30 Aprile 2026 15:06

Tempo di lettura stimato: 14 minuti

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Concorsi Maggio 2026 – Bandi Aperti in Sanità, PA e Difesa per quasi 10mila posti

Concorsi pubblici maggio 2026: l’elenco aggiornato di tutti i bandi aperti con scadenze, requisiti e posti disponibili. Quasi 10.000 posti tra Forze Armate e di Polizia, Sanità, Ministeri ed Enti Locali.

Concorsi Pubblici Maggio 2026: le opportunità del mese

Stai cercando i concorsi pubblici in scadenza a maggio 2026? Sei nel posto giusto. Maggio 2026 è il mese delle Forze Armate e di Polizia: tre maxi bandi (3.382 VFT, 2.398 Allievi Agenti Polizia di Stato Civili, 2.002 Allievi Agenti Polizia di Stato Militari/Bilinguisti) superano da soli i 7.700 posti. A questi si aggiungono il bando per 286 Allievi Marescialli della Marina Militare, 108 Ufficiali dell’Aeronautica Militare e 17 Allievi Marescialli della Guardia di Finanza. Sul fronte sanitario spiccano i 169 posti dell’AO Riuniti Villa Sofia-Cervello di Palermo, i 76 profili AUSL Valle d’Aosta, i 63 posti ASL Bari e numerosi bandi per infermieri e dirigenti medici. Completano il quadro 191 posti a Risorse per Roma, il bando Banca d’Italia per 50 tecnici ICT e il concorso per 36 amministrativi alla Corte dei Conti.

🏆 Concorsi in scadenza a maggio 2026: i bandi con più posti

Ecco i concorsi di maggio 2026 con il maggior numero di posti disponibili:

3.382 Volontari in Ferma Prefissata (VFT) 2026 – licenza media
2.398 Allievi Agenti Polizia di Stato – Civili – diploma
2.002 Allievi Agenti Polizia di Stato – Militari e Bilinguisti – diploma
286 Allievi Marescialli Marina Militare 2026 – diploma
191 profili vari – Risorse per Roma – diploma o laurea
169 profili vari – AO Riuniti Villa Sofia-Cervello di Palermo – diploma o laurea
108 Ufficiali Ruolo Speciale Aeronautica Militare 2026 – diploma o laurea
76 profili sanitari – AUSL Valle d’Aosta – laurea
63 profili sanitari – ASL di Bari – laurea
50 tecnici ICT – Banca d’Italia – laurea
50 infermieri – Fondazione IRCCS Policlinico San Matteo di Pavia – laurea
50 educatori professionali socio-sanitari – ASL Napoli 1 Centro – laurea
40 infermieri – ASST Rhodense – laurea
36 profili amministrativi – Corte dei Conti – laurea
35 infermieri – ASST Ovest Milanese – laurea
33 profili vari – ARCS Udine – laurea
30 dirigenti medici – ASL di Salerno – laurea

Concorsi Forze Armate, Polizia e Difesa: oltre 7.700 posti

Maggio 2026 entra nella storia per il numero impressionante di posti banditi nelle Forze Armate e di Polizia. Il concorso VFT 2026 per 3.382 Volontari in Ferma Prefissata rappresenta la porta d’accesso più grande all’Esercito, accessibile con la sola licenza media. La Polizia di Stato bandisce un doppio concorso da 4.400 allievi agenti complessivi (2.398 Civili + 2.002 Militari/Bilinguisti), una delle più grandi tornate di reclutamento della storia recente. A questi si aggiungono i 286 Allievi Marescialli Marina, i 108 Ufficiali Aeronautica Militare, i 17 Marescialli Guardia di Finanza e gli orchestrali della banda della Polizia Penitenziaria. Per chi sogna una carriera in divisa, maggio 2026 è il mese da non lasciarsi sfuggire.

Quando scadono i concorsi di maggio 2026?

Le scadenze di maggio 2026 sono distribuite lungo tutto il mese. Diversi bandi hanno pochissimi giorni residui: attenzione a Risorse per Roma, ISPRA, ASREM Campobasso, ASST Bergamo Ovest e altri con meno di 5 giorni alla scadenza. La domanda si presenta prevalentemente attraverso il Portale del Reclutamento InPA oppure i portali specifici degli enti (per Forze Armate e Polizia il portale ufficiale del Ministero della Difesa o della Polizia di Stato). Candidati con almeno una settimana di anticipo per evitare problemi tecnici dell’ultimo momento.

⚠️ Attenzione: Scadenze Imminenti!

Maggio 2026 ha diversi bandi con scadenza entro 5 giorni: 191 profili Risorse per Roma, 10 ISPRA, 20 ASREM Campobasso, 20 infermieri ASST Bergamo Ovest, 35 infermieri ASST Ovest Milanese, 30 dirigenti medici ASL Salerno, 50 infermieri Policlinico San Matteo Pavia, 21 infermieri IRCCS Carlo Besta, 40 infermieri ASST Rhodense, 50 educatori ASL Napoli 1 Centro, 10 infermieri Istituto Anziani Verona, 12 funzionari Comune di Terni, 17 amministrativi Equitalia Giustizia e 12 istruttori polizia locale Comune di Anzio. Non aspettare l’ultimo momento: i portali potrebbero avere picchi di traffico nelle ultime ore. Candidati subito! Verifica di avere SPID, PEC e tutti i documenti pronti prima di iniziare.

📅 Concorsi Pubblici Maggio 2026: Tutti i Bandi Aperti in Sanità, PA e Difesa per quasi 10mila posti

🎯 I Numeri di Maggio 2026

9.298+ Posti Totali

37+ Bandi Attivi

7.782 Posti Forze Armate e Polizia

700+ Posti Sanità

⭐ MAXI CONCORSO POLIZIA: 4.400 Allievi Agenti tra Civili e Militari

Il concorso più grande di maggio 2026! La Polizia di Stato bandisce due procedure complementari per un totale di 4.400 posti di Allievi Agenti: 2.398 posti riservati ai Civili e 2.002 posti riservati ai Militari volontari in ferma prefissata e ai bilingui. Una delle più grandi tornate di reclutamento della storia della Polizia di Stato, accessibile con il diploma di scuola secondaria superiore.

4.400Posti Totali

DiplomaTitolo Richiesto

~29 giorniScadenza

A chi è rivolto: i 2.398 posti Civili sono aperti a tutti i cittadini italiani in possesso dei requisiti generali e del diploma di maturità; i 2.002 posti sono riservati ai Volontari in Ferma Prefissata in servizio o congedati e ai candidati con attestato di bilinguismo. Inizia subito la preparazione su cultura generale, logica e diritto!

🚔 Concorsi Polizia di Stato – Maggio 2026

I due bandi della Polizia di Stato di maggio 2026 rappresentano un’occasione storica per chi vuole entrare nelle Forze dell’Ordine. Ecco il dettaglio dei due concorsi:

⭐ FORZE ARMATE: 3.382 VFT Esercito + 286 Marescialli Marina + 108 Aeronautica

Maggio 2026 è anche il mese delle Forze Armate! Il concorso più grande è quello per 3.382 Volontari in Ferma Prefissata (VFT) 2026, accessibile con la sola licenza media: la porta d’accesso più ampia all’Esercito Italiano. A questo si aggiungono i 286 Allievi Marescialli della Marina Militare, i 108 Ufficiali del Ruolo Speciale dell’Aeronautica Militare e i 17 Allievi Marescialli della Guardia di Finanza per l’anno accademico 2026/2027. Quattro percorsi diversi per profili e livelli di studio differenti.

3.793Posti Totali

Lic. Media → LaureaTitolo Richiesto

~2-26 giorniScadenze

Requisiti: cittadinanza italiana, idoneità fisica e psichica, età nei limiti previsti da ciascun bando. Per i VFT è sufficiente la licenza media; per gli Allievi Marescialli serve il diploma; per gli Ufficiali Aeronautica diploma o laurea (a seconda del ruolo). Verifica i limiti d’età prima di candidarti.

🎖️ Concorsi Forze Armate e Difesa – Maggio 2026

Aprile 2026 chiude con i Carabinieri, maggio 2026 si apre con un’esplosione di bandi nelle altre Forze Armate. Se cerchi i prossimi concorsi militari in uscita, ecco le opportunità del mese:

🏥 Concorsi Sanità Maggio 2026: Infermieri, Dirigenti Medici e Profili Sanitari

Il Sistema Sanitario Nazionale è ancora protagonista a maggio 2026 con un calendario fittissimo di bandi. Spiccano i 169 profili dell’AO Riuniti Villa Sofia-Cervello di Palermo, i 76 profili AUSL Valle d’Aosta, i 63 posti ASL Bari e una pioggia di concorsi per infermieri in tutta la Lombardia, Veneto e Sud Italia. Per chi cerca lavoro nella sanità pubblica, è il mese di maggio più ricco degli ultimi anni:

🏢 Concorsi Ministeri, Banca d’Italia e PA Centrale – Maggio 2026

Importanti opportunità anche nell’amministrazione pubblica centrale. Spiccano i 50 tecnici ICT della Banca d’Italia, i 36 profili amministrativi alla Corte dei Conti, i 17 amministrativi di Equitalia Giustizia e i 10 profili ISPRA. Per i laureati che cercano una carriera prestigiosa nelle istituzioni, questi sono bandi da non perdere:

🏛️ Enti Locali, Comuni e Università – Maggio 2026

Completano l’offerta di maggio 2026 numerosi bandi degli enti locali, comuni e università. Spiccano i 191 profili di Risorse per Roma, gli istruttori dei Comuni di Calenzano e Anzio, i funzionari del Comune di Terni e i 15 collaboratori dell’Università di Sassari:

📝 Come Presentare la Domanda di Partecipazione

Requisiti Tecnici Essenziali

Per partecipare ai concorsi pubblici di maggio 2026 è indispensabile essere in possesso di alcuni strumenti digitali:

SPID, CIE o CNS per l’autenticazione sul Portale del Reclutamento InPA o sui portali specifici degli enti (Polizia di Stato, Difesa, Banca d’Italia)
PEC personale (richiesta per molti bandi) – scopri come attivarla nella nostra guida PEC
Documenti digitalizzati in formato PDF (carta d’identità, titoli di studio, certificazioni)
Tassa di partecipazione (se prevista) pagabile tramite PagoPA

Procedura Standard di Iscrizione

Accedi al Portale InPA o al portale dell’ente utilizzando SPID o CIE
Cerca il concorso tramite filtri per ente, posizione o scadenza
Leggi attentamente il bando verificando requisiti, prove d’esame e documentazione
Compila il form online con dati anagrafici e professionali
Carica i documenti richiesti in formato PDF
Effettua il pagamento della tassa di partecipazione (se prevista) tramite PagoPA
Conferma e invia la domanda
Salva la ricevuta di presentazione inviata via email/PEC

🔐

Non hai ancora lo SPID?

Lo SPID è indispensabile per accedere al portale InPA e presentare la domanda per la grande maggioranza dei concorsi pubblici, inclusi i bandi delle Forze Armate e della Polizia.

🔐 Ottieni SPID in pochi minuti

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Hai bisogno di una PEC?

La PEC è fondamentale per ricevere comunicazioni ufficiali dagli enti e spesso obbligatoria per presentare la domanda o ricevere le convocazioni alle prove fisiche e scritte.

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📚 Preparazione Efficace: Strumenti e Risorse

Quiz e Simulatori Online

La preparazione attraverso quiz mirati è fondamentale, soprattutto per i concorsi di Polizia, Forze Armate e Sanità. Sul nostro portale trovi:

Simulatore Quiz Interattivo con migliaia di domande aggiornate
Quiz per materia (cultura generale, logica, diritto amministrativo, diritto costituzionale)
Simulazioni d’esame con timer per allenarti alle condizioni reali
Spiegazioni dettagliate per ogni risposta

Corsi di Preparazione e Manuali

Per una preparazione completa e strutturata, Concorsando offre:

Corsi online specifici per Polizia, VFT, Marescialli, Sanità e PA centrale, con videolezioni di docenti esperti
Manuali aggiornati per Polizia di Stato, Forze Armate, Sanità e profili amministrativi
Materiale didattico scaricabile (dispense, schemi, mappe concettuali)

Non aspettare! Maggio 2026 offre quasi 10.000 posti tra Forze dell’Ordine, Forze Armate, Sanità e Pubblica Amministrazione. Candidati ora e costruisci il tuo futuro!

📚 Altre Risorse Utili per la Tua Preparazione

Calendario Completo Concorsi Pubblici 2026 – Tutti i bandi dell’anno in un unico articolo sempre aggiornato
Simulatore Quiz Concorsi – Esercitati con migliaia di domande per superare le prove
Come Prepararsi a un Concorso Pubblico – La guida definitiva con strategie e consigli pratici
Portale InPA: Come Funziona – Tutto quello che devi sapere sul nuovo portale dei concorsi
Prossimi Concorsi Pubblici in Uscita – Il calendario dei bandi attesi nei prossimi mesi

🎯 Concorsando.it – Il tuo alleato per vincere i concorsi pubblici

Formiamo i candidati dei concorsi pubblici dal 2015

❓ Domande Frequenti sui Concorsi di Maggio 2026

Quanti posti ci sono nei concorsi pubblici di maggio 2026?

A maggio 2026 sono disponibili complessivamente oltre 9.000 posti, distribuiti su 37 bandi. Di questi, 4.400 riguardano i concorsi della Polizia di Stato, 3.382 il concorso VFT dell’Esercito, oltre 700 il settore sanitario, 411 le altre Forze Armate (Marescialli Marina, Ufficiali Aeronautica, Marescialli Guardia di Finanza) e i restanti i ministeri, enti centrali, regioni, comuni e università. Le opportunità spaziano dalla licenza media alla laurea magistrale.

Come funziona il maxi concorso Polizia di Stato per 4.400 allievi agenti?

La Polizia di Stato bandisce due procedure complementari: 2.398 posti riservati ai Civili (aperti a tutti i cittadini italiani con diploma) e 2.002 posti riservati ai Militari volontari in ferma prefissata (anche congedati) e ai candidati con attestato di bilinguismo. Le selezioni prevedono prova preselettiva, prove fisiche, accertamenti psico-fisici e attitudinali, e prova orale. La preparazione richiede studio di cultura generale, logica, diritto costituzionale e amministrativo.

Come partecipare al concorso VFT 2026 per 3.382 Volontari in Ferma Prefissata?

Il concorso VFT 2026 è la porta d’accesso più ampia all’Esercito Italiano: bastano la licenza media, la cittadinanza italiana, l’idoneità fisica e psichica e l’età compresa nei limiti del bando (di norma 18-25 anni, salvo deroghe). La domanda si presenta sul portale del Ministero della Difesa con SPID. Il VFT è la base di partenza per accedere successivamente ai ruoli permanenti dell’Esercito e ai concorsi riservati ai militari volontari (come i 2.002 posti della Polizia di Stato).

Quali sono i concorsi per diplomati di maggio 2026?

I principali concorsi per diplomati di maggio 2026 sono: 4.400 Allievi Agenti Polizia di Stato (Civili + Militari/Bilinguisti), 286 Allievi Marescialli Marina Militare, 108 Ufficiali Aeronautica (alcuni profili), 17 Marescialli Guardia di Finanza, 14 istruttori vigilanza Calenzano, 12 polizia locale Anzio, 21 orchestrali Polizia Penitenziaria, 191 Risorse per Roma (alcuni profili), 169 AO Villa Sofia-Cervello, 15 collaboratori Università Sassari.

Quali opportunità ci sono con la sola licenza media a maggio 2026?

A maggio 2026 ci sono opportunità importanti accessibili con la licenza media: i 3.382 Volontari in Ferma Prefissata (VFT) dell’Esercito, i 10 OSS dell’ASST Lodi, i 10 autisti di ambulanza dell’ASL Bari e i 15 operatori esperti dell’Agenzia Regionale Sanitaria Marche. Il VFT in particolare rappresenta la più grande opportunità di accesso alla PA con la sola licenza media in Italia.

Posso candidarmi contemporaneamente a più concorsi pubblici?

Sì, è possibile candidarsi contemporaneamente a più concorsi pubblici. Non esiste un divieto generale. Ti consigliamo di verificare le date delle prove per evitare sovrapposizioni e di pianificare la preparazione concentrandoti sulle materie comuni (cultura generale, logica, diritto). Monitora il portale InPA per restare aggiornato su bandi e scadenze.

🎯 Concorsi Maggio 2026: Conclusioni e Prossimi Passi

Maggio 2026 si configura come uno dei mesi più ricchi dell’anno per chi aspira a una carriera nella Pubblica Amministrazione, nelle Forze dell’Ordine e nelle Forze Armate. Con quasi 10.000 posti disponibili – dominati dal maxi concorso della Polizia di Stato (4.400 totali tra Civili e Militari/Bilinguisti) e dal bando VFT dell’Esercito (3.382) – le opportunità sono eccezionali e si rivolgono a profili di ogni livello di istruzione, dalla licenza media alla laurea magistrale. Il settore sanitario aggiunge oltre 700 posizioni in tutta Italia, mentre i bandi della Banca d’Italia, Corte dei Conti, ISPRA e degli enti locali completano un quadro estremamente variegato.

Ricorda che il successo in un concorso pubblico dipende da tre fattori fondamentali: una preparazione solida e metodica, la tempestività nella presentazione della domanda e la costanza nello studio. Concorsando è qui per supportarti in ogni fase del percorso.

Se vuoi scoprire anche i prossimi concorsi pubblici in uscita nei mesi successivi, consulta il nostro calendario completo dei concorsi in uscita nel 2026 e la lista aggiornata di tutti i concorsi pubblici 2026.

✅ Cosa fare adesso

Segui questi passi per non perdere nessuna opportunità di maggio 2026:

Verificare di avere SPID o CIE attivi per accedere ai portali di iscrizione Attivare una PEC personale per le comunicazioni ufficiali degli enti Candidarsi subito ai bandi con scadenza entro 5 giorni (Risorse per Roma, ISPRA, ASREM, ASST Bergamo Ovest, ASST Ovest Milanese) Verificare requisiti e limiti d’età per i bandi delle Forze Armate (VFT, Marescialli, Ufficiali) e della Polizia di Stato Iniziare la preparazione fisica per le prove fisiche di Polizia, VFT, Marescialli e Ufficiali Iniziare la preparazione con il Simulatore Quiz di Concorsando Iscriversi a un corso online specifico per il concorso prescelto (Academy Concorsando) Consultare il calendario dei prossimi concorsi in uscita per pianificare giugno 2026

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata! In bocca al lupo per tutti i concorsi di maggio! 🍀

🚀 Costruisci il tuo futuro con una candidatura vincente! Buona preparazione e in bocca al lupo per tutti i concorsi!

di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

Concorsi pubblici in scadenza oggi - Ultime 24 ore per candidarsi

I bandi di concorso più importanti con scadenza nelle prossime 24 ore: non perdere l’ultima occasione per inviare la domanda!

