Titoli II, V, VI, VII, IX, IX-bis, XII e XIII; Libro III, Titolo I
  • Codice di Procedura Penale — Libro I, Titoli II, III, IV, VI e VII; Libro III, Titoli I, II e III; Libro V, Titoli I, II, III, IV, V, VI e VI-bis
  • Normativa sul Procedimento Amministrativo (L. 241/1990)
  • TUEL — Parte Prima, Titoli I, II, III, IV e VI
  • L. 07.03.1986, n. 65 — Legge quadro sull’ordinamento della Polizia Municipale
  • L.R. Veneto 23 giugno 2020, n. 24 — Normativa regionale in materia di polizia locale e politiche di sicurezza
  • Codice di Comportamento dei dipendenti pubblici
  • Nozioni di legislazione nazionale e della Regione Veneto in materia di commercio, urbanistica, edilizia ed ambiente
  • Nozioni di protezione civile — artt. 1-13 del D.Lgs. 02/01/2018, n. 1

Programma — Operatore Esperto Manutentore

La prova orale verte sulle seguenti materie:

  • Nozioni elementari sull’ordinamento degli enti locali (T.U. Enti Locali)
  • Nozioni elementari sui diritti e doveri dei dipendenti pubblici
  • Nozioni inerenti alla sicurezza sui luoghi di lavoro e all’utilizzo dei dispositivi di protezione individuale
  • Nozioni elementari sul Codice della Strada: segnaletica stradale e norme di comportamento
  • Nozioni inerenti agli interventi manutentivi, in particolare stradali, cimiteriali e del verde pubblico
  • Conoscenza elementare delle applicazioni informatiche più diffuse e della lingua inglese

La prova pratica verterà invece sull’esecuzione di una lavorazione attinente all’ambito tecnico-manutentivo, con esposizione delle regole tecniche di esecuzione.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online tramite il portale InPA (https://www.inpa.gov.it), come previsto dall’art. 1 c. 1 lett. d) del D.P.R. 82/2023. Non sono ammesse modalità alternative di invio.

La procedura telematica prevede: autenticazione con SPID, CIE o CNS; compilazione online del curriculum vitae (parte integrante della domanda, ma non oggetto di valutazione); scelta del concorso; compilazione dei requisiti specifici; pagamento della tassa di concorso; invio cliccando su “Conferma e Invia”. Si raccomanda di conservare il Codice ID della domanda, che sarà utilizzato come identificativo in tutte le comunicazioni successive.

⏰ Scadenza: 19 Luglio 2026 ore 18:00 — oltre questo termine il sistema non consentirà l’inoltro di domande non perfezionate.

Tassa di concorso: Euro 10,00 per ciascun concorso, da versare tramite il portale dei pagamenti del Comune di Vittorio Veneto (vittorioveneto.comune.plugandpay.it), selezionando il servizio “PAGAMENTO SPONTANEO” e poi “TASSA DI CONCORSO”. La ricevuta del versamento è obbligatoria come allegato alla domanda.

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📄 Documenti Ufficiali

Pagina InPA Agenti Polizia Locale: Vai alla pagina

Pagina InPA Manutentori: Vai alla pagina

Bando Agenti Polizia Locale: Scarica PDF

Bando Manutentori: Scarica PDF

Pagina ufficiale dell’ente: Sito del Comune di Vittorio Veneto

⚠️ Importante: Le informazioni contenute in questo articolo hanno valore divulgativo. Fai sempre riferimento al testo integrale dei bandi ufficiali per ogni dettaglio vincolante.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Comune Vittorio Veneto Agenti Polizia e Manutentori 2026 offre sei concrete opportunità di lavoro stabile in una città storica della Marca Trevigiana. I due bandi, pubblicati contestualmente il 19 giugno 2026, si rivolgono a profili molto diversi: da un lato chi aspira a operare nel settore della sicurezza urbana e della polizia locale, dall’altro chi ha competenze tecnico-manuali nel campo della manutenzione del territorio. La scadenza è unica per entrambi — 19 luglio 2026 ore 18:00 — il che significa che i tempi per prepararsi e presentare la domanda sono stretti. Assicurati di avere SPID o CIE attivi per accedere a InPA, di versare la tassa di concorso di 10 euro per ciascun profilo a cui intendi candidarti e di allegarla alla domanda. Se ti candidi al profilo da Agente di Polizia Locale, ricorda di procurarti anche il certificato di idoneità sportiva agonistica, obbligatorio per sostenere la prova di efficienza fisica.

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