Concorso Reggio Calabria Città Metropolitana 2025 da 75 posti: come studiare

La Città Metropolitana di Reggio Calabria ha bandito complessivamente 75 posti a tempo pieno e indeterminato, così suddivisi:
– 13 posti per “Specialista Area Amministrativa”.
– 7 posti per “Specialista Area Informatica”.
– 6 posti per “Specialista Area Economico-Finanziaria”.
– 4 posti per “Specialista Area Tecnica – Architetto”.
– 12 posti per “Specialista Area Tecnica – Ingegnere”.
– 3 posti per “Specialista Area Legale – Avvocato”.
– 5 posti per “Operatore Amministrativo”.
– 5 posti per “Istruttore Contabile”.
– 10 posti per “Istruttore Tecnico”.
– 10 posti per “Istruttore Amministrativo”.

Tutti i posti sono destinati a essere coperti con contratto a tempo pieno e indeterminato.

La differenza riguarda le competenze richieste, la responsabilità del ruolo e l’autonomia lavorativa.

Tutte le unità selezionate saranno assegnate presso la Città Metropolitana di Reggio Calabria, con sede centrale a Piazza Italia, 89125 Reggio Calabria. Non sono previste altre sedi territoriali nei bandi.

I profili sono inquadrati nelle aree previste dal nuovo CCNL “Funzioni Locali”:
Operatore Amministrativo → Area degli Operatori Esperti
Istruttori (Tecnico, Contabile, Amministrativo) → Area degli Istruttori
Specialisti (tutti gli altri) → Area dei Funzionari e delle Elevate Qualificazioni

Tutti i contratti sono:
– a tempo pieno e indeterminato
– con trattamento economico conforme al CCNL, comprensivo di stipendio base, indennità di comparto, tredicesima e altri compensi accessori.

Le procedure selettive si articolano generalmente in:

– Preselettiva (eventuale, se il numero di candidati supera 50): test a risposta multipla su materie attinenti al profilo e logica.
– Prova scritta: domande a risposta multipla o sintetica, anche su casi pratici.
– Prova orale: colloquio sulle materie previste dal bando, inclusi accertamenti sulla conoscenza della lingua inglese e degli strumenti informatici.

Le Materie comuni a tutti i bandi includono: diritto amministrativo, normativa degli enti locali, codice degli appalti, trasparenza, anticorruzione, privacy, digitalizzazione della PA. I bandi specialistici aggiungono discipline tecniche di settore (ad es. contabilità, diritto civile, ingegneria, informatica).

La prova preselettiva viene attivata solo se il numero di domande presentate supera le 50 unità per ciascun profilo. La preselezione consisterà in risolvere in 60 (sessanta) minuti un test, composto da n. 40 (quaranta) quesiti a risposta chiusa su scelta multipla.

A ciascuna risposta sarà attribuito il seguente punteggio:
– Risposta esatta: +0,75 punti;
– Mancante: 0 punti;
– Risposta errata: -0,25 punti.

No, i bandi pubblicati dalla Città Metropolitana di Reggio Calabria per i 75 posti a tempo indeterminato non prevedono la pubblicazione di banche dati ufficiali dei quiz per la preselettiva o la prova scritta.

Per tutti i profili, la prova scritta sarà prevalentemente a risposta multipla o sintetica:

Profili amministrativi (Operatori, Istruttori, Specialisti):
– Diritto amministrativo.
– Ordinamento degli enti locali.
– Trasparenza, anticorruzione e privacy.
– Legislazione in materia di pubblico impiego.

Per i profili tecnici (Istruttore Tecnico, Specialisti Architetti e Ingegneri):
– Progettazione di opere pubbliche.
– Normative urbanistiche ed edilizie.
– Appalti pubblici.
– Pianificazione territoriale e sicurezza.

Profili contabili ed economico-finanziari:
– Contabilità pubblica e bilancio.
– Gestione economico-finanziaria degli enti locali.

Per i profili informatici:
– Sistemi informativi.
– Sicurezza informatica e cybersecurity.
– Infrastrutture di rete.

Profili legali:
– Diritto civile e penale.
– Diritto del lavoro.
– Diritto amministrativo e appalti pubblici.

Per l’elenco completo ed esaustivo delle materie per profilo previste rimandiamo ai bandi a fine articolo.

Le graduatorie finali avranno una validità di due anni, salvo eventuali proroghe secondo la normativa vigente. L’Ente potrà utilizzare la graduatoria per ulteriori assunzioni dello stesso profilo durante il periodo di validità.

Sì, è specificato in tutti i bandi che la Città Metropolitana si riserva di affidare a una società esterna l’organizzazione e digitalizzazione delle prove preselettive e/o scritte.

No, tutti e 10 i bandi prevedono una procedura per esami, senza valutazione dei titoli. Non saranno quindi attribuiti punteggi aggiuntivi per titoli di studio superiori, master, corsi, esperienze lavorative o altri certificati: il superamento delle prove sarà l’unico criterio per la formazione della graduatoria finale.

Le date, i luoghi e le modalità di svolgimento delle prove saranno pubblicati esclusivamente sul sito istituzionale della Città Metropolitana di Reggio Calabria e nella sezione “Amministrazione Trasparente – Bandi di concorso”.

L’ente non invierà comunicazioni personali: i candidati dovranno controllare autonomamente gli aggiornamenti.

La prova orale verificherà:
– Conoscenza approfondita delle materie specifiche del profilo.
– Capacità di risoluzione di casi pratici.
– Conoscenza della lingua inglese (lettura e comprensione di testi semplici).
– Conoscenza e uso degli strumenti informatici di base e specifici di settore.

Sono previste anche domande sulle normative trasversali come trasparenza, anticorruzione e diritto alla privacy per tutti i candidati.

Trovi qui i bandi e la pagina ufficiale:

– 13 posti per “Specialista Area Amministrativa”.
– 7 posti per “Specialista Area Informatica”.
– 6 posti per “Specialista Area Economico-Finanziaria”.
– 4 posti per “Specialista Area Tecnica – Architetto”.
– 12 posti per “Specialista Area Tecnica – Ingegnere”.
– 3 posti per “Specialista Area Legale – Avvocato”.
– 5 posti per “Operatore Amministrativo”.
– 5 posti per “Istruttore Contabile”.
– 10 posti per “Istruttore Tecnico”.
– 10 posti per “Istruttore Amministrativo”.