Stai cercando un concorso pubblico a cui candidarti ma hai paura di perdere la scadenza? Questa pagina si aggiorna automaticamente ogni giorno per mostrarti i principali concorsi in scadenza nelle prossime 24 ore, divisi per titolo di studio richiesto: laurea, diploma e licenza media.

Ogni giorno decine di opportunità di lavoro nella Pubblica Amministrazione chiudono i termini per la presentazione delle domande. Con migliaia di posti disponibili tra ministeri, enti locali, sanità e forze armate, è fondamentale non lasciarsi sfuggire l’ultimo giorno utile per candidarsi.

In questa pagina trovi un elenco selezionato dei concorsi pubblici 2026 più rilevanti che scadono oggi, con tutte le informazioni essenziali: ente banditore, numero di posti, titolo di studio richiesto e link diretto per inviare la domanda. Ricorda: per candidarti avrai bisogno di SPID e PEC.

I concorsi di oggi: scadenze e domande entro le ultime 24 ore per laureati, diplomati e con licenza media

⚠️ ULTIMO GIORNO PER CANDIDARSI!

📅 Aggiornato a: Caricamento…

Come funziona questa pagina? L’elenco si aggiorna automaticamente ogni giorno dopo la mezzanotte, mostrando i concorsi con scadenza nella giornata corrente. Aggiungi questa pagina ai preferiti per non perdere mai un’opportunità!

🎯 Concorsi in Scadenza Oggi

🎉

Nessun concorso in scadenza oggi!

Non ci sono bandi in scadenza oggi Venerdì 8 maggio 2026 (fascia 09:00–23:59).

Consulta tutti i concorsi ancora aperti per trovare nuove opportunità.

📋 Cosa Serve per Candidarsi all’Ultimo Minuto

Se stai leggendo questa pagina e hai trovato un concorso interessante, ecco cosa ti serve subito per inviare la domanda:

Documenti Indispensabili

SPID, CIE o CNS – Per accedere al portale InPA e compilare la domanda
PEC attiva – Per ricevere le comunicazioni ufficiali dall’ente
Documento d’identità – In formato digitale (PDF o immagine)
Codice fiscale
Titolo di studio – Dati dell’attestato o laurea

Attenzione: Se non hai ancora SPID o PEC, potresti non fare in tempo! Lo SPID richiede una verifica dell’identità che può richiedere da pochi minuti a qualche ora. Attivali subito se vuoi candidarti oggi.

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Non hai ancora lo SPID?

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📚 Hai Inviato la Domanda? Inizia Subito a Prepararti!

Una volta inviata la domanda di partecipazione, non perdere tempo: inizia subito a prepararti per le prove! I concorsi pubblici prevedono generalmente:

Prova preselettiva – Quiz a risposta multipla su logica, cultura generale e materie specifiche
Prova scritta – Quiz o domande aperte sulle materie del bando
Prova orale – Colloquio sulle materie d’esame
Valutazione titoli – Punteggio aggiuntivo per esperienze e certificazioni

Con Concorsando.it hai tutto quello che ti serve per arrivare preparato:

🚀 Risorse per la Preparazione

Concorsando.it ti offre strumenti completi per prepararti al meglio:

📝 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

📝 Simulatore Quiz Concorsando

Il Simulatore Quiz di Concorsando ti permette di esercitarti con migliaia di quiz ufficiali delle banche dati dei concorsi. Puoi simulare la prova reale, monitorare i tuoi progressi e identificare le aree da migliorare.

🎓 Academy Concorsando

L’Academy offre videocorsi tenuti da docenti esperti sulle materie più richieste nei concorsi: diritto amministrativo, diritto costituzionale, logica, inglese, informatica e molto altro.

📚 Manuali per Concorsi

I Manuali sono aggiornati alle ultime normative e coprono tutte le materie dei principali concorsi pubblici. Disponibili in formato cartaceo e digitale.

🔍 Non Hai Trovato il Concorso Giusto?

Se i concorsi in scadenza oggi non fanno per te, non preoccuparti! Ci sono centinaia di altri bandi con scadenze più lunghe. Ricorda inoltre che questa pagina mostra solo una selezione dei bandi più importanti: per una panoramica completa, consulta l’elenco di tutti i concorsi aperti.

Consulta l’elenco completo:

👉 Tutti i concorsi pubblici aperti – L’elenco completo aggiornato
👉 Guida ai concorsi pubblici – Come funzionano e come partecipare
👉 I concorsi della settimana – I bandi più importanti in scadenza questa settimana: controlla ogni giorno quali sono ancora aperti e candidati in tempo!

Importante: Verifica sempre le informazioni consultando il bando ufficiale. Questa pagina ha scopo informativo e viene aggiornata automaticamente.

✅ Conclusioni

Questa pagina ti mostra ogni giorno i principali concorsi pubblici in scadenza nelle prossime 24 ore. È il tuo promemoria quotidiano per non perdere le opportunità di lavoro più importanti nella Pubblica Amministrazione.

Ricorda:

La pagina si aggiorna automaticamente ogni giorno con i bandi più rilevanti
Per candidarti ti servono SPID e PEC attivi
Dopo aver inviato la domanda, inizia subito a prepararti con il Simulatore Concorsando
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In bocca al lupo per il tuo concorso! 🍀

8 Maggio 2026 14:07

Tempo di lettura stimato: 12 minuti

Concorso Reggio Calabria Città Metropolitana 2025: 75 posti

75 posti a tempo pieno e indeterminato presso la Città Metropolitana di Reggio Calabria: aggiornamenti su preselettive, esoneri, candidate in gravidanza e candidati con DSA.

Il Concorso Reggio Calabria Città Metropolitana 2025 per 75 posti a tempo pieno e indeterminato è entrato nella fase operativa: chiuse le candidature il 1° agosto 2025, l’ente sta ora pubblicando gli Avvisi ai Candidati per disciplinare gli aspetti operativi delle prove (esoneri, ausili per disabilità e DSA, gestione delle candidate in stato di gravidanza o allattamento).

I 10 bandi coprono profili amministrativi, contabili, tecnici, informatici e legali, ripartiti tra l’Area degli Operatori Esperti, l’Area degli Istruttori e l’Area dei Funzionari ed Elevate Qualificazioni del nuovo CCNL “Funzioni Locali”. Tutte le prove saranno informatizzate e i calendari verranno pubblicati esclusivamente sul sito istituzionale dell’ente.

In questo articolo aggiornato trovi: il dettaglio dei posti per profilo, le ultime comunicazioni ufficiali pubblicate dal Servizio Procedure Concorsuali (con i codici candidatura coinvolti), come funzionano prove preselettive, scritte e orali, e gli strumenti di Concorsando.it per arrivare pronto/a al giorno della prova.

Concorso Reggio Calabria Città Metropolitana 2025: 75 Posti, Avvisi ai Candidati e Come Prepararsi

📋 Posti e Profili Disponibili

La Città Metropolitana di Reggio Calabria ha bandito complessivamente 75 posti a tempo pieno e indeterminato, suddivisi in 10 procedure concorsuali distinte. La sede di lavoro è unica: Piazza Italia, 89125 Reggio Calabria.

Ripartizione dei 75 Posti per Profilo

Profilo Professionale	Posti	Area CCNL
Specialista Area Amministrativa	13	Funzionari ed Elevate Qualificazioni
Specialista Area Tecnica – Ingegnere	12	Funzionari ed Elevate Qualificazioni
Istruttore Amministrativo	10	Istruttori
Istruttore Tecnico	10	Istruttori
Specialista Area Informatica	7	Funzionari ed Elevate Qualificazioni
Specialista Area Economico-Finanziaria	6	Funzionari ed Elevate Qualificazioni
Istruttore Contabile	5	Istruttori
Operatore Amministrativo	5	Operatori Esperti
Specialista Area Tecnica – Architetto	4	Funzionari ed Elevate Qualificazioni
Specialista Area Legale – Avvocato	3	Funzionari ed Elevate Qualificazioni

Differenze tra Operatori, Istruttori e Specialisti

Le tre famiglie di profili si distinguono per competenze richieste, livello di responsabilità e autonomia lavorativa:

Operatore Amministrativo: inquadrato nell’Area degli Operatori Esperti, svolge attività esecutive di supporto.
Istruttori (Tecnico, Contabile, Amministrativo): inquadrati nell’Area degli Istruttori, gestiscono procedimenti con autonomia operativa.
Specialisti (tutti gli altri): inquadrati nell’Area dei Funzionari ed Elevate Qualificazioni, ricoprono ruoli di responsabilità e coordinamento.

Tipologia di Contratto

Tutti i contratti sono a tempo pieno e indeterminato, con trattamento economico conforme al CCNL “Funzioni Locali”, comprensivo di stipendio base, indennità di comparto, tredicesima e altri compensi accessori.

📌 Procedura per soli esami — Tutti e 10 i bandi prevedono una procedura per esami, senza valutazione dei titoli. Non saranno attribuiti punteggi aggiuntivi per titoli di studio superiori, master, corsi o esperienze lavorative: il superamento delle prove sarà l’unico criterio per la formazione della graduatoria.

Le graduatorie finali avranno validità biennale, salvo eventuali proroghe normative. L’Ente potrà utilizzarle per ulteriori assunzioni dello stesso profilo durante il periodo di validità.

🆕 Aggiornamenti Recenti: Avvisi ai Candidati

Il Servizio Procedure Concorsuali e Reclutamento (Settore 2 – Affari Istituzionali, Risorse Umane) ha pubblicato una serie di Avvisi ai Candidati a firma della Dott.ssa Rosalba Agresta, Responsabile del Servizio – Titolare di E.Q. (delegata alla firma con prot. n. 96047/2025), che disciplinano gli aspetti operativi previsti dall’art. 6.1 dei bandi per candidati con disabilità, limitazioni fisiche, DSA e per le candidate in stato di gravidanza o allattamento.

🩺 Esonero dalla Prova Preselettiva

Sono esentati dalla prova preselettiva i candidati che producono idonea documentazione attestante lo stato di handicap o il verbale della commissione medica con grado di invalidità ≥ 80%, ai sensi dell’art. 20, comma 2-bis, della legge 104/1992.

I candidati la cui documentazione risulta incompleta o non conforme sono invitati a integrarla. Tra i profili in cui sono già stati pubblicati elenchi di codici candidatura coinvolti rientrano:

Specialista Area Amministrativa (13 posti) – elenchi pubblicati per integrazione documentazione e verbali in scadenza.
Istruttore Amministrativo (10 posti) – pubblicati elenchi codici candidatura per esonero, integrazioni documentali e DSA.
Istruttore Contabile (5 posti) – pubblicati elenchi codici candidatura per esonero, integrazioni documentali e DSA.

📚 Strumenti, Spazi e Tempi Aggiuntivi (DSA)

I candidati con Disturbi Specifici di Apprendimento (DSA) che hanno richiesto in fase di candidatura misure dispensative, strumenti compensativi o tempi aggiuntivi devono inviare la documentazione comprovante il proprio status (dichiarazione della commissione medico-legale dell’ASL di riferimento o equivalente struttura pubblica). Le misure sono determinate a insindacabile giudizio della Commissione Esaminatrice, secondo le modalità previste dal decreto del 9 novembre 2021 del Ministro per la Pubblica Amministrazione. I tempi aggiuntivi non possono eccedere il 50% del tempo assegnato per la prova.

Per approfondire, leggi la guida sulle tutele per candidati con DSA nei concorsi pubblici.

🤰 Candidate in Stato di Gravidanza o Allattamento

Le candidate sono invitate a dichiarare e certificare tutte le variazioni di status intervenute rispetto al momento di presentazione della domanda. La normativa garantisce:

Allattamento: spazi dedicati per l’allattamento e possibilità di indicare un/una accompagnatore/trice che resterà con il neonato durante la prova (con trasmissione del documento di identità).
Gravidanza: trasmissione di certificazione medica con data presunta del parto e, se sussiste, certificazione di gravidanza a rischio. Saranno adottate le misure organizzative più idonee senza pregiudicare la tempestiva conclusione della procedura.

Sono già stati pubblicati gli avvisi specifici (con elenchi di codici candidatura interessati) per i seguenti profili:

Specialista Area Amministrativa (13 posti)
Istruttore Amministrativo (10 posti)
Specialista Area Economico-Finanziaria (6 posti)
Istruttore Contabile (5 posti)
Specialista Area Tecnica – Architetto (4 posti)
Specialista Area Legale – Avvocato (3 posti)

⚠️ Termine importante — Tutta la documentazione deve essere inviata via PEC a r.agresta@pec.cittametropolitana.rc.it (per integrazioni operative) o protocollo@pec.cittametropolitana.rc.it (canale ufficiale del bando), entro e non oltre 10 giorni prima dello svolgimento della prova concorsuale. Le integrazioni pervenute oltre tale termine non saranno prese in considerazione.

Nota importante: la pubblicazione degli avvisi ha valore di notifica a tutti gli effetti e non sarà seguita da alcuna comunicazione scritta personale ai candidati con il medesimo contenuto.

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🎯 Come si Svolgono le Prove

Le procedure selettive si articolano in tre fasi: preselettiva (eventuale), prova scritta e prova orale. Tutte le prove possono essere informatizzate: in ogni bando l’ente si riserva di affidare a una società esterna l’organizzazione e la digitalizzazione delle prove.

Prova Preselettiva

La preselettiva viene attivata solo se le domande superano le 50 unità per profilo. Si tratta di un test composto da:

40 quesiti a risposta multipla da risolvere in 60 minuti
Punteggio: +0,75 per risposta esatta, 0 per risposta mancante, -0,25 per risposta errata

Materie attinenti al profilo + logica. Sono esonerati i candidati con stato di handicap o invalidità ≥ 80% (vedi sezione “Aggiornamenti recenti”).

Prova Scritta

La prova scritta sarà prevalentemente a risposta multipla o sintetica, anche su casi pratici. Le materie variano per profilo:

Profili amministrativi (Operatori, Istruttori, Specialisti): diritto amministrativo, ordinamento degli enti locali, trasparenza, anticorruzione e privacy, legislazione sul pubblico impiego.
Profili tecnici (Istruttore Tecnico, Architetto, Ingegnere): progettazione di opere pubbliche, normative urbanistiche ed edilizie, appalti pubblici, pianificazione territoriale e sicurezza.
Profili contabili ed economico-finanziari: contabilità pubblica e bilancio, gestione economico-finanziaria degli enti locali.
Profili informatici: sistemi informativi, sicurezza informatica e cybersecurity, infrastrutture di rete.
Profilo legale: diritto civile e penale, diritto del lavoro, diritto amministrativo e appalti pubblici.

Prova Orale

La prova orale verifica:

Conoscenza approfondita delle materie specifiche del profilo
Capacità di risoluzione di casi pratici
Conoscenza della lingua inglese (lettura e comprensione di testi semplici)
Conoscenza e uso degli strumenti informatici di base e specifici di settore
Domande trasversali su trasparenza, anticorruzione e privacy

📚 Banche dati ufficiali? — I bandi della Città Metropolitana di Reggio Calabria non prevedono la pubblicazione di banche dati ufficiali dei quiz per la preselettiva o la prova scritta. Per esercitarti puoi usare le banche dati non ufficiali di Concorsando.it (vedi sezione preparazione).

📅 Calendario delle Prove e Documenti Ufficiali

Le candidature si sono chiuse il 1° agosto 2025. Le date, gli orari e i luoghi delle prove saranno pubblicati esclusivamente sul sito istituzionale della Città Metropolitana di Reggio Calabria, nella sezione “Amministrazione Trasparente – Bandi di concorso”.

⚠️ Nessuna comunicazione personale — L’Ente non invierà comunicazioni personali. È responsabilità dei candidati controllare autonomamente gli aggiornamenti sul portale istituzionale e su InPA.

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📂 Bandi Ufficiali

Trovi tutti i 10 bandi sulla pagina ufficiale della Città Metropolitana di Reggio Calabria e su InPA:

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📱 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online Academy 📚 Manuali

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Sul simulatore quiz Concorsando trovi le banche dati di esercitazione (NON ufficiali) per tutti i 10 profili del concorso. Puoi esercitarti su quiz e spiegazioni per le materie previste, con statistiche di apprendimento e modalità di studio personalizzate.

Banche Dati Disponibili per Profilo

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✅ Conclusioni e Checklist Pre-Prova

Il Concorso Reggio Calabria Città Metropolitana 2025 è una delle opportunità più rilevanti per chi cerca un’occupazione stabile nella Pubblica Amministrazione del Sud Italia: 75 posti a tempo indeterminato distribuiti su 10 profili distinti, con graduatorie valide due anni e potenzialmente utili per ulteriori scorrimenti.

Adesso che le candidature sono chiuse, il focus si sposta sulla preparazione e sul monitoraggio degli avvisi ufficiali: tieni d’occhio il sito istituzionale e InPA, e se rientri tra i casi disciplinati dall’art. 6.1 (disabilità, DSA, gravidanza, allattamento) verifica subito di aver inviato la documentazione corretta entro 10 giorni dalla data della prova.

✅ Cosa ti serve per affrontare le prove

Verifica di avere tutto il necessario:

SPID, CIE o CNS attivi per accedere al portale InPA PEC attiva per inviare integrazioni documentali e ricevere comunicazioni Documento di identità in corso di validità per il giorno della prova Documentazione esoneri/DSA/gravidanza inviata entro 10 giorni dalla prova (se applicabile) Bando del tuo profilo scaricato e studiato (materie + svolgimento prove) Preparazione quiz con il Simulatore Concorsando (banca dati del profilo) Monitoraggio sito istituzionale Città Metropolitana (Amministrazione Trasparente) Inglese e informatica di base ripassati (per la prova orale)

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Preparati con Concorsando.it e aumenta le tue possibilità di successo: utilizza il simulatore quiz, i corsi online Academy e i manuali professionali per affrontare al meglio preselettiva, scritto e orale.

Ti auguriamo il meglio per il tuo percorso concorsuale! 🍀

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 13:38

Tempo di lettura stimato: 15 minuti

Regolamento Progressioni di Carriera AIR CAMPANIA SPA 2026 - prove, punteggi e criteri di valutazione

Approvato il 30 marzo 2026 con delibera dell’Amministratore Unico n. 026: ecco come funzionano le selezioni interne, le prove d’esame, i punteggi, le premialità e le penalizzazioni previste per il personale dell’azienda regionale dei trasporti della Campania.

AIR CAMPANIA SPA, l’Azienda Regionale Trasporti della Campania, ha approvato il nuovo Regolamento per le Progressioni di Carriera con deliberazione dell’Amministratore Unico n. 026 del 30 marzo 2026. Il documento definisce in modo organico le regole con cui il personale dipendente non dirigente potrà accedere a profili professionali superiori (progressioni verticali) o a qualifiche diverse all’interno della stessa area professionale (progressioni orizzontali), in attuazione dell’art. 15 del Regolamento Allegato A) al R.D. 8 gennaio 1931 n. 148 e dell’Accordo Nazionale del 27 novembre 2000.

Il regolamento individua tre tipologie di procedura selettiva — Selezione, Corso-selezione e Corso-valutazione — e disciplina nel dettaglio le prove d’esame, i criteri di valutazione, i titoli preferenziali, le penalizzazioni disciplinari e per assenza, oltre alla composizione delle Commissioni esaminatrici. La soglia di idoneità è fissata a 18/30, con un sistema di premialità e penalità che incidono direttamente sul punteggio finale e sulla graduatoria.

In questa guida analizziamo nel dettaglio tutto ciò che il personale AIR CAMPANIA deve sapere per affrontare al meglio le selezioni interne: tipologie di procedure, modalità delle prove (scritta, pratica, attitudinale, orale, valutazione titoli e schede), attribuzione dei voti, premialità per anzianità e titoli di studio, penalizzazioni per sanzioni disciplinari ed eventi morbosi, requisiti di ammissione e cause di esclusione.

Progressioni di Carriera AIR CAMPANIA 2026: Prove, Punteggi e Criteri di Valutazione del Nuovo Regolamento

📋 Inquadramento del Personale: Aree Professionali e Operative

Il regolamento si applica a tutto il personale dipendente non dirigente di AIR CAMPANIA SPA e fa riferimento al CCNL Autoferrotranvieri – Internavigatori (Accordo Nazionale del 27 novembre 2000), che organizza i lavoratori secondo due dimensioni: le aree professionali (livello di responsabilità) e le aree operative (settore di attività).

Le quattro Aree Professionali

Area 1 – Mansioni gestionali e professionali (Responsabile Unità Amministrativa/Tecnica Complessa, Capo Unità Organizzativa, Professional)
Area 2 – Mansioni di coordinamento e specialistiche (Coordinatore d’Ufficio, Coordinatore di Esercizio, Capo Unità Tecnica, Specialista Tecnico/Amministrativo, Addetto all’Esercizio, Capo Operatore)
Area 3 – Mansioni operative
Area 4 – Mansioni generiche

Le quattro Aree Operative

Area Esercizio
Area Amministrazione e Servizi
Area Manutenzione, Impianti ed Officine
Area Servizi Ausiliari per la Mobilità

Progressioni verticali e orizzontali

Le progressioni di carriera possono essere di due tipi:

Verticali: permettono di accedere ai parametri retributivi di un inquadramento contrattuale superiore.
Orizzontali: consentono di ottenere variazioni di qualifica all’interno della stessa area professionale e tra diverse aree operative.

💡 Buono a sapersi: il regolamento garantisce pari opportunità nelle progressioni e si conforma agli articoli 27, 28 e 29 del Codice delle Pari Opportunità, alla UNI/PdR 125:2022 e alle Linee Guida UNI:ISO 26000.

Titoli di studio richiesti

I requisiti di studio variano in base all’area professionale di accesso. Per ulteriori chiarimenti su validità ed equipollenza dei titoli, consulta la guida di Concorsando.it sui titoli di studio nei concorsi pubblici, equipollenze ed equivalenze.

Area Professionale	Titolo richiesto + Anzianità
Area 1 – Responsabile Unità Amministrativa/Tecnica Complessa	Laurea magistrale + 6 mesi di anzianità nel parametro precedente, oppure laurea triennale + 12 mesi
Area 1 – Capo Unità / Professional	Laurea magistrale + 6 mesi, triennale + 12 mesi, oppure diploma di scuola secondaria superiore + 24 mesi
Area 2 – Coordinatore, Capo Unità Tecnica, Specialista, Addetto all’Esercizio, Capo Operatore	Laurea magistrale + 6 mesi, triennale + 12 mesi, oppure diploma + 24 mesi
Area 3 – Mansioni operative	Diploma di scuola media inferiore
Area 4 – Mansioni generiche	Diploma di scuola media inferiore

🔄 Tipologie di Procedura: Selezione, Corso-selezione e Corso-valutazione

L’art. 4 del regolamento individua tre modalità di accesso ai posti vacanti, applicabili in funzione dell’area professionale interessata.

a) Selezione

È la procedura principale e prevede la partecipazione del personale appartenente a più profili professionali con parametro uguale o inferiore a quello da ricoprire. La graduatoria di merito si forma sulla base di:

Titoli ed esami;
Prove tecnico-professionali e attitudinali;
In aggiunta, ove opportuno, prove orientative e reattivo-psicologiche, atte ad accertare la sussistenza di requisiti, capacità e idoneità a svolgere specifiche mansioni.

b) Corso-selezione

Riservata ai profili professionali di 1ª e 2ª Area (per i soli parametri 210, 205 e 193 addetti esercizio). La graduatoria si forma sulla base di:

Scheda di valutazione aziendale;
Partecipazione a corsi di formazione (laddove l’azienda li abbia organizzati);
Esami e/o prove tecnico-professionali e attitudinali, eventualmente integrati da prove orientative e reattivo-psicologiche.

c) Corso-valutazione

Riservata ai profili professionali di 2ª Area (solo parametro 193 STA – Specialista Tecnico Amministrativo), 3ª e 4ª Area. La graduatoria si forma sulla base di:

Scheda di valutazione aziendale;
Partecipazione a corsi di formazione (se organizzati dall’azienda);
Colloquio attitudinale, finalizzato ad accertare requisiti, capacità e idoneità per le specifiche mansioni.

⚠️ Trasferimenti d’ufficio: in caso di particolari esigenze organizzative e di servizio, l’Azienda si riserva la facoltà di disporre il trasferimento del dipendente — a parità di profilo professionale e parametro di inquadramento — verso un’area operativa diversa da quella di appartenenza, senza necessità di selezione.

🎯 Prove d’Esame: Modalità e Tipologie

L’art. 8 del regolamento stabilisce che le prove possono essere una o più di una, ciascuna con uno o più fattori di valutazione e diversi gradi di ponderazione. La Società sceglie, di volta in volta, una delle seguenti modalità o una loro combinazione:

📝 Prova scritta

È una delle modalità più frequenti per le selezioni di profili amministrativi e tecnici. Verifica la conoscenza teorica delle materie di competenza, la capacità di analisi e di sintesi del candidato.

🔧 Prove pratiche/attitudinali

Strutturate per verificare le capacità operative concrete o le attitudini specifiche richieste dalla figura professionale (ad esempio per addetti all’esercizio, capi operatore, operatori tecnici). Possono includere prove di simulazione di mansioni reali.

📂 Valutazione di titoli

La Commissione esamina i titoli di studio, professionali e di servizio del candidato, attribuendo un punteggio secondo i criteri stabiliti dal bando di selezione.

📋 Esame della scheda di valutazione

È un elemento centrale per le procedure di Corso-selezione e Corso-valutazione. La Commissione valuta le competenze gestionali, organizzative e professionali del candidato attraverso la scheda compilata dal Dirigente Responsabile della Unità Operativa di appartenenza.

🗣️ Prova orale (colloquio)

Il colloquio può avere natura tecnico-professionale, attitudinale o relazionale. Per le procedure di Corso-valutazione il colloquio attitudinale è la principale prova di selezione.

💡 Finalità delle prove: tutte le prove sono intese ad accertare la sussistenza del grado di professionalità richiesto, nonché delle capacità, attitudini e conoscenze necessarie per il migliore e più efficace svolgimento delle mansioni inerenti ai posti da ricoprire, secondo quanto stabilito dal bando di selezione.

👥 Composizione della Commissione

Le Commissioni esaminatrici (art. 7) sono nominate dall’Amministratore Unico per le selezioni dirigenziali e dal Direttore Generale negli altri casi. Sono composte da un numero massimo di tre membri (sempre dispari) e includono:

Il Dirigente Risorse Umane e Relazioni Industriali con funzioni di Presidente;
Il Dirigente del settore interessato dalla selezione, come componente;
Un altro Dirigente o Quadro come ulteriore componente.

I membri devono possedere comprovata competenza nelle materie di concorso, non possono ricoprire cariche politiche né essere designati da organizzazioni sindacali, e non devono avere rapporti di parentela o affinità entro il terzo grado con i candidati.

🏆 Attribuzione dei Voti e Soglia di Idoneità

L’art. 9 del regolamento definisce in modo preciso il sistema di punteggio:

I voti delle singole prove sono espressi in trentesimi, salvo diversa previsione del bando;
Ciascuna prova si intende superata con un voto non inferiore a 18/30 (o altro rapporto disposto preliminarmente dalla Commissione);
Ogni componente della Commissione esprime, per ogni prova, un voto in decimi;
Quando la Commissione viene integrata con Commissari Aggregati per prove tecnico-pratiche, l’attribuzione del punteggio tiene conto del maggior numero di membri.

Calcolo del punteggio finale

Il punteggio finale che determina l’idoneità è dato da:

Punteggio finale = votazione della prova (o media ponderata delle prove) + premialità – penalizzazioni (assegnate ai sensi dell’art. 6).

Per essere ammessi alla graduatoria degli idonei i candidati devono riportare un punteggio finale non inferiore a 18/30. La ponderazione dei voti delle singole prove sarà stabilita di volta in volta dal bando di selezione, in relazione al rilievo di ciascuna prova ai fini dell’accertamento dell’effettiva idoneità.

Parità di punteggio

In caso di parità in graduatoria (art. 10), la precedenza è determinata applicando il criterio gerarchico previsto dall’art. 19 del Regolamento Allegato A) al R.D. 148/31.

⚖️ Premialità e Penalizzazioni: i Criteri di Valutazione

L’art. 6 del regolamento è uno dei più rilevanti, perché stabilisce in modo dettagliato come premialità e penalizzazioni incidano sul punteggio finale di ogni candidato. Il sistema è ancora in fase di transizione (la sperimentazione del nuovo modello aziendale terminerà nel 2026), ma le regole applicate nel frattempo sono già chiare e operative.

✅ Premialità (titoli preferenziali)

Per la copertura dei posti di 1ª e 2ª area professionale sono previste le seguenti premialità (tutte espresse su 30):

Titolo preferenziale	Punti
Anzianità nel profilo (5 o più anni nella figura professionale richiesta)	+2 / 30
Posizione e ruolo svolto nell’ambito dell’area/settore del profilo	+2 / 30
Laurea magistrale	+2 / 30
Laurea triennale	+1 / 30
Corsi di formazione	+2 / 30
Scheda di valutazione	+2 / 30

❌ Penalizzazioni disciplinari

Le sanzioni disciplinari irrogate prima della pubblicazione del bando comportano le seguenti penalizzazioni:

Sanzione disciplinare	Penalizzazione
Ogni 4 multe negli ultimi 5 anni	–1 / 30
Ogni sospensione negli ultimi 5 anni	–2 / 30
Ogni proroga di stipendio o paga oltre 5 anni prima del bando	–4 / 30
Ogni retrocessione comminata oltre 5 anni prima del bando	–5 / 30

🤒 Penalizzazioni per assenze (assiduità di servizio)

Sono previste penalità anche in base agli eventi morbosi (assenze per malattia) registrati nei cinque anni precedenti la pubblicazione del bando:

Eventi morbosi (ultimi 5 anni)	Penalizzazione
Da 11 a 15 eventi	–1 / 30
Da 16 a 20 eventi	–2 / 30
Da 21 a 25 eventi	–3 / 30
Da 26 a 30 eventi	–4 / 30
Oltre 30 eventi	–5 / 30

⚠️ Attenzione: sia le penalizzazioni disciplinari che quelle per assiduità di servizio potranno essere riproporzionate in presenza di fattori contingenti esistenti al momento della pubblicazione del bando.

🚪 Requisiti di Ammissione e Cause di Esclusione

L’art. 4 lett. d) elenca i casi in cui un dipendente non può partecipare alle selezioni interne. Sono esclusi gli agenti che:

Non sono in pianta stabile;
Hanno ricevuto negli ultimi 5 anni una sanzione ai sensi degli artt. 43 e 44 del Regolamento Allegato A al R.D. 148/31;
Hanno fruito di aspettativa per motivi privati per oltre 12 mesi complessivi nei due anni precedenti la pubblicazione del bando;
Sono stati assenti, a qualsivoglia titolo, per sei mesi nell’arco dell’ultimo biennio.

I punti 2 e 3 possono essere riproporzionati in presenza di fattori contingenti al momento della pubblicazione del bando.

Requisito dell’anzianità di servizio

L’art. 5 chiarisce come si determina il requisito dell’anzianità, considerando valida una delle seguenti situazioni:

Effettiva anzianità di servizio rilevabile dal libro matricola o dal Libro Unico del Lavoro;
Data dell’anzianità convenzionale conseguente all’applicazione della clausola sociale.

Acquisizione del nuovo inquadramento

I vincitori vengono assegnati al nuovo profilo professionale, di norma, dal primo giorno del mese successivo all’approvazione della graduatoria (se il posto è vacante in quel momento) o al verificarsi dell’effettiva vacanza.

La nomina al nuovo profilo è subordinata al superamento del periodo di prova: in caso di esito negativo, il dipendente viene restituito al profilo e alle mansioni precedentemente rivestiti. Per i profili che richiedono abilitazioni particolari o specifica idoneità fisica, l’attribuzione è inoltre subordinata al loro effettivo possesso.

La graduatoria definitiva ha di regola validità fino a 1 anno dalla data di pubblicazione, salvo diverso termine indicato nell’avviso di selezione.

📜 Il Regolamento Ufficiale e dove Consultarlo

Il Regolamento Progressioni di Carriera AIR CAMPANIA SPA è stato approvato con deliberazione dell’Amministratore Unico n. 026 del 30 marzo 2026 ed entra in vigore con la pubblicazione sul sito web aziendale, nell’apposita sezione “Società Trasparente“.

📄 Documento Ufficiale

Testo integrale del Regolamento: Consulta e scarica il regolamento approvato sul portale AIR CAMPANIA

Riferimenti normativi

Il regolamento si fonda sull’applicazione delle seguenti norme:

Art. 15 del Regolamento Allegato A) al R.D. 8 gennaio 1931 n. 148;
Art. 2 lettera A) punti 4 e 12 dell’Accordo Nazionale del 27 novembre 2000;
Articoli 27, 28 e 29 del Codice delle Pari Opportunità;
UNI/PdR 125:2022 e Linee Guida UNI:ISO 26000.

Monitoraggio e pari opportunità

L’art. 13 prevede un monitoraggio semestrale dell’andamento delle progressioni a cura della Dirigenza Risorse Umane e Relazioni Industriali, con report condivisi con il Comitato D&I per garantire pari opportunità anche al genere meno rappresentato.

Norme di chiusura

Per quanto non espressamente previsto dal regolamento si applicano le normative vigenti in materia di reclutamento di personale o progressioni di carriera nelle società a partecipazione pubblica.

⚠️ Importante: verifica sempre le informazioni consultando il testo ufficiale del regolamento. Questo articolo ha scopo informativo e di sintesi.

🚀 Risorse per la Preparazione

Le selezioni interne AIR CAMPANIA prevedono prove scritte, pratiche, attitudinali e colloqui orali su materie tecniche e amministrative. Concorsando.it ti offre strumenti completi per arrivare preparato:

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✅ Conclusioni

Il nuovo Regolamento Progressioni di Carriera AIR CAMPANIA 2026 rappresenta un quadro chiaro, omogeneo e trasparente per la valorizzazione del personale. Le tre tipologie di procedura (Selezione, Corso-selezione e Corso-valutazione), il sistema di prove modulabili e il meccanismo di premialità e penalizzazioni offrono al dipendente un percorso di crescita ben definito, ma richiedono anche un’attenta auto-valutazione del proprio profilo prima di candidarsi.

Particolare attenzione va posta agli aspetti che incidono direttamente sul punteggio finale: il quadro disciplinare degli ultimi 5 anni, le assenze per malattia nello stesso arco temporale, l’anzianità nel profilo e i titoli di studio posseduti possono fare la differenza tra l’idoneità e la mancata collocazione utile in graduatoria.

Preparati con Concorsando.it: il nostro simulatore quiz, i corsi online dell’Academy e i manuali professionali sono ottimi alleati per affrontare prove scritte, attitudinali e colloqui orali nelle selezioni interne delle società a partecipazione pubblica.

In bocca al lupo per la tua progressione di carriera in AIR CAMPANIA! 🍀

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 12:34

Tempo di lettura stimato: 15 minuti

Concorso VFT Forze Armate 2026 – 3.382 posti con licenza media

Il Ministero della Difesa ha indetto il concorso per 3.382 Volontari in Ferma prefissata Triennale (VFT) nell’Esercito, Marina Militare ed Aeronautica Militare. I termini di presentazione della domanda sono chiusi e sono ora disponibili le banche dati ufficiali da cui saranno estratti i quesiti della prova culturale, in programma a partire dalla seconda decade di giugno 2026 presso il Centro di Selezione di Foligno (PG). È il momento di prepararsi sui quiz reali.

🚨 NOVITÀ IMPORTANTE: sono state pubblicate le banche dati ufficiali del Concorso VFT 2026. Il Ministero della Difesa ha reso disponibili i quiz ufficiali da cui verranno estratti i 100 quesiti della prova culturale. È il materiale più prezioso a disposizione di chi ha presentato domanda: chi si esercita su queste banche dati arriverà alla prova con un vantaggio decisivo.

⚠️ I termini di presentazione della domanda per il Concorso VFT 2026 sono chiusi. Adesso si entra nella fase decisiva: la prova di selezione a carattere culturale, logico-deduttiva e professionale si svolgerà presso il Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale dell’Esercito di Foligno (PG), presumibilmente a decorrere dalla seconda decade del mese di giugno 2026. Ulteriori indicazioni saranno pubblicate con successivo avviso ufficiale.

Il Concorso VFT 2026 per le Forze Armate mette in palio 3.382 posti da Volontario in Ferma prefissata Triennale (VFT) nell’Esercito Italiano, nella Marina Militare (incluso il Corpo delle Capitanerie di Porto) e nell’Aeronautica Militare. La prova scritta consiste in un questionario di 100 quesiti a risposta multipla su deduzioni logiche, italiano, matematica, inglese, regolamenti militari, storia, geografia, scienze e cittadinanza. Con le banche dati ufficiali ora disponibili, hai a disposizione lo strumento più importante per la preparazione: i quiz reali su cui verrà costruita la prova.

In questo articolo trovi tutte le informazioni essenziali: come scaricare e utilizzare le banche dati ufficiali, come è strutturata la prova culturale, i titoli valutabili, le fasi successive e gli strumenti di preparazione di Concorsando.it per arrivare al concorso nelle migliori condizioni. Non perdere tempo: la prova si avvicina e ora hai i quiz veri su cui allenarti.

Concorso VFT Forze Armate 2026: pubblicate le banche dati ufficiali, prova culturale a giugno a Foligno

🔥 NOVITÀ – Banche Dati Ufficiali Disponibili

📢 ULTIM’ORA: Il Ministero della Difesa ha pubblicato le banche dati ufficiali del Concorso VFT 2026. Si tratta dei quiz reali da cui saranno estratti i 100 quesiti della prova culturale che si svolgerà a Foligno a giugno 2026. Esercitarsi su questi quiz è oggi il modo più efficace per arrivare preparati alla prova.

Le banche dati ufficiali rappresentano lo strumento di preparazione più importante: studiando e memorizzando questi quiz aumenti drasticamente le probabilità di superare la prova con un punteggio elevato. I 100 quesiti della prova saranno estratti esclusivamente da queste banche dati, suddivise per Forza Armata.

📥 Scarica le Banche Dati Ufficiali su Concorsando

Abbiamo integrato le banche dati ufficiali nel Simulatore Quiz Concorsando: puoi esercitarti sui quiz reali con la nostra interfaccia, visualizzare statistiche di studio, simulare l’esame con timer e identificare i tuoi punti deboli. Scarica subito la banca dati per la tua Forza Armata:

🪖 Banca Dati Ufficiale Esercito ⚓ Banca Dati Ufficiale Marina ✈️ Banca Dati Ufficiale Aeronautica

🖥️ Simulatore Ufficiale del Ministero della Difesa

Il Ministero della Difesa ha reso disponibile anche un simulatore ufficiale per esercitarsi direttamente sulla piattaforma istituzionale, dove sono caricate le stesse banche dati ufficiali del concorso:

🏛️ Vai al Simulatore Difesa.it

💡 Strategia consigliata: usa entrambi gli strumenti. Il simulatore ufficiale del Ministero ti garantisce di esercitarti sui quiz nella loro forma autentica, mentre il Simulatore Concorsando aggiunge funzionalità di studio avanzate (statistiche, ripasso degli errori, modalità a tempo, focus per materia) che ti aiutano a memorizzare i quesiti più rapidamente.

⚠️ Tempo a disposizione limitato: con la prova prevista dalla seconda decade di giugno 2026, hai a disposizione solo poche settimane per memorizzare i quiz delle banche dati ufficiali. Inizia oggi stesso: ogni giorno guadagnato è una possibilità in più di superare la prova con un punteggio competitivo.

📋 Posti a Concorso e Destinatari

Il concorso VFT 2026 mette a disposizione complessivamente 3.382 posti ripartiti tra le tre Forze Armate. Ecco il dettaglio:

Forza Armata	Posti Totali	Di cui riservati VFI in servizio
Esercito Italiano	1.555	1.257
Marina Militare (CEMM)	670	536
Marina Militare (Capitanerie di Porto)	425	340
Aeronautica Militare	732	513
TOTALE	3.382	—

Specializzazioni per l’Esercito

Per l’Esercito, oltre ai 1.488 posti per incarico/specializzazione assegnata dalla Forza Armata, sono previsti posti specifici per le seguenti figure professionali (tutti riservati ai VFI in servizio):

14 posti – Elettricista infrastrutturale
14 posti – Idraulico infrastrutturale
5 posti – Meccanico di mezzi e piattaforme
6 posti – Fabbro
17 posti – Muratore
7 posti – Falegname
2 posti – Esploratore equestre
2 posti – Artigliere equestre

📅 Incorporazione prevista: Il reclutamento avverrà in un’unica immissione, con presumibile incorporazione a partire da gennaio 2027 per Esercito e Marina Militare.

Chi poteva partecipare

Il concorso è riservato esclusivamente alle seguenti categorie:

VFI (Volontari in Ferma prefissata Iniziale) in servizio da almeno 24 mesi alla data di scadenza delle domande
VFP1 (Volontari in Ferma Prefissata di 1 anno) in servizio o in congedo (fino al 31 dicembre 2026)

⚠️ Nota: Non era consentita la partecipazione per più Forze Armate e/o Corpi con lo stesso bando. In caso di domande multiple, era ritenuta valida l’ultima candidatura presentata.

Per sapere tutto su come intraprendere questa carriera, consulta anche la nostra guida su come diventare VFT nell’Esercito, Marina Militare ed Aeronautica.

Pagine ufficiali delle Forze Armate:

📄 Scarica il Bando Ufficiale VFT 2026 (PDF) | 📌 Pagina ufficiale InPA | 📋 Avviso Proroga Termini (PDF ufficiale)

🎯 Prove Selettive: Come Funziona il Concorso

La procedura concorsuale si articola in tre fasi principali:

1. Prova di selezione culturale, logico-deduttiva e professionale

La prova è unica e interforze, somministrata a tutti i candidati in un’unica sessione. Consiste in un questionario di 100 quesiti a risposta multipla, da completare in un tempo predeterminato, sulle seguenti materie. I quesiti saranno estratti dalle banche dati ufficiali ora pubblicate:

Materia	Numero Quesiti
Deduzioni logiche	30
Italiano	20
Ordinamento e regolamenti militari	10
Matematica (aritmetica, algebra, geometria)	10
Inglese	10
Cittadinanza e Costituzione	5
Storia	5
Geografia	5
Scienze	5

📊 Punteggio: Punteggio massimo: 67 punti. Ogni risposta esatta vale 0,67 punti. Risposte errate, mancanti o doppie: 0 punti. Punteggio minimo per l’idoneità: 20,10 punti.

Superano la prova e vengono ammessi alle fasi successive un numero limitato di candidati per ciascuna Forza Armata (es. i primi 3.000 per l’Esercito – incarico generico; primi 900 per la Marina CEMM; primi 1.098 per l’Aeronautica).

2. Accertamenti fisio-psico-attitudinali

I candidati idonei alla prova scritta vengono convocati dai Centri di Selezione di ciascuna Forza Armata per gli accertamenti sanitari (idoneità fisio-psico-attitudinale) e per le prove di efficienza fisica, previste per Esercito e Aeronautica. Per approfondire questa fase, leggi la nostra guida sugli accertamenti attitudinali del concorso VFT.

I candidati provenienti dal congedo devono presentarsi con il certificato medico di idoneità all’attività sportiva agonistica (in corso di validità annuale), rilasciato da medici iscritti alla Federazione medico-sportiva italiana o da strutture sanitarie accreditate SSN.

⚠️ Candidati di sesso femminile: Prima delle prove di efficienza fisica è richiesta la presentazione di referto di ecografia pelvica (solo Esercito) e di test di gravidanza, eseguiti presso strutture sanitarie pubbliche o private accreditate SSN nei tempi indicati dal bando.

3. Valutazione dei titoli

Sono valutati titoli di merito e di servizio specifici per ciascuna Forza Armata, descritti negli allegati al bando. Maggiori dettagli nella sezione dedicata qui sotto.

📅 Data e Sede della Prova Culturale – Aggiornamento Ufficiale

Il Ministero della Difesa – Direzione Generale per il Personale Militare ha pubblicato l’avviso ufficiale sullo svolgimento della prova di selezione. Ecco le informazioni aggiornate:

🗓️ Quando: Presumibilmente a decorrere dalla seconda decade del mese di giugno 2026. Ulteriori indicazioni saranno pubblicate con successivo avviso ufficiale.

📍 Dove: Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale dell’Esercito – Foligno (PG)

📚 Banche dati ufficiali: Pubblicate e disponibili. I 100 quesiti della prova saranno estratti esclusivamente dai quiz contenuti in queste banche dati, suddivise per Forza Armata.

🖥️ Simulatore ufficiale: Il Ministero della Difesa ha reso disponibile un simulatore ufficiale per la preparazione alla prova all’indirizzo simulatore.difesa.it.

⚠️ Attenzione: L’avviso ufficiale ha valore di notifica nei confronti di tutti i candidati, a tutti gli effetti previsti dalla legge. Monitora costantemente le pagine ufficiali delle Forze Armate per eventuali aggiornamenti sulla data esatta e sulle modalità di convocazione.

Consulta l’avviso ufficiale e tieniti aggiornato:

Non aspettare la convocazione per iniziare a studiare: ogni giorno in più di preparazione sulle banche dati ufficiali può fare la differenza tra superare o meno la soglia minima di idoneità.

🏅 Titoli Valutabili e Graduatoria

Nel concorso VFT 2026 la graduatoria finale è formata combinando il punteggio della prova scritta, gli esiti degli accertamenti psico-fisici e la valutazione dei titoli. I titoli valutabili includono, a titolo esemplificativo:

📋 Documento caratteristico (redatto dal Comando di appartenenza)
🎓 Titoli di studio superiori al minimo richiesto
🏅 Brevetti, attestati e abilitazioni professionali
⚔️ Partecipazione a missioni operative
🏆 Encomi e attestati di benemerenza
📌 Corso VFP1 e valutazioni ottenute durante il servizio

Per i candidati VFP1 in congedo, il documento caratteristico è sostituito dall’estratto della documentazione di servizio rilasciato all’atto del congedo. I candidati in servizio devono verificare che tale estratto sia stato compilato dal Comando di Corpo entro la scadenza delle domande e reso disponibile tramite il portale concorsi.

💡 Consulta gli Allegati A (Esercito), B (Marina Militare) e C (Aeronautica Militare) al bando ufficiale per l’elenco completo e i criteri di attribuzione dei punteggi per titoli specifici di ciascuna Forza Armata.

I titoli di preferenza e le riserve di posti trovano applicazione esclusivamente all’atto della formazione delle graduatorie finali di merito.

📚 Preparati con Concorsando: Studia sulle Banche Dati Ufficiali

Le banche dati ufficiali sono disponibili e la prova è prevista a giugno 2026 a Foligno. Il tempo stringe: allenati subito sui quiz reali con i migliori strumenti di preparazione:

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Il Ministero della Difesa ha reso disponibile anche il proprio simulatore ufficiale all’indirizzo simulatore.difesa.it: usali entrambi per massimizzare la tua preparazione — il simulatore Concorsando ti dà funzionalità di studio avanzate, quello ministeriale ti dà la conferma di esercitarti sui quiz nella loro forma originale.

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🏁 Conclusioni

I termini di presentazione della domanda per il Concorso VFT 2026 sono chiusi e sono ora disponibili le banche dati ufficiali da cui saranno estratti i quesiti della prova culturale, in programma presumibilmente dalla seconda decade di giugno 2026 presso il Centro di Selezione di Foligno (PG). Con 3.382 posti in palio tra Esercito, Marina Militare ed Aeronautica, la competizione è alta — ma chi si esercita con costanza sui quiz ufficiali parte con un vantaggio decisivo. La prova scritta, con 100 quesiti su logica, italiano, matematica, inglese e regolamenti militari, è ora completamente prevedibile nei contenuti: serve solo metodo e allenamento.

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Riccardo D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 12:05

Tempo di lettura stimato: 14 minuti

Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi 2026: 10 posti a tempo indeterminato

Il Comune di Trieste ha indetto un concorso pubblico per 10 posti a tempo pieno e indeterminato nel profilo di Istruttore Amministrativo/Contabile categoria C. Scadenza domande: 05 giugno 2026.

Il Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi è ufficialmente aperto: con la determinazione n. 1508 del 5 maggio 2026, il Servizio Risorse Umane del Comune di Trieste ha indetto una procedura selettiva pubblica per esami finalizzata alla copertura di 10 posti a tempo pieno e indeterminato nel profilo di “Istruttore Amministrativo/Contabile”, categoria C, posizione economica C1. Si tratta di un’opportunità concreta per chi desidera intraprendere o consolidare una carriera nel pubblico impiego locale in una delle città più vivaci del Friuli Venezia Giulia.

I posti messi a concorso sono aperti a candidati in possesso di diploma di scuola superiore che consenta l’iscrizione all’università, con contratto a 36 ore settimanali, periodo di prova di 6 mesi e uno stipendio iniziale annuo lordo di 24.060,19 euro. La selezione si articola in una prova scritta a risposta multipla (30 quesiti, di cui 1 in lingua inglese) e una prova orale in presenza, con punteggio minimo di ammissione pari a 42/60 per entrambe le prove.

In questo articolo troverai tutte le informazioni essenziali sul Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi 2026: i requisiti di partecipazione, il programma d’esame, le modalità di presentazione della domanda e i migliori strumenti per prepararti al meglio. La scadenza per candidarsi è fissata alle ore 23:59 del 5 giugno 2026, esclusivamente tramite il portale InPA.

▶️ Avvia Esercitazione Quiz

Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi 2026: 10 posti

📋 Dettagli del Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi

Il concorso è stato indetto dal Comune di Trieste con determinazione n. 1508 del 5 maggio 2026 e pubblicato sul Portale del Reclutamento InPA. La procedura è finalizzata alla copertura di posti nel profilo di Istruttore Amministrativo/Contabile, categoria C, posizione economica C1, nell’ambito del Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2026–2028.

Informazione	Dettaglio
Ente	Comune di Trieste
Profilo	Istruttore Amministrativo/Contabile
Categoria	C – posizione economica C1
Posti	10 posti a tempo pieno e indeterminato
Orario	36 ore settimanali (con 2 rientri pomeridiani)
Contratto	CCRL Comparto Unico FVG del 19/07/2023
Periodo di prova	6 mesi
Scadenza domande	05 giugno 2026 ore 23:59
Tassa di concorso	€ 10,00 tramite PagoPA

Posti Disponibili e Riserve

Sui 10 posti messi a concorso operano le seguenti riserve, con la precisazione che i posti non utilizzati con le riserve verranno coperti con i concorrenti idonei non riservatari:

3 posti riservati ai militari volontari delle Forze Armate (artt. 1014 e 678 D.Lgs. 66/2010) — riserva del 30%;
1 posto riservato ai candidati iscritti negli elenchi del collocamento obbligatorio ex art. 18, comma 2, L. 68/1999;
1 posto riservato agli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile universale senza demerito (art. 18, comma 4, D.Lgs. 40/2017) — riserva del 15%.

Per beneficiare delle riserve è obbligatorio dichiararle espressamente nella domanda di partecipazione, a pena di decadenza dal relativo beneficio.

Titolo di Studio

È richiesto il diploma di superamento dell’esame di Stato conclusivo dei corsi di studio di istruzione superiore di secondo grado che consenta l’iscrizione a corsi di laurea universitari. Se si è in possesso di un titolo superiore al diploma, va indicato comunque il diploma. I titoli conseguiti all’estero devono essere corredati da equipollenza o equivalenza riconosciuta.

Descrizione del Profilo

L’Istruttore Amministrativo/Contabile è preposto allo svolgimento di mansioni di carattere istruttorio che implicano adeguata autonomia operativa, con responsabilità di risultati relativi a specifici processi amministrativi e contabili. In particolare, la figura svolge attività di raccolta, organizzazione ed elaborazione di dati, cura la predisposizione di atti amministrativo-contabili, collabora con il personale di categoria superiore e gestisce i rapporti con l’utenza, potendo coordinare personale di categoria inferiore.

📝 Requisiti di Partecipazione

Possono partecipare i candidati che, alla data di scadenza del bando (05/06/2026), siano in possesso di tutti i seguenti requisiti, che devono essere mantenuti anche al momento dell’eventuale assunzione.

Requisiti Generici

Cittadinanza italiana o di uno Stato membro UE, ovvero equiparata ai sensi dell’art. 38 D.Lgs. 165/2001 (inclusi familiari di cittadini UE, titolari di permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo, rifugiati e titolari di protezione sussidiaria);
Età compresa tra 18 e 67 anni alla data di scadenza del bando;
Godimento dei diritti civili e politici;
Idoneità alla mansione specifica (accertata dal medico competente prima della stipula del contratto);
Assenza di condanne penali definitive o misure di prevenzione che costituiscano impedimento all’impiego nella Pubblica Amministrazione;
Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una Pubblica Amministrazione per insufficiente rendimento o motivi disciplinari;
Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva (per i candidati di sesso maschile nati prima del 31/12/1985).

Requisiti Specifici

Diploma di scuola superiore di secondo grado che consenta l’accesso all’università (maturità). Se il titolo è stato conseguito all’estero, è necessaria l’equipollenza o l’equivalenza.

Requisiti di Partecipazione

Disponibilità della strumentazione tecnica necessaria (computer, connessione stabile) nel caso di prova scritta in modalità telematica da remoto;
Versamento della tassa di concorso di € 10,00 tramite PagoPA, con ricevuta obbligatoriamente allegata alla domanda.

⚠️ Attenzione alle riserve e preferenze: devono essere espressamente dichiarate nella domanda di partecipazione. La mancata dichiarazione esonera l’ente da qualsiasi valutazione e determina la decadenza dal beneficio.

🎯 Prove d’Esame

La selezione si articola in due prove d’esame: una prova scritta e una prova orale. Non è prevista una prova preselettiva. Le date e le modalità operative saranno comunicate con almeno 15 giorni di anticipo tramite il portale InPA e il sito del Comune di Trieste.

Prova Scritta

La prova scritta consiste nella soluzione di 30 quesiti a risposta multipla (con una sola risposta corretta per ciascun quesito) da completare in tempi predeterminati. Di questi, 29 riguardano le materie indicate nel programma e 1 quesito verte sulla conoscenza della lingua inglese. La prova potrà svolgersi in modalità telematica da remoto oppure in presenza.

Punteggio massimo: 60/60
Punteggio minimo per l’ammissione all’orale: 42/60
Risposta esatta: +2 punti
Risposta errata o multipla: −0,20 punti
Risposta non data: 0 punti

💡 Banca dati di esercitazione: su Concorsando è disponibile una banca dati di quiz per esercitarti sulle materie del concorso. Accedi al Simulatore Quiz per allenarti con domande a risposta multipla simili a quelle della prova scritta.

Prova Orale

La prova orale si svolge esclusivamente in presenza ed è aperta al pubblico. Consiste in un colloquio individuale teorico/pratico sulle materie della prova scritta e sulla valutazione delle competenze trasversali (attitudini, problem solving, lavoro in team, capacità organizzative). Durante il colloquio sarà richiesta la predisposizione di un elaborato informatico su PC messo a disposizione dalla commissione. Potrà essere presente uno psicologo del lavoro per valutare le attitudini professionali del candidato.

Punteggio massimo: 60/60
Punteggio minimo per il superamento: 42/60

Graduatorie

Al termine della procedura saranno redatte tre graduatorie: una graduatoria di merito (somma dei punteggi scritto + orale), una graduatoria intermedia (con applicazione dei titoli di preferenza a parità di punteggio) e una graduatoria finale (con applicazione delle riserve). La graduatoria finale rimane valida per tre anni dalla data di pubblicazione e potrà essere utilizzata anche per ulteriori assunzioni a tempo determinato.

📚 Programma e Materie

Le materie oggetto della prova scritta (e successivamente della prova orale) sono le seguenti, così come indicate nel bando ufficiale:

Nozioni di diritto costituzionale;
Nozioni di diritto amministrativo;
Nozioni sull’ordinamento del lavoro alle dipendenze delle pubbliche amministrazioni (D.Lgs. 165/2001 e s.m.i.);
Diritti e doveri del dipendente pubblico;
Elementi di diritto civile: Libro III, Libro IV (Titoli I, II e IX) e Libro VI del Codice Civile;
I delitti contro la Pubblica Amministrazione;
Ordinamento degli Enti Locali e contabilità pubblica: D.Lgs. 267/2000 (TUEL) e s.m.i., D.Lgs. 118/2011 e s.m.i. con allegati principi della contabilità armonizzata;
Buone pratiche di cybersicurezza per i dipendenti delle PP.AA. (Vademecum ACN e Politica di Sicurezza delle Informazioni del Comune di Trieste);
La Politica di sicurezza delle informazioni del Comune di Trieste integrata nel PIAO (Sezione 2.3.1);
Nozioni sulla normativa anticorruzione (L. 190/2012), sugli obblighi di pubblicità e trasparenza (D.Lgs. 33/2013) e sulla protezione dei dati personali (D.Lgs. 196/2003 e GDPR — Reg. UE 2016/679);
Procedure per l’acquisto di beni e servizi sul mercato elettronico e convenzioni CONSIP (MEPA);
Lingua inglese (1 quesito nella prova scritta);
Uso delle apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse (accertato nella prova orale tramite elaborato informatico).

📖 Consiglio per la preparazione: il programma è ampio e variegato. Inizia dalle materie con più peso (diritto amministrativo, TUEL, D.Lgs. 165/2001) e affianca l’esercitazione pratica con i quiz del Simulatore di Concorsando per fissare i contenuti e abituarti ai tempi della prova.

💶 Stipendio e Welfare Aziendale

Il trattamento economico e i benefit previsti per i vincitori del Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi sono regolati dal Contratto Collettivo Regionale di Lavoro del Comparto Unico del pubblico impiego regionale e locale della Regione Friuli Venezia Giulia del 19/07/2023.

Trattamento Economico

Stipendio iniziale annuo lordo: € 24.060,19 (categoria C, posizione economica C1);
Tredicesima mensilità;
Salario aggiuntivo ed ogni altra competenza spettante ai sensi delle disposizioni vigenti.

Gli emolumenti sono soggetti alle trattenute di legge (assistenziali, previdenziali ed erariali).

Orario di Lavoro

Il contratto prevede un orario di 36 ore settimanali, articolato di norma in due rientri pomeridiani (lunedì e mercoledì: 9 ore; martedì, giovedì e venerdì: 6 ore).

Benefit e Welfare

Possibilità di accordo individuale per il Lavoro Agile (smart working) dopo il superamento del periodo di prova, compatibilmente con le esigenze lavorative;
Possibilità di agevolazione per l’abbonamento al trasporto pubblico locale e/o ferroviario FVG – Trenitalia;
Possibilità di accedere al nido d’infanzia aziendale;
Buoni pasto nei giorni con rientro pomeridiano;
Ingresso a biglietto ridotto nei musei a pagamento del Comune di Trieste;
Possibilità di aderire all’ARAC Trieste per attività ricreative dopo il lavoro.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente online tramite il portale InPA (Portale del Reclutamento della Funzione Pubblica). Non sono ammesse altre forme di invio.

⏰ Scadenza: 05 Giugno 2026 ore 23:59

Come Presentare la Domanda

La procedura si svolge in questi passaggi: accedere al portale InPA tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS; aggiornare il proprio curriculum vitae nella sezione dedicata; scegliere il concorso e compilare la domanda di candidatura; effettuare il pagamento della tassa di € 10,00 tramite PagoPA (causale: “Concorso Istruttore Amministrativo/Contabile”) e allegare la ricevuta; inviare la domanda entro la scadenza e conservare il Codice Candidatura univoco che il sistema assegnerà automaticamente — sarà utilizzato per tutte le comunicazioni successive.

⚠️ Importante sul pagamento della tassa: la ricevuta PagoPA deve essere obbligatoriamente allegata alla domanda. La tassa di € 10,00 non è rimborsabile in nessun caso, nemmeno in caso di esclusione, mancata ammissione o rinuncia.

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📄 Documenti Ufficiali

Bando: Scarica PDF

Pagina InPA: Vai alla pagina

FAQ – Come pagare la tassa concorso tramite PagoPA: Leggi la comunicazione

Pagina ufficiale Comune di Trieste: Sito dell’ente

⚠️ Importante: le informazioni contenute in questo articolo sono divulgative. Fa sempre riferimento al bando ufficiale per ogni dettaglio vincolante.

🖊️ Invia Candidatura

🚀 Risorse per la Preparazione

Strumenti Concorsando.it per prepararti al meglio al Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi:

📝 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

📝 Simulatore Quiz

Allenati con il Simulatore di Concorsando: una banca dati di esercitazione con quiz a risposta multipla sulle materie del concorso, statistiche personali e modalità di simulazione d’esame. È lo strumento ideale per familiarizzare con il formato della prova scritta e individuare i propri punti di debolezza prima di affrontare il concorso.

Accedi al Simulatore

🎓 Corsi Online Academy

Con i corsi online di Academy di Concorsando puoi seguire videolezioni su tutte le materie del programma, con docenti esperti in diritto amministrativo, diritto civile, ordinamento degli enti locali, contabilità pubblica e molto altro. Un percorso strutturato pensato per chi vuole prepararsi in modo completo e metodico ai concorsi per profili amministrativi negli enti locali.

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📚 Manuali di Preparazione

Per una preparazione solida e completa, consulta i manuali proposti da Concorsando per i profili amministrativi e contabili degli enti locali. Si tratta di testi professionali e aggiornati, selezionati per coprire le materie previste dal programma del concorso: dal diritto costituzionale e amministrativo all’ordinamento degli enti locali, dalla contabilità pubblica alla normativa anticorruzione e privacy.

📚 Manuali per profili Amministrativi presso gli enti locali

🗺️ Concorsi a Trieste

Stai cercando altre opportunità di lavoro nel settore pubblico a Trieste? Consulta tutti i concorsi attivi nella città giuliana e nel Friuli Venezia Giulia per non perdere nessuna selezione in corso.

▶️ Concorsi a Trieste

✅ Conclusioni

Il Concorso Comune Trieste Istruttori Amministrativi 2026 rappresenta un’opportunità concreta e ben strutturata per chi desidera entrare nel mondo del pubblico impiego locale in Friuli Venezia Giulia. I 10 posti a tempo pieno e indeterminato, con contratto categoria C e accesso riservato ai diplomati, offrono stabilità lavorativa, buone condizioni di welfare e la possibilità di lavorare in una delle città più dinamiche del Nord-Est Italia. La scadenza per presentare domanda è fissata al 5 giugno 2026 e il tempo per prepararsi, seppur limitato, è ancora sufficiente per affrontare le prove con la giusta preparazione.

Sfrutta i quiz di esercitazione del Simulatore, approfondisci le materie con i corsi video di Academy e studia con i manuali proposti da Concorsando per i profili amministrativi degli enti locali: ogni strumento ti aiuterà a presentarti alle prove con maggiore sicurezza e preparazione.

Preparati con Concorsando.it e aumenta le tue possibilità di successo! 🍀

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Riccardo D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 12:02

Tempo di lettura stimato: 15 minuti

Concorso USRA Aquila 2026: 17 posti per Funzionari, Istruttori e Operatori

L’Ufficio Speciale per la Ricostruzione dell’Aquila cerca 17 professionisti a tempo determinato: ecco tutto quello che devi sapere sul bando, i requisiti e come candidarti entro il 21 maggio 2026.

Il Concorso USRA Aquila è ufficialmente aperto: l’Ufficio Speciale per la Ricostruzione dell’Aquila (USRA) ha pubblicato sul Portale InPA il bando per la selezione pubblica per titoli ed esami finalizzata all’assunzione di personale a tempo pieno e determinato. Si tratta di un’occasione concreta per chi desidera lavorare in un ente pubblico impegnato nella ricostruzione post-sisma 2009, con un ruolo diretto nella gestione di processi tecnici, amministrativi e contabili di rilevante importanza.

Il bando prevede complessivamente 17 posti, distribuiti tra tre aree professionali: Area dei Funzionari (8 unità), Area degli Istruttori (7 unità) e Area degli Operatori Esperti (2 unità). I profili ricercati spaziano dai Funzionari Tecnici e Amministrativi agli Istruttori Tecnici e Contabili, fino agli Operatori Esperti Amministrativi. I titoli di studio richiesti variano in base al profilo: dalla laurea triennale o magistrale nelle classi pertinenti al diploma di scuola secondaria con qualificazione professionale. La selezione si svolge tramite prova orale e valutazione dei titoli, con eventuale prova preselettiva al superamento di determinate soglie di partecipanti.

Nei paragrafi che seguono troverai una guida completa al Concorso USRA Aquila 2026: i posti disponibili e i profili ricercati, i requisiti di partecipazione, le prove d’esame con le materie per ciascun profilo, le indicazioni per presentare la domanda entro la scadenza del 21 maggio 2026 e i migliori strumenti per prepararti in modo mirato e efficace.

Concorso USRA Aquila 2026: 17 posti per Funzionari, Istruttori e Operatori

📋 Dettagli del Concorso USRA Aquila

Il concorso è indetto dall’Ufficio Speciale per la Ricostruzione dell’Aquila (USRA), l’ente pubblico incaricato di coordinare e gestire il processo di ricostruzione del territorio aquilano colpito dal sisma del 2009. Le assunzioni avverranno a tempo pieno e determinato, a valere sui fondi della ricostruzione sisma 2009, nel comparto Funzioni Locali (CCNL Funzioni Locali sottoscritto il 23/02/2026).

Posti Disponibili

Area	Profilo	Codice	Posti
Area Funzionari	Funzionario Tecnico	FUNZ_TEC	5
Area Funzionari	Funzionario Amministrativo	FUNZ_AMM	2
Area Funzionari	Funzionario Contabile	FUNZ_CONT	1
Area Istruttori	Istruttore Tecnico	ISTR_TEC	6
Area Istruttori	Istruttore Contabile	ISTR_CONT	1
Area Operatori Esperti	Operatore Esperto Amministrativo	COD_OP_AMM	2
Totale			17

Il bando consente la presentazione della domanda per più codici di concorso, a condizione di possedere i requisiti richiesti per ciascun profilo e di versare la quota di partecipazione (10 euro) per ognuno dei profili a cui si intende candidarsi.

Titolo di Studio

I requisiti di titolo di studio variano a seconda del profilo: i Funzionari Tecnici richiedono una laurea nelle classi di ingegneria civile, architettura o pianificazione territoriale; i Funzionari Amministrativi e Contabili necessitano di lauree in giurisprudenza, scienze economiche o pubbliche amministrazioni; gli Istruttori Tecnici accettano il diploma di geometra o perito industriale (con laurea assorbente); gli Istruttori Contabili il diploma di ragioneria (con laurea assorbente); gli Operatori Esperti Amministrativi richiedono l’assolvimento dell’obbligo scolastico con qualificazione professionale (diploma o laurea assorbente). Il dettaglio completo è riportato nella sezione dedicata ai requisiti.

📝 Requisiti di Partecipazione

Per partecipare al Concorso USRA Aquila è necessario possedere i seguenti requisiti generali, alla data di scadenza del bando:

Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell’UE (o condizioni equiparate previste dalla normativa vigente)
Maggiore età e non aver raggiunto il limite massimo per il collocamento a riposo
Godimento dei diritti civili e politici
Non essere stati destituiti o licenziati da pubbliche amministrazioni per persistente insufficiente rendimento o motivi disciplinari, né dichiarati decaduti per produzione di documenti falsi
Non aver riportato condanne penali passate in giudicato per reati ostativi all’assunzione nella PA
Idoneità fisica allo specifico impiego richiesto dal profilo
Possesso di un indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) personale
Conoscenza della lingua inglese
Conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse

I requisiti specifici di titolo di studio per profilo sono i seguenti:

Funzionario Tecnico (FUNZ_TEC): Laurea triennale o magistrale nelle classi L-7, L-17, L-21, L-23, LM-4, LM-23, LM-24, LM-35, LM-48 o equipollenti (ingegneria civile, architettura, pianificazione territoriale, edilizia)
Funzionario Amministrativo (FUNZ_AMM): Laurea triennale o magistrale nelle classi L-14, LMG/01, LM-52, LM-56, LM-62, LM-63, LM-77, LM-81, LM-87, LM-88 o equipollenti (giurisprudenza, scienze politiche, economia, pubblica amministrazione)
Funzionario Contabile (FUNZ_CONT): Laurea triennale o magistrale nelle classi L-14, L-16, LMG/01, LM-52, LM-56, LM-62, LM-63, LM-77, LM-81, LM-87, LM-88 o equipollenti
Istruttore Tecnico (ISTR_TEC): Diploma di Geometra o Perito Industriale (indirizzo edilizia o equipollente), diploma di istruzione tecnica costruzioni/ambiente/territorio; laurea in ingegneria civile o architettura come titolo assorbente
Istruttore Contabile (ISTR_CONT): Diploma di ragioneria, perito commerciale o maturità tecnico-commerciale; laurea in classi L-18, L-33, LM-56 o LM-77 come titolo assorbente
Operatore Esperto Amministrativo (COD_OP_AMM): Assolvimento dell’obbligo scolastico con specifica qualificazione professionale; diploma di scuola secondaria di secondo grado o laurea come titolo assorbente

⚠️ Attenzione: Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del bando (21 maggio 2026) e devono permanere al momento della stipula del contratto di lavoro. Chi si laurea anche solo un giorno dopo la scadenza non potrà partecipare.

🎯 Prove d’Esame

La procedura selettiva del Concorso USRA Aquila si articola nelle seguenti fasi:

Eventuale Prova Preselettiva

La prova preselettiva viene attivata solo se il numero di candidati per un singolo codice concorso supera 10 volte i posti disponibili per quel profilo. Consiste in un test di 40 quesiti a risposta multipla da risolvere in 60 minuti, così strutturato: 30 domande sulle materie concorsuali oggetto della prova orale e 10 domande di logica e ragionamento critico-verbale. Il punteggio è: risposta esatta +0,75 punti, risposta errata -0,25 punti, mancata risposta 0 punti. Il punteggio della preselettiva non concorre alla formazione del voto finale. Sono esentati i candidati con disabilità pari o superiore all’80%.

Importante: il bando specifica che non è prevista la pubblicazione della banca dati dei quesiti prima dello svolgimento della prova.

📝 Esercitati per Materie

Per questo concorso non è ancora disponibile una banca dati specifica. Puoi esercitarti fin da subito utilizzando la funzione materie presente sul simulatore: ti basta aggiungere tutte le materie indicate nel bando e iniziare subito a fare quiz mirati.

📝 Esercitati per Materie sul Simulatore

Prova Orale

La prova orale è distinta per ciascun codice di concorso e verte sulle materie specifiche del profilo (vedi sezione Programma). Accerta anche la conoscenza della lingua inglese e la conoscenza di elementi di informatica, la cui valutazione non concorre alla formazione del punteggio finale. Il punteggio massimo attribuibile è 70 punti: la soglia minima di superamento è fissata a 42 punti. Chi ottiene un punteggio inferiore è escluso dal concorso.

Valutazione dei Titoli

La valutazione dei titoli avviene dopo la prova orale, ed è riservata ai soli candidati che l’hanno superata. Il punteggio massimo attribuibile è 30 punti, così ripartiti: titoli di studio (max 6 punti), titoli di servizio (max 20 punti), altri titoli (max 4 punti). Il voto dei titoli si somma al punteggio della prova orale per formare il punteggio finale massimo di 100 punti.

📚 Programma e Materie

Le materie della prova orale sono differenziate per profilo. Di seguito il dettaglio per ciascun codice concorso.

Funzionario Tecnico (FUNZ_TEC)

Normativa urbanistica, edilizia e tutela dei beni culturali e del paesaggio; lavori pubblici, espropri e concessioni; Codice degli appalti (lavori, servizi, forniture, concessioni); contabilità dei lavori pubblici, computi metrici, analisi dei prezzi; tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro e prevenzione incendi; progettazione di opere civili, stradali ed edilizie, ristrutturazioni; adeguamento sismico, antincendio e abbattimento barriere architettoniche negli edifici pubblici; pianificazione della mobilità e del traffico, trasporto pubblico locale; anticorruzione, trasparenza e controlli interni; diritto costituzionale e amministrativo (procedimento amministrativo, diritto di accesso); disciplina del pubblico impiego, elementi di diritto penale (reati contro la PA); normativa speciale relativa al sisma 2009.

Funzionario Amministrativo (FUNZ_AMM)

Ordinamento degli Enti Locali (TUEL n. 267/2000 e s.m.i.); ordinamento contabile e finanziario degli Enti Locali (D.Lgs. n. 118/2011); ordinamento del lavoro alle dipendenze delle PA (D.Lgs. n. 165/2001); diritto costituzionale e amministrativo (procedimento, accesso agli atti); disciplina degli appalti pubblici e contratti; elementi di diritto penale (reati contro la PA); anticorruzione, trasparenza e controlli interni; tutela della protezione dei dati personali (GDPR); normativa speciale relativa al sisma 2009.

Funzionario Contabile (FUNZ_CONT)

Ordinamento istituzionale, finanziario e contabile degli Enti Locali (D.Lgs. n. 267/2000 e D.Lgs. n. 118/2011); normativa sulla contabilità speciale; ordinamento del lavoro pubblico (D.Lgs. n. 165/2001 e CCNL); diritto amministrativo (atti amministrativi, contratti, convenzioni, L. 241/1990); Codice dell’amministrazione digitale e documentazione amministrativa (DPR 445/2000); protezione dei dati personali (GDPR 2016/679); principi di trasparenza e anticorruzione; Codice degli Appalti (D.Lgs. n. 36/2023); normativa speciale relativa al sisma 2009.

Istruttore Tecnico (ISTR_TEC)

Elementi di normativa urbanistica, edilizia e tutela dei beni culturali; elementi del Codice degli appalti; elementi di contabilità dei lavori pubblici; elementi di normativa sulla sicurezza sui luoghi di lavoro e prevenzione incendi; progettazione di opere civili, stradali ed edilizie; adeguamento sismico e abbattimento barriere architettoniche; elementi di normativa sulla mobilità e traffico; anticorruzione, trasparenza e controlli interni; diritto costituzionale e amministrativo; disciplina del pubblico impiego ed elementi di diritto penale; normativa speciale relativa al sisma 2009.

Istruttore Contabile (ISTR_CONT)

Nozioni sul Codice degli Appalti; ordinamento istituzionale, finanziario e contabile degli Enti Locali (D.Lgs. n. 267/2000); normativa sulla contabilità speciale; ordinamento del lavoro pubblico (D.Lgs. n. 165/2001); diritto costituzionale e amministrativo (procedimento, accesso agli atti); anticorruzione, trasparenza e controlli interni; nozioni di protezione dei dati personali; normativa speciale relativa al sisma 2009.

Operatore Esperto Amministrativo (COD_OP_AMM)

Ordinamento degli Enti Locali (D.Lgs. n. 267/2000 e s.m.i.); nozioni di ordinamento del lavoro pubblico (D.Lgs. n. 165/2001); nozioni di diritto costituzionale e amministrativo (procedimento, accesso agli atti); documentazione amministrativa (DPR 445/2000); nozioni della normativa speciale relativa al sisma 2009.

💡 Nota: Un tema comune a quasi tutti i profili è la normativa speciale relativa al sisma 2009. Si tratta di un corpus normativo specifico della ricostruzione aquilana: studiarlo con attenzione può fare la differenza nella prova orale.

🏅 Valutazione dei Titoli e Punteggi

Dopo il superamento della prova orale, la commissione procede alla valutazione dei titoli dichiarati nella domanda di partecipazione. Il punteggio massimo complessivo è di 30 punti, così articolati:

Titoli di Studio (max 6 punti)

Per i profili che richiedono la laurea, il voto di laurea determina il punteggio: da 1 punto per una votazione tra 66/110 e 80/110, fino a 5 punti per 110/110 e lode. Un ulteriore titolo di laurea aggiuntivo rispetto a quello richiesto vale 2 punti supplementari (nel rispetto del massimo di 6 punti). Per i profili che richiedono il diploma di II grado, il voto di diploma vale da 1 a 5 punti in base alla votazione conseguita.

Titoli di Servizio (max 20 punti)

Vengono valorizzati i periodi di lavoro degli ultimi cinque o dieci anni, con punteggi differenziati in base alla tipologia dell’esperienza: 3 punti per ogni sei mesi di servizio nelle stesse mansioni presso enti impegnati nella ricostruzione sisma 2009; 2,25 punti per servizio in mansioni diverse presso lo stesso tipo di enti; 0,75 punti per ogni sei mesi in enti connessi alla ricostruzione ma con contratti diversi; 0,50 punti per ogni sei mesi di servizio in mansioni analoghe presso qualsiasi PA o privato. Le assenze per maternità, paternità e allattamento sono equiparate al servizio effettivamente prestato.

Altri Titoli (max 4 punti)

Sono valutati i titoli post-laurea attinenti al profilo: dottorato di ricerca, master di II livello e diploma di specializzazione valgono 4 punti ciascuno; master di I livello attinente vale 2 punti; master di II livello non attinente vale 1 punto; ulteriori titoli di studio valgono 0,75 punti ciascuno.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione al Concorso USRA Aquila deve essere presentata esclusivamente per via telematica tramite il portale InPA, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. Il curriculum vitae non va allegato in PDF, ma va inserito direttamente nel format di candidatura presente sulla piattaforma. Per ogni profilo a cui si intende partecipare è necessario inviare una domanda separata e versare la quota di partecipazione di 10 euro (non rimborsabile) tramite il circuito PagoPa.

⏰ Scadenza: 21 Maggio 2026 ore 23:59

Il termine di 15 giorni decorre dal giorno successivo alla pubblicazione del bando sul Portale InPA ed è perentorio: non sono accettate domande inviate dopo tale data. In caso di più invii della stessa domanda, si tiene conto unicamente dell’ultima inviata in ordine cronologico. È possibile modificare la domanda fino alla scadenza.

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📄 Documenti Ufficiali

Bando di concorso: Scarica PDF

Pagina InPA: Scarica PDF

FAQ: Scarica PDF

Candidatura Funzionari Contabili: Accedi su InPA

Pagina ufficiale USRA: Sito dell’ente

⚠️ Importante: Le informazioni presenti in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al bando ufficiale per ogni decisione relativa alla partecipazione.

🖊️ Candidatura Istruttori Contabili 🖊️ Candidatura Istruttori Tecnici 🖊️ Candidatura Operatori Esperti 🖊️ Candidatura Funzionari Tecnici 🖊️ Candidatura Funzionari Amministrativi

🚀 Risorse per la Preparazione

Strumenti Concorsando.it per prepararti al meglio al Concorso USRA Aquila:

📝 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

📝 Simulatore Quiz

Esercitati con migliaia di quiz aggiornati, banche dati ufficiali e statistiche personali. Per il Concorso USRA Aquila puoi impostare le materie specifiche del tuo profilo e allenarti in modo mirato fin da subito, senza aspettare la pubblicazione di una banca dati dedicata.

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🎓 Corsi Online Academy

Video lezioni, materiale didattico e docenti esperti per prepararti passo passo su tutte le materie del programma: dal diritto amministrativo al Codice degli appalti, dall’ordinamento degli enti locali alla normativa sulla ricostruzione post-sisma.

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📚 Manuali di Preparazione

Per affrontare con metodo lo studio delle materie concorsuali, puoi consultare i manuali proposti da Concorsando: testi professionali, aggiornati e completi, selezionati per i profili amministrativi-contabili e tecnici degli enti locali, le aree di riferimento di questo concorso.

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✅ Conclusioni

Il Concorso USRA Aquila 2026 rappresenta un’opportunità concreta e variegata per professionisti di ambito tecnico, amministrativo e contabile che desiderano lavorare in un contesto pubblico di grande rilevanza territoriale. Con 17 posti distribuiti su sei profili diversi e la possibilità di presentare candidatura per più codici di concorso, il bando si rivolge a un’ampia platea di candidati: dai laureati in ingegneria e architettura ai diplomati in ragioneria o geometri, passando per esperti di diritto amministrativo e pubblica amministrazione. La struttura della selezione — basata su prova orale, valutazione dei titoli e un’eventuale preselettiva — premia chi si presenta preparato sulle materie specifiche del proprio profilo e sa valorizzare l’esperienza professionale maturata, soprattutto nel settore della ricostruzione post-sisma. Non perdere questa finestra: la scadenza del 21 maggio 2026 si avvicina rapidamente.

Preparati con Concorsando.it e aumenta le tue possibilità di successo! 🍀

✅ Cosa ti serve per partecipare

Verifica di avere tutto il necessario prima della scadenza del 21 maggio 2026:

SPID, CIE o CNS per autenticarsi sul Portale InPA PEC personale (intestata al candidato) per le comunicazioni ufficiali Titolo di studio richiesto per il profilo prescelto (laurea, diploma o qualificazione), già conseguito entro la scadenza Versamento quota di partecipazione di 10 euro tramite PagoPa (per ogni profilo a cui ci si candida) Domanda compilata e inviata tramite InPA entro il 21 maggio 2026 ore 23:59 Curriculum vitae inserito nel format InPA (non come allegato PDF separato) Titoli di servizio e titoli aggiuntivi dichiarati nella domanda per la valutazione dei titoli Studio avviato sulle materie del profilo prescelto con il Simulatore e i manuali consigliati da Concorsando.it

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata!

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Riccardo D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 10:19

Tempo di lettura stimato: 15 minuti

Concorso Marina Militare Orchestrali 2026: 16 posti per diplomati

Il Ministero della Difesa cerca 16 orchestrali per la banda musicale della Marina Militare: un’opportunità unica per musicisti diplomati in conservatorio.

Il Concorso Marina Militare Orchestrali 2026 è ufficialmente aperto: la Direzione Generale per il Personale Militare (SEGREDIFESA) ha pubblicato il bando per il reclutamento di 16 orchestrali presso la banda musicale della Marina Militare, per titoli ed esami. Si tratta di un’occasione rara e di grande prestigio per musicisti professionisti che desiderano intraprendere una carriera stabile nelle Forze Armate, mettendo al servizio dello Stato le proprie competenze artistiche.

I posti disponibili sono ripartiti tra tre gradi — Primo Maresciallo (1 posto), Capo di 1^ Classe (8 posti) e Capo di 2^ Classe (6 posti, più un ulteriore posto) — ciascuno associato a uno specifico strumento musicale, tra cui clarinetti, flauti, tromboni, flicorni, saxofono e percussioni. Il titolo di studio richiesto è il diploma di istruzione secondaria di secondo grado quinquennale (o equivalente), oltre al diploma di conservatorio statale o istituto legalmente riconosciuto nello strumento per cui si concorre. La selezione prevede accertamenti psicofisici e attitudinali, prove pratiche di esecuzione e una prova teorica, oltre alla valutazione dei titoli di merito.

In questo articolo trovi tutte le informazioni essenziali sul Concorso Marina Militare Orchestrali: i posti disponibili per strumento, i requisiti di ammissione, le prove d’esame, il programma con i brani d’obbligo, i titoli di merito valutati e le istruzioni per presentare domanda entro la scadenza del 5 giugno 2026.

Concorso Marina Militare Orchestrali 2026: 16 posti per diplomati

📋 Dettagli del Concorso Marina Militare Orchestrali

Il bando è stato pubblicato dalla Direzione Generale per il Personale Militare (SEGREDIFESA) del Ministero della Difesa e riguarda il reclutamento di personale per la banda musicale della Marina Militare. Il concorso è pubblico, per titoli ed esami, e nasce dall’accorpamento dei reclutamenti autorizzati per gli anni 2025 e 2026 (rispettivamente 6 e 10 unità).

Posti Disponibili

I 16 posti sono così distribuiti per grado e strumento:

Grado	Strumento	Parte
Primo Maresciallo	1° Clarinetto Piccolo La♭ (con obbligo Clarinetto Piccolo Mi♭)	1^ parte A
Capo di 1^ Classe	1° Clarinetto Soprano in Si♭ n. 4	2^ parte A
Capo di 1^ Classe	1° Trombone Basso in Fa	2^ parte A
Capo di 1^ Classe	Flicorno Basso Grave in Fa	2^ parte A
Capo di 1^ Classe	2° Flauto (con obbligo dell’Ottavino)	2^ parte B
Capo di 1^ Classe	2° Clarinetto Piccolo in La♭ (con obbligo Clarinetto Piccolo in Mi♭)	2^ parte B
Capo di 1^ Classe	1° Clarinetto Soprano in Si♭ n. 8	2^ parte B
Capo di 1^ Classe	2° Clarinetto Soprano in Si♭ n. 2	2^ parte B
Capo di 1^ Classe	2° Flicorno Contrabbasso in Si♭	2^ parte B
Capo di 2^ Classe	1° Clarinetto Contralto in Mi♭ (Raddoppio)	3^ parte A
Capo di 2^ Classe	Clarinetto Contrabbasso in Si♭	3^ parte A
Capo di 2^ Classe	1° Clarinetto Soprano in Si♭ n. 12	3^ parte B
Capo di 2^ Classe	2° Clarinetto Contralto in Mi♭ (Raddoppio)	3^ parte B
Capo di 2^ Classe	2° Saxofono Baritono in Mi♭	3^ parte B
Capo di 2^ Classe	3° Flicorno Contralto in Mi♭	3^ parte B
Capo di 2^ Classe	2° Tamburo (con obbligo dei Timpani e altri strumenti a percussione)	3^ parte B

Titolo di Studio

È richiesto il diploma di istruzione secondaria di secondo grado di durata quinquennale (o equivalente valido per l’iscrizione all’università), oltre al diploma di conservatorio statale o istituto legalmente riconosciuto nello strumento per il quale si concorre o in uno strumento affine tra quelli indicati nell’allegato A del bando. Per i titoli conseguiti all’estero è necessaria la dichiarazione di equipollenza o equivalenza.

ℹ️ Nota sull’accorpamento: Questo concorso nasce dall’unione delle procedure di reclutamento autorizzate per il 2025 (6 posti) e per il 2026 (10 posti), per un totale complessivo di 16 posizioni messe a concorso in un’unica procedura.

📝 Requisiti di Partecipazione

Per essere ammessi al concorso è necessario possedere, alla data di scadenza del bando (5 giugno 2026), tutti i seguenti requisiti:

Cittadinanza italiana.
Diploma di istruzione secondaria di secondo grado quinquennale (o equivalente che consenta l’iscrizione all’università), conseguito o conseguibile entro la fine dell’anno scolastico 2025-2026.
Diploma di conservatorio statale o istituto legalmente riconosciuto nello strumento per il quale si concorre (o in uno strumento affine).
Età compresa tra i 18 anni compiuti e i 40 anni non ancora compiuti alla scadenza del bando. Il limite è elevato a 45 anni per i militari delle Forze Armate e dei Corpi di Polizia in servizio; per gli orchestrali della banda MM che concorrono per una parte superiore a quella di appartenenza non vi è limite massimo di età.
Godimento dei diritti civili e politici.
Idoneità psicofisica e attitudinale al servizio incondizionato quale sottufficiale in servizio permanente (accertata durante il concorso).
Non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall’impiego in una Pubblica Amministrazione, né licenziati a seguito di procedimento disciplinare.
Non essere stati condannati per delitti non colposi, né essere imputati in procedimenti penali per delitti non colposi.
Non essere stati sottoposti a misure di prevenzione.
Aver tenuto condotta incensurabile e fedele ai principi della Costituzione repubblicana.
Esito negativo agli accertamenti per abuso di alcool e uso di sostanze stupefacenti o psicotrope (verificato durante gli accertamenti sanitari).
Se di sesso maschile, non aver prestato servizio sostitutivo civile come obiettore di coscienza senza successiva rinuncia allo status.

I militari appartenenti ai ruoli dei marescialli, sergenti, volontari in servizio permanente o in ferma devono inoltre: non aver riportato sanzioni disciplinari più gravi della consegna nell’ultimo biennio e possedere una qualifica non inferiore a “nella media” nel medesimo periodo.

⚠️ Attenzione: Tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande e mantenuti fino alla nomina a orchestrale, pena l’esclusione dal concorso.

🎯 Prove d’Esame

Lo svolgimento del Concorso Marina Militare Orchestrali si articola nelle seguenti fasi, nell’ordine indicato dal bando:

1. Accertamenti Psicofisici

I candidati sono convocati presso il Centro di Selezione della Marina Militare di Ancona (Via delle Palombare, 3) per una visita medica completa. La commissione medica verifica il possesso dell’idoneità al servizio militare incondizionato quale Maresciallo del ruolo musicisti, eseguendo tra l’altro: visita cardiologica con ECG, visita oculistica, odontoiatrica, otorinolaringoiatrica con audiometria, visita psichiatrica, valutazione dell’apparato locomotore, esami di laboratorio per sostanze stupefacenti e alcool. I candidati devono produrre un’ampia documentazione sanitaria già alla presentazione (esami del sangue, test HIV, referto G6PD, esame radiografico del torace, ecc.). Il giudizio è definitivo e non attribuisce punteggio.

2. Accertamento Attitudinale

Contestualmente alla visita medica, i candidati sono sottoposti a test, questionari e un’intervista individuale per valutare stile di pensiero, area emotivo-relazionale, produttività e motivazione. Anche questo giudizio è definitivo e non attribuisce punteggio. Sono esonerati dall’accertamento attitudinale i soli militari in servizio nella Marina Militare già in possesso di idoneità al servizio incondizionato.

3. Prove Pratiche di Esecuzione

I candidati risultati idonei agli accertamenti precedenti sostengono le prove pratiche, che comprendono per tutti: l’esecuzione del brano d’obbligo indicato nel bando e di uno studio di elevate difficoltà tecniche a scelta (tra tre proposti dal candidato), oltre all’esecuzione a prima vista di uno o più brani scelti dalla commissione. Per i candidati alle prime parti è prevista anche l’esecuzione a prima vista, con accompagnamento della banda, di passi solistici tratti dal repertorio bandistico. Per il candidato al posto di Tamburo sono previste ulteriori prove specifiche con gli strumenti d’obbligo (timpani, gran cassa, piatti, marimba, vibrafono, xilofono, batteria). La commissione attribuisce un punteggio da 1 a 60 per ciascuna prova; il punteggio medio deve essere non inferiore a 48 (prime e seconde parti) o a 42 (terze parti) per essere giudicati idonei. In ogni caso, in nessuna singola prova si può scendere sotto 42.

4. Prova Teorica

I candidati idonei alle prove pratiche sostengono un colloquio vertente sulla struttura fisico-acustica, la storia e il repertorio dello strumento per cui si concorre. Per le prime e seconde parti il colloquio si estende anche alla conoscenza degli altri strumenti della banda. Per il posto di Tamburo il colloquio riguarda la storia e l’organologia degli strumenti a percussione. La commissione attribuisce un punteggio fino a un massimo di 10 punti; per superare la prova è necessario ottenere almeno 7.

📝 Esercitati per Materie

📝 Esercitati per Materie sul Simulatore

🎼 Programma e Brani d’Obbligo

Il bando specifica i brani d’obbligo per la prima prova pratica di esecuzione (Allegato H). Di seguito i principali per ciascuno strumento o gruppo:

Strumento / Posto	Brano d’obbligo
2° Flauto con obbligo Ottavino – II Parte B	J.S. Bach – Partita in La min per Flauto Solo
1° Clarinetto Piccolo La♭ – I Parte A	J. M. Molter – Concerto n° 2 in Re magg.
2° Clarinetto Piccolo La♭ – II Parte B	D. Mastrullo – Fantasia Prima per Piccolo in La♭ solo
1° Clarinetto Soprano Si♭ n. 4 – II Parte A	M. Mangani – Concerto per Clarinetto
1° Clarinetto Soprano Si♭ n. 8 – II Parte B	G. Rossini – Introduzione, tema e variazioni
1° Clarinetto Soprano Si♭ n. 12 – III Parte B	B. H. Crusell – Clarinet Concerto n° 3 in Si♭ magg. Op. 11
2° Clarinetto Soprano Si♭ n. 2 – II Parte B	G. Finzi – Concerto op. 31
1° Clarinetto Contralto Mi♭ Raddoppio – III Parte A	G. A. Schneider – Concerto per Corno di Bassetto Op. 90
2° Clarinetto Contralto Mi♭ Raddoppio – III Parte B	A. Rolla – Concerto per Corno di Bassetto in Fa magg.
Clarinetto Contrabbasso Si♭ – III Parte A	G. Bottesini – Concerto for contrabass clarinet (1° Mov.)
2° Saxofono Baritono Mi♭ – III Parte B	M. Watters – Rhapsody for Baritone Saxophone and Wind Orchestra
Trombone Basso in Fa – II Parte A	P. Petit – Fantasia per Trombone Basso e Pianoforte
3° Flicorno Contralto Mi♭ – III Parte B	P. Sparke – Capricorno
Flicorno Basso Grave in Fa – II Parte A	R. V. Williams – Concerto for Bass Tuba
2° Flicorno Contrabbasso Si♭ – II Parte B	E. Bozza – Concertino for Tuba
2° Tamburo – III Parte B	G. Mortensen – March cadenza; E. Mclean – Sonata for Snare Drum; J. Delecluse – Studio n° 9 dai “Douze Etudes pour Caisse Claire” + brani per Timpani, Gran Cassa, Piatti e strumenti a libera scelta

Oltre al brano d’obbligo, ciascun candidato deve portare tre studi di elevate difficoltà tecniche a propria scelta, dai quali la commissione selezionerà quello da eseguire. Tutti i candidati devono portare al seguito il proprio strumento (ad eccezione del candidato al Tamburo, che utilizzerà gli strumenti in dotazione alla Banda Musicale della Marina Militare).

Materie della Prova Teorica

Il colloquio teorico verte su: struttura fisico-acustica dello strumento, storia dello strumento, repertorio specifico. Per le prime e seconde parti si aggiunge la conoscenza degli strumenti che compongono la banda e del loro impiego in organici diversi. Per il posto di Tamburo il colloquio riguarda storia e organologia degli strumenti a percussione.

🏆 Titoli di Merito e Graduatorie Finali

La commissione esaminatrice valuta i titoli di merito esclusivamente per i candidati risultati idonei alla prova teorica. Il punteggio finale è dato dalla somma della media aritmetica delle prove pratiche, del punteggio della prova teorica e del punteggio dei titoli di merito.

Titoli Accademici (max 10 punti)

Sono valutati il diploma di conservatorio di vecchio ordinamento e il diploma accademico di 2° livello per lo strumento per cui si concorre o affine (max 10 punti), oppure il diploma accademico di 1° livello (max 8 punti). Titoli analoghi per altri strumenti e/o discipline vengono valutati separatamente.

Titoli Didattici (max 5 punti)

L’insegnamento presso conservatori statali o parificati e presso scuole medie statali ad indirizzo musicale dello strumento per cui si concorre è valutato fino a un massimo di 5 punti complessivi.

Titoli Professionali (max 15 punti)

Rientrano in questa categoria: contratti con istituzioni sinfoniche e liriche italiane ed estere; concerti solistici o in formazione da camera con importanti associazioni; vincite di concorsi nazionali e internazionali; appartenenza a bande militari o complessi bandistici; aver conseguito l’idoneità in precedenti concorsi per bande militari; pubblicazioni di metodi strumentali; incisioni discografiche; composizioni originali pubblicate.

📌 Importante: I titoli di merito devono essere consegnati in formato cartaceo o su supporto informatico direttamente alla commissione in occasione dell’ultima prova sostenuta. Titoli consegnati successivamente non saranno valutati. Sarà possibile presentarli anche tramite dichiarazione sostitutiva ex DPR 445/2000 (allegato I del bando).

Criteri di Preferenza a Parità di Punteggio

In caso di parità, viene data preferenza in primo luogo ai candidati appartenenti alla Marina Militare (e tra questi, a chi riveste il grado più elevato e, a parità di grado, a chi ha maggiore anzianità di servizio). Tra i candidati esterni, la preferenza segue l’ordine stabilito dal bando: insigniti di medaglie al valor militare o civile, orfani e figli di invalidi per ragioni di servizio, chi abbia prestato lodevole servizio presso l’ente, maggior numero di figli a carico, militari volontari congedati senza demerito, atleti dei gruppi sportivi militari, e infine la minore età anagrafica.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di partecipazione deve essere compilata e inoltrata esclusivamente online tramite il portale dei concorsi del Ministero della Difesa (concorsi.difesa.it), previo accesso con SPID o CIE. Il bando è pubblicato anche sul portale InPA. Non sono accettate domande presentate con modalità diverse da quelle indicate.

⏰ Scadenza: 05 Giugno 2026 ore 23:59 (termine perentorio di 30 giorni dalla pubblicazione del bando su InPA).

È possibile integrare o revocare la domanda entro il termine di scadenza. Successivamente, eventuali variazioni di residenza, recapito o posizione giudiziaria vanno comunicate via e-mail a persomil@persomil.difesa.it oppure via PEC a persomil@postacert.difesa.it.

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⚠️ Importante: Le informazioni contenute in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al testo integrale del bando ufficiale per ogni dettaglio procedurale.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Marina Militare Orchestrali 2026 rappresenta un’opportunità straordinaria per i musicisti diplomati in conservatorio che desiderano unire la passione per la musica a una carriera stabile e di prestigio nelle Forze Armate. Sedici posti disponibili per strumentisti di alto profilo, una selezione rigorosa basata su prove pratiche di esecuzione e valutazione dei titoli accademici e professionali: è una procedura che premia chi ha investito davvero sulla propria formazione musicale. Con la scadenza fissata al 5 giugno 2026, è fondamentale attivarsi fin da subito per predisporre la documentazione sanitaria richiesta (che richiede tempi di raccolta significativi), perfezionare l’esecuzione dei brani d’obbligo e preparare i titoli di merito da consegnare in sede di concorso.

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Riccardo D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

8 Maggio 2026 10:07

Tempo di lettura stimato: 22 minuti

Stabilizzazione Precari PNRR Giustizia 2026 - Prove in programma maggio 2026

I termini di partecipazione sono chiusi. La banca dati ufficiale dei quesiti situazionali per i Tecnici di Amministrazione è già pubblicata e disponibile direttamente sul simulatore quiz Concorsando. La prova per i Tecnici AMM. si terrà il 27 maggio 2026 alla Nuova Fiera di Roma (convocazione ore 12:00). La prova per gli Addetti UPP si terrà il 28 maggio 2026 in sei sedi su tutto il territorio nazionale (Milano/Novegro, Roma, Foggia, Cagliari, Catania, Palermo). Inizia subito ad allenarti.

I termini per la presentazione delle domande di partecipazione alla stabilizzazione PNRR del Ministero della Giustizia sono chiusi. Ora inizia la fase più importante: prepararsi alla prova. Il Ministero ha nominato le commissioni esaminatrici per tutti e tre i profili, ha comunicato le date e le sedi delle prove e — novità fondamentale — ha già pubblicato le banche dati ufficiali dei quesiti situazionali per i Tecnici di Amministrazione e UPP, già disponibili e caricathe direttamente sul simulatore quiz di Concorsando per esercitarsi subito sulle domande reali. La prova per tecnici si svolgerà il 27 maggio 2026 presso la Nuova Fiera di Roma (Viale A.G. Eiffel, ingresso Est) con convocazione alle ore 12:00. La prova per gli Addetti all’Ufficio per il Processo (AUPP) è prevista per il 28 maggio 2026 in sei sedi distribuite su tutto il territorio nazionale: Milano (Parco Esposizioni Novegro), Roma (Nuova Fiera di Roma), Foggia (Fiera di Foggia), Cagliari (Fiera di Cagliari), Catania (SiciliaFiera a Misterbianco) e Palermo (Saracens Hotel). Per gli Operatori di Data Entry la data sarà comunicata con successivo avviso.

Si tratta della più grande operazione di assunzione a tempo indeterminato nella storia recente dell’Amministrazione giudiziaria: 9.119 posizioni distribuite su tre procedure distinte — 6.919 Addetti UPP, 712 Tecnici di Amministrazione e 1.488 Operatori di Data Entry. La stabilizzazione avrà effetto dal 1° luglio 2026 per i vincitori ancora in servizio al 30 giugno 2026 con almeno 12 mesi continuativi di anzianità.

In questa guida trovi tutto ciò che ti serve per arrivare preparato alla prova: come funzionano i 30 quesiti situazionali, come viene calcolato il punteggio finale, le istruzioni pratiche per il giorno dell’esame e quali strumenti usare per allenarti al meglio. La banca dati ufficiale per i Tecnici AMM. è scaricabile da giustizia.it ed è già integrata nel simulatore quiz Concorsando: non perdere tempo.

Stabilizzazione PNRR Giustizia 2026: Banca Dati Ufficiale Tecnici AMM. sul Simulatore — Prova il 27 Maggio (Roma) e il 28 Maggio (6 Sedi) per gli AUPP

📊 I Numeri Definitivi dei Tre Bandi

Con i decreti ministeriali del 13 marzo 2026, il Ministero della Giustizia ha determinato i contingenti definitivi per le procedure di stabilizzazione. I numeri effettivi superano le stime iniziali di 6.000 unità grazie all’utilizzo combinato delle diverse autorizzazioni normative. Ecco i tre avvisi pubblicati:

Addetto all’Ufficio per il Processo (AUPP)

6.919

Area Funzionari • Art. 11 D.L. 80/2021

Vedi su inPA →

Tecnico di Amministrazione

712

Area Funzionari • Art. 13 D.L. 80/2021

Vedi su inPA →

Operatore di Data Entry

1.488

Area Assistenti • Art. 13 D.L. 80/2021

Vedi su inPA →

📌 Totale complessivo: 9.119 posti a tempo indeterminato. L’immissione in ruolo avverrà dal 1° luglio 2026, data dalla quale cessa il contratto a tempo determinato PNRR e decorre il nuovo contratto a tempo indeterminato per i vincitori.

📅 Date e sedi delle prove: La prova per i Tecnici di Amministrazione si terrà il 27 maggio 2026 presso la Nuova Fiera di Roma (convocazione ore 12:00). La prova per gli Addetti UPP si terrà il 28 maggio 2026 in sei sedi su tutto il territorio: Milano (Novegro), Roma, Foggia, Cagliari, Catania e Palermo — la sede dipende dal distretto di servizio (vedi sezione dedicata). Per gli Operatori di Data Entry la data sarà comunicata con successivo avviso. Tieni monitorata la pagina ufficiale giustizia.it.

Distribuzione per Distretto – Operatori Data Entry (posti già definiti)

Per il bando degli Operatori di Data Entry i posti sono già stati ripartiti distretto per distretto. Ecco il dettaglio completo:

Distretto	Posti	Distretto	Posti
Napoli (NA)	169	Roma (RM)	107
Palermo (PA)	97	Catania (CT)	88
Milano (MI)	77	Catanzaro (CZ)	71
Bologna (BO)	64	Firenze (FI)	63
Reggio Calabria (RC)	58	Messina (ME)	55
Torino (TO)	50	Lecce (LE)	48
Cagliari (CA)	46	Caltanissetta (CL)	45
Venezia (VE)	42	L’Aquila (AQ)	40
Amministrazioni Centrali (AC)	33	Sassari (SS)	30
Potenza (PZ)	25	Genova (GE)	23
Taranto (TA)	23	Brescia (BS)	22
Campobasso (CB)	21	Trieste (TS)	16
Ancona (AN)	31	Bari (BA)	69
Perugia (PG)	18	Salerno (SA)	57
TOTALE OPERATORI DATA ENTRY		1.488 posti

Per i bandi AUPP e Tecnico di Amministrazione i posti per singolo distretto saranno comunicati all’esito della rimodulazione delle piante organiche. Ogni candidato partecipa nel distretto presso cui è attualmente in servizio.

Distretti – Addetti UPP (6.919 posti)

Codice	Distretto	Codice	Distretto
CASS	Amministrazioni centrali – Cassazione	LE	Corte di Appello di Lecce
AN	Corte di Appello di Ancona	ME	Corte di Appello di Messina
BA	Corte di Appello di Bari	MI	Corte di Appello di Milano
BO	Corte di Appello di Bologna	NA	Corte di Appello di Napoli
BS	Corte di Appello di Brescia	PA	Corte di Appello di Palermo
CA	Corte di Appello di Cagliari	PG	Corte di Appello di Perugia
CL	Corte di Appello di Caltanissetta	PZ	Corte di Appello di Potenza
CB	Corte di Appello di Campobasso	RC	Corte di Appello di Reggio Calabria
CT	Corte di Appello di Catania	RM	Corte di Appello di Roma
CZ	Corte di Appello di Catanzaro	SA	Corte di Appello di Salerno
FI	Corte di Appello di Firenze	SS	Corte di Appello di Sassari Sez. Dist. Cagliari
GE	Corte di Appello di Genova	TA	Corte di Appello di Taranto Sez. Dist. Lecce
AQ	Corte di Appello di L’Aquila	TO	Corte di Appello di Torino
—	Trento e Bolzano: avviso separato	TS	Corte di Appello di Trieste
—		VE	Corte di Appello di Venezia

Distretti – Tecnici di Amministrazione (712 posti)

Codice	Distretto	Codice	Distretto
AC	Amministrazioni centrali	LE	Corte di Appello di Lecce
AN	Corte di Appello di Ancona	ME	Corte di Appello di Messina
BA	Corte di Appello di Bari	MI	Corte di Appello di Milano
BO	Corte di Appello di Bologna	NA	Corte di Appello di Napoli
BS	Corte di Appello di Brescia	PA	Corte di Appello di Palermo
CA	Corte di Appello di Cagliari	PG	Corte di Appello di Perugia
CL	Corte di Appello di Caltanissetta	PZ	Corte di Appello di Potenza
CB	Corte di Appello di Campobasso	RC	Corte di Appello di Reggio Calabria
CT	Corte di Appello di Catania	RM	Corte di Appello di Roma
CZ	Corte di Appello di Catanzaro	SA	Corte di Appello di Salerno
FI	Corte di Appello di Firenze	SS	Corte di Appello di Sassari Sez. Dist. Cagliari
GE	Corte di Appello di Genova	TA	Corte di Appello di Taranto Sez. Dist. Lecce
AQ	Corte di Appello di L’Aquila	TO	Corte di Appello di Torino
—		TS	Corte di Appello di Trieste
—		VE	Corte di Appello di Venezia

📌 Scorrimento tra distretti: Se in un distretto non ci sono candidati idonei sufficienti a coprire i posti disponibili, l’Amministrazione può procedere allo scorrimento tra i distretti capienti, anche attraverso la formazione di una graduatoria unificata su base di punteggio.

🚌 Devi raggiungere la Nuova Fiera di Roma? C’è un bus dedicato per i candidati

Per chi arriva da fuori Roma e deve raggiungere la sede d’esame della Nuova Fiera di Roma — sia per la prova dei Tecnici AMM. del 27 maggio sia per gli Addetti UPP dei distretti romani del 28 maggio — è attivo un servizio bus dedicato ai candidati della stabilizzazione PNRR Giustizia. Una soluzione pensata per arrivare in sede senza pensieri di traffico, parcheggio e coincidenze, già al ritrovo con altri candidati. Posti limitati e prenotazione anticipata consigliata.

🚌 Prenota il tuo posto sul bus

📝 La Prova di Selezione: Come Funziona

La selezione comparativa prevede una prova scritta con 30 quesiti situazionali somministrati tramite strumenti informatici e digitali (tablet). La prova ha una durata di 90 minuti. Le domande sono calibrate per verificare tre aree di competenza fondamentali.

Aree Tematiche della Prova

Conoscenza organizzativa: struttura e funzionamento del Ministero della Giustizia nelle sue articolazioni centrali e territoriali
Competenze trasversali: capacità di costruire relazioni efficaci nell’ambiente di lavoro (consapevolezza del contesto, soluzione dei problemi, consapevolezza digitale)
Competenze tecniche: conoscenze teoriche e pratiche relative al profilo professionale di appartenenza

🗂️ Banca dati quesiti Tecnici AMM. — GIÀ PUBBLICATA E CARICATA SUL SIMULATORE: Il Ministero della Giustizia ha pubblicato la banca dati ufficiale dei quesiti situazionali per il profilo Tecnico di Amministrazione. La stessa banca dati ufficiale è già disponibile direttamente sul simulatore quiz Concorsando: puoi allenarti subito sulle domande reali da cui saranno estratti i quesiti della prova. ▶️ Vai al simulatore con la banca dati ufficiale Tecnici AMM. oppure scarica il PDF originale del Ministero. Per tutti i documenti ufficiali del concorso, consulta la pagina www.giustizia.it.

🗂️ Banca dati quesiti Addetti UPP — ORA DISPONIBILE: Il Ministero della Giustizia ha pubblicato anche la banca dati ufficiale dei quesiti situazionali per il profilo Addetto all’Ufficio per il Processo. Scarica il PDF ufficiale della banca dati UPP dal sito del Ministero e allenati sul simulatore Concorsando dedicato agli Addetti UPP.

Come Leggere la Banca Dati dei Quesiti

Il documento è strutturato in cinque colonne. La colonna 1 riporta il numero progressivo del quesito; la colonna 2 (“Domanda”) contiene il quesito situazionale; la colonna 3 (“Risposta efficace”) riporta la risposta a cui è attribuito il punteggio massimo di 1 punto; la colonna 4 riporta la risposta “mediamente efficace” con punteggio 0,50; la colonna 5 riporta la risposta “non efficace” con punteggio 0. Alla risposta non data è attribuito ugualmente il punteggio 0.

⚠️ Attenzione all’ordine delle risposte: Nella prova le tre opzioni vengono presentate ai candidati in ordine randomico, non nell’ordine di efficacia decrescente riportato nella banca dati. Anche se più comportamenti possono apparire parimenti appropriati, l’ordine di efficacia è esclusivamente quello pubblicato nella banca dati ufficiale.

Valutazione della Prova: Come si Attribuisce il Punteggio

La prova è valutata in trentesimi. Per ciascuno dei 30 quesiti si attribuisce un punteggio in base alla risposta selezionata:

Tipo di risposta	Punteggio
✅ Risposta efficace	1 punto
➡️ Risposta neutra / mediamente efficace	0,50 punti
❌ Risposta meno efficace / non efficace / non data	0 punti

Il punteggio è ripartito per singola competenza sulla base della seguente griglia di valutazione: max 10 punti per Consapevolezza del Contesto, max 10 punti per Soluzione dei Problemi, max 10 punti per Consapevolezza Digitale, per un totale massimo di 30/30.

💡 Come massimizzare il punteggio: Con 30 domande da 1 punto ciascuna il massimo è 30/30. Non ci sono penalità per le risposte errate, ma rispondere in modo “mediamente efficace” vale solo la metà. L’obiettivo è riconoscere la risposta più efficace in ogni scenario lavorativo, non semplicemente evitare quella sbagliata. Allenarsi sul simulatore con la banca dati ufficiale è il metodo più diretto per prepararsi.

Quando Non Si Svolge la Prova Scritta

In ciascun distretto, se il numero di domande presentate è pari o inferiore ai posti disponibili per quel profilo, la commissione esaminatrice potrà omettere la prova scritta e procedere direttamente alla formazione della graduatoria sulla base dell’anzianità di servizio e dei titoli di studio.

Competenze Trasversali per Livello

Competenza	Livello 3 – Area Funzionari (AUPP e T.AMM.)	Livello 2 – Area Assistenti (Data Entry)
Consapevolezza del Contesto	Conosce obiettivi e strategie; anticipa esigenze di cambiamento; riconosce gli stakeholder	Conosce le regole di funzionamento; individua gli interlocutori corretti; riconosce le esigenze di cambiamento
Soluzione dei Problemi	Propone soluzioni efficaci e innovative; raccoglie dati in modo sistematico; gestisce problematiche complesse	Individua alternative concrete; propone soluzioni coerenti; rileva situazioni critiche
Consapevolezza Digitale	Promuove innovazione tecnologica; incoraggia i colleghi; individua strumenti per ottimizzare i processi	Si adegua rapidamente ai nuovi strumenti; mostra interesse per le innovazioni tecnologiche

📋 Istruzioni per il Giorno della Prova

Il Ministero della Giustizia ha pubblicato i diari d’esame e le istruzioni operative per i candidati. Scarica i documenti ufficiali: Diario d’esame Tecnici AMM. (PDF) | Diario d’esame Addetti UPP (PDF).

📍 Tecnici di Amministrazione — 27 maggio 2026

Unica sede nazionale: La prova si svolge il mercoledì 27 maggio 2026 presso la Nuova Fiera di Roma, Viale A.G. Eiffel, ingresso Est, 00148 Roma. Convocazione alle ore 12:00 per tutti i candidati indipendentemente dal distretto di servizio.

📍 Addetti UPP — 28 maggio 2026 (6 sedi su tutto il territorio)

La prova per gli Addetti UPP si terrà il giovedì 28 maggio 2026 con convocazione alle ore 12:00 in sei diverse sedi, assegnate in base al distretto di servizio del candidato. Verifica attentamente la sede corrispondente al tuo distretto:

Sede d’esame	Indirizzo	Distretti afferenti
🏛️ Parco Esposizioni Novegro Milano (Segrate)	Via Novegro, 20054 Segrate MI	Bologna, Brescia, Genova, Milano, Torino, Trieste, Venezia, Trento e sez. dist. Bolzano
🏛️ Nuova Fiera di Roma Roma	Viale A.G. Eiffel, ingresso Est, 00148 Roma RM	Amm. centrali – Cassazione, Ancona, Catanzaro, Firenze, L’Aquila, Napoli, Perugia, Roma, Salerno
🏛️ Fiera di Foggia Foggia	Corso del Mezzogiorno, 1, 71122 Foggia FG	Bari, Campobasso, Lecce, Potenza, Taranto Sez. Dist. Lecce
🏛️ Fiera di Cagliari Cagliari	Via Armando Diaz, 221, 09126 Cagliari CA	Cagliari, Sassari Sez. Dist. Cagliari
🏛️ SiciliaFiera Misterbianco (Catania)	Via Leopoldo Franchetti, 95045 Misterbianco CT	Caltanissetta, Catania, Messina, Reggio Calabria; e candidati del distretto Palermo in servizio presso: Agrigento, Marsala, Sciacca, Termini Imerese
🏛️ Saracens Hotel Isola delle Femmine (Palermo)	Via Libertà, 128/A, 90040 Isola delle Femmine PA	Candidati del distretto Palermo in servizio presso: Palermo, Trapani

⚠️ Attenzione alla sede: La sede d’esame dipende dall’ufficio giudiziario presso cui sei attualmente in servizio, non dalla tua residenza. Verifica attentamente la tabella e il diario d’esame ufficiale degli Addetti UPP (PDF) per confermare la tua sede.

Documenti Obbligatori per l’Accesso alla Prova

Il candidato dovrà presentarsi con due documenti indispensabili per la fase di registrazione: una copia stampata della lettera di partecipazione trasmessa all’indirizzo e-mail indicato in sede di domanda (mittente: noreply@concorsismart.it) e un documento di riconoscimento in corso di validità. Chi non avesse ricevuto la lettera potrà stamparla direttamente in sede concorsuale prima del check-in, recandosi all’apposito desk di pre-check-in.

Come Si Svolge la Registrazione (Check-in)

All’ingresso nell’area concorsuale, a ogni candidato viene apposto un braccialetto con QR Code da mostrare agli operatori. Completata la verifica dei documenti, al candidato viene consegnato un tablet per lo svolgimento della prova, univocamente associato tramite scansione della lettera di partecipazione e del braccialetto. Il personale di sala guida ogni candidato al proprio posto. Tutte le indicazioni sullo svolgimento della prova e sull’utilizzo del tablet vengono fornite in sede d’esame.

Gestione degli Effetti Personali e Dispositivi Elettronici

I candidati sono invitati a presentarsi con effetti personali contenuti in una borsa o zaino di piccole dimensioni. A ogni candidato viene consegnata una Bag Shield con blocco antitaccheggio nella quale devono essere riposti tutti i dispositivi elettronici (smartphone, smartwatch, auricolari, ecc.). La Bag Shield deve essere tenuta con sé per tutta la durata della prova e verrà riaperta solo dopo il check-out e la riconsegna del tablet.

Cause di Esclusione dalla Prova

Durante l’espletamento della prova è fatto divieto assoluto, pena esclusione, di: utilizzare telefoni cellulari, agende elettroniche, tablet personali, auricolari o qualunque altro supporto di riproduzione multimediale, macchine fotografiche, telecamere o strumenti idonei alla memorizzazione/trasmissione di dati; consultare qualsiasi manoscritto, libro o altra pubblicazione; comunicare verbalmente o per iscritto con gli altri candidati.

Check-out e Esito della Prova

Al termine della prova i candidati effettuano il check-out seguendo le indicazioni del personale di sala, riconsegnano il tablet all’operatore che conferma l’avvenuto invio della prova. L’esito sarà pubblicato sul sito dell’ente nella sezione dedicata al concorso. Accedendo alla piattaforma proveconcorsi.giustizia.it con le proprie credenziali SPID/CIE/CNS sarà possibile prendere visione della prova sostenuta e scaricare l’attestato di partecipazione (inviato anche via e-mail a tutti i candidati presenti). Per informazioni o difficoltà è disponibile la chat presente in piattaforma.

⚠️ Istruzioni per Operatori di Data Entry: La data della prova per gli Operatori di Data Entry non è ancora stata comunicata. Le istruzioni operative saranno pubblicate su giustizia.it nei prossimi giorni. Iscriviti al canale Telegram e al gruppo Facebook per ricevere la notifica non appena disponibili.

🏆 Come Si Calcola il Punteggio: Anzianità, Titoli e Prova

Il punteggio finale nasce dalla somma di tre componenti: la prova scritta (max 30 punti), l’anzianità di servizio (max 30 punti) e i titoli di studio (max 30 punti). Il punteggio massimo raggiungibile è quindi 90 punti.

Punteggio Anzianità di Servizio (max 30 punti)

17 punti per chi ha maturato esattamente 12 mesi completi alla data del 30 giugno 2026
+0,325 punti per ogni mese aggiuntivo oltre i 12 mesi
+0,325 punti per ogni frazione di mese pari o superiore a 16 giorni
Periodi inferiori a 16 giorni non sono valutati

💡 Come si raggiunge il massimo: Per arrivare a 30 punti di anzianità servono 17 + (13 × 0,325) = 17 + 4,225 = 21,225 punti con circa 25 mesi totali. Il personale assunto da ottobre 2022 avrà raggiunto circa 44 mesi alla data del 30 giugno 2026, avvicinandosi molto al massimo.

Punteggio Titoli di Studio (max 30 punti)

Per i bandi Area Funzionari (AUPP e Tecnico di Amministrazione):

Laurea triennale: 24 punti (titolo massimo) oppure 0,50 punti se ulteriore titolo
Laurea magistrale/specialistica/vecchio ord.: 27 punti (titolo massimo) oppure 1 punto se ulteriore
Master I livello: 0,50 punti aggiuntivi
Master II livello / Specializzazione: 1 punto aggiuntivo
Dottorato / Abilitazione / Iscrizione albo: 1,50 punti aggiuntivi
Titoli aggiuntivi: massimo 3 punti cumulabili

Per il bando Area Assistenti (Operatori Data Entry):

Diploma di scuola superiore o istruzione professionale: 25 punti
Titoli universitari e post-laurea come ulteriori titoli: stessa scala dell’Area Funzionari (max 3 punti aggiuntivi)

Titoli di Preferenza e Riserve

A parità di punteggio si applicano i titoli di preferenza previsti dal D.P.R. 487/1994. Si applicano inoltre le seguenti riserve di posti: 10% per categorie protette (L. 68/1999), 30% per volontari FF.AA. (artt. 1014 e 678 COM), 15% per volontari Servizio Civile Universale.

👥 Commissioni Esaminatrici Nominate

Il 30 aprile 2026 il Direttore Generale Mariaisabella Gandini ha firmato i decreti di nomina delle commissioni esaminatrici per tutte e tre le procedure. È stata nominata una commissione unica per ciascun profilo, competente per tutti i codici concorsuali (distretti) corrispondenti.

Commissione – Addetti UPP (tutti i distretti, inclusi TN/BZ e TS/VE)

Ruolo	Titolare	Supplente
Presidente	Francesco MANNINO	Elisabetta GARZO
Componente	Antonio CENTORE	Vania CONTRAFATTO
Componente	Alessandra SCRIMITORE	Luciano BRUNO
Componente aggiunto	Lorenza VERNAMONTE	Manuela CANDELORO
Segretario	Valter CAROSI	Luca DE JULIIS / Alessandra STEFANACHI

📌 Nota AUPP Trento/Bolzano e Trieste/Venezia: La commissione unica AUPP è competente anche per i codici TN/BZ (personale che si stabilizzerà nei ruoli della Regione Trentino-Alto Adige/SUDTIROL) e per il codice TS/VE (personale reclutato con il concorso a 79 posti che si stabilizzerà nei ruoli del Ministero della Giustizia).

Commissione – Tecnici di Amministrazione (tutti i distretti)

Ruolo	Titolare	Supplente
Presidente	Luigina SIGNORETTI	Vilma ZINI
Componente	Marisa LIA	Marco TOTI
Componente	Vincenzo ABBONDANTE	Francesca DEL GROSSO
Componente aggiunto	Manuela CANDELORO	Lorenza VERNAMONTE
Segretario	Francesco MANDUCA	Alessia CANGIALOSI / Maria Rosaria BARBUTO

Commissione – Operatori di Data Entry (tutti i distretti)

La commissione esaminatrice per gli Operatori di Data Entry è stata nominata con decreto del 30 aprile 2026 dal Direttore Generale Mariaisabella Gandini. La composizione dettagliata è disponibile sul sito istituzionale del Ministero della Giustizia e su inPA.

⚠️ Data prova Operatori Data Entry: A differenza degli altri due profili, la data della prova per gli Operatori di Data Entry non è ancora stata comunicata. Sarà resa nota con successivo avviso su giustizia.it. Iscriviti al canale Telegram e al gruppo Facebook per ricevere la notifica non appena disponibile.

🚀 Preparati alla Prova di Selezione

Le banche dati ufficiali dei quesiti situazionali per Tecnici AMM. e Addetti UPP sono già disponibili. Il simulatore Concorsando è pronto: puoi esercitarti subito sulle stesse domande da cui saranno estratti i quesiti della prova. Tecnici AMM. il 27 maggio, AUPP il 28 maggio. Inizia subito ad allenarti con le risorse dedicate al tuo profilo:

Banche dati di esercitazione 📝 Quiz AUPP ufficiali ⭐ Quiz Tecnico AMM. (Banca Dati Ufficiale) 📝 Quiz Data Entry 🎓 Corso Soft Skills 📚 Manuale Situazionali 📄 PDF Banca Dati Tecnici AMM. 📄 PDF Banca Dati UPP

📝 Banche Dati Quiz per Profilo

Allenati con le banche dati dedicate al tuo specifico profilo professionale sul simulatore Concorsando. Per il profilo Tecnico di Amministrazione il simulatore contiene la banca dati ufficiale del Ministero della Giustizia: gli stessi identici quesiti situazionali da cui saranno estratte le domande della prova del 27 maggio 2026. Per gli Addetti UPP è ora disponibile anche la banca dati ufficiale UPP pubblicata dal Ministero. Per il profilo Data Entry i quesiti ricalcano fedelmente le tipologie della prova reale: scenari lavorativi su consapevolezza del contesto, problem solving e digitalizzazione PA.

▶️ Quiz Addetto UPP Ufficiali ⭐ Quiz Tecnico AMM. (Banca Dati Ufficiale) ▶️ Quiz Operatore Data Entry

🎓 Corso Test Situazionali e Soft Skills su Academy

Il corso dedicato ai test situazionali e soft skills di Academy è progettato appositamente per padroneggiare le tre aree della prova: consapevolezza del contesto, problem solving e digitalizzazione della PA, con il livello di approfondimento richiesto per l’Area Funzionari e per l’Area Assistenti.

▶️ Vai al Corso

📚 Manuale Specifico

Il manuale dedicato alle soft skills e ai quesiti situazionali fornisce la base teorica necessaria per interpretare correttamente gli scenari e scegliere le risposte più efficaci. Indispensabile per capire la logica dietro le competenze trasversali valutate nella prova.

▶️ Vedi il Manuale

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Per tutti i concorsi aperti del Ministero della Giustizia consulta la pagina dedicata ai Concorsi Ministero della Giustizia.

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

7 Maggio 2026 16:14

Tempo di lettura stimato: 11 minuti

Concorso SNA Dirigenti 2026 - XII corso-concorso per 61 posti dirigente seconda fascia

🔒 Termini chiusi: la finestra di candidatura al XII corso-concorso SNA per 61 posti da dirigente di seconda fascia è scaduta il 23 aprile 2026. Ora è il momento di prepararsi alle prove con metodo e gli strumenti giusti.

I termini di partecipazione sono chiusi: la scadenza per presentare domanda al XII corso-concorso selettivo di formazione dirigenziale della Scuola Nazionale dell’Amministrazione era fissata alle ore 23:59 del 23 aprile 2026 tramite il portale InPA. Se hai inviato la tua candidatura, adesso inizia la fase più importante: prepararsi alle prove.

Il concorso seleziona 73 allievi destinati a coprire 61 posti da dirigente di seconda fascia nelle amministrazioni statali, enti pubblici non economici e agenzie governative. La procedura era stata autorizzata con il Decreto Ministeriale del 2 dicembre 2025 del Ministro Paolo Zangrillo, di concerto con il MEF, e ha ottenuto il visto della Corte dei Conti il 12 gennaio 2026. I 61 posti sono distribuiti tra 18 amministrazioni, con il maggior numero di posizioni al Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti e all’Agenzia delle Entrate (14 posti ciascuno), seguiti da INPS con 7 posti e Ispettorato Nazionale del Lavoro con 4.

In questo articolo trovi tutte le informazioni essenziali per affrontare al meglio il XII corso-concorso SNA: la ripartizione dei posti per amministrazione, le prove d’esame previste e gli strumenti di preparazione — simulatore quiz, corsi online e manuali — disponibili su Concorsando.it. La selezione è rigorosa: inizia subito a prepararti.

Banca Dati di Esercitazione

Concorso SNA Dirigenti 2026: Termini Chiusi – Come Prepararsi alle Prove del XII Corso-Concorso per 61 Posti da Dirigente di Seconda Fascia

✅ TERMINI CHIUSI – 23 aprile 2026 ore 23:59. La finestra di candidatura al XII corso-concorso SNA è conclusa. Se hai presentato domanda, ora è il momento di concentrarti sulla preparazione alle prove. Consulta il bando ufficiale e le FAQ per seguire l’iter procedurale: Pagina InPA del concorso →

📋 Dettagli del Concorso

La Scuola Nazionale dell’Amministrazione ha indetto un concorso pubblico per esami per l’ammissione di 73 allievi al XII corso-concorso selettivo di formazione dirigenziale, finalizzato al reclutamento di 61 dirigenti di seconda fascia nelle amministrazioni dello Stato.

Tipo procedura	Concorso pubblico per esami (corso-concorso)
Allievi ammessi al corso	73
Posti dirigenziali	61
Qualifica	Dirigente di seconda fascia
Ente banditore	Scuola Nazionale dell’Amministrazione (SNA)
Area geografica	Nazionale
Apertura candidature	24 marzo 2026 ore 11:00
Scadenza candidature	23 aprile 2026 ore 23:59 (CHIUSE)
Stato	🔒 Termini chiusi – In attesa di prove

Cos’è il Corso-Concorso SNA

Il corso-concorso è la principale modalità di accesso alla dirigenza pubblica italiana, prevista dall’art. 28 del D.Lgs. 165/2001. Si articola in una fase concorsuale di selezione dei candidati e una fase formativa presso la SNA della durata di circa 12 mesi. Al termine del percorso, i candidati idonei vengono assunti con contratto a tempo indeterminato nella qualifica di dirigente di seconda fascia nelle amministrazioni indicate nel bando.

Il numero di allievi ammessi al corso (73) è superiore ai posti dirigenziali disponibili (61): i candidati che completano il corso con esito positivo vengono assunti nei limiti dei posti disponibili, secondo la graduatoria finale.

🏛️ Documenti ufficiali XII Corso-Concorso SNA

📋 Pagina InPA del concorso | 📄 Bando completo (PDF) | ❓ FAQ ufficiali SNA (PDF)

📰 Notizia ufficiale – Dipartimento della Funzione Pubblica | 📜 Decreto Ministeriale 2 dicembre 2025 (PDF) | 🏫 Sito ufficiale SNA

🏛️ Posti Disponibili per Amministrazione

I 61 posti da dirigente di seconda fascia sono così ripartiti tra le 18 amministrazioni:

Amministrazione	Posti
Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti	14
Agenzia delle Entrate	14
Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale (INPS)	7
Ispettorato Nazionale del Lavoro	4
Presidenza del Consiglio dei Ministri	3
Ministero dell’Agricoltura, della Sovranità Alimentare e delle Foreste	2
Ministero della Difesa	2
Ministero della Salute	2
Ministero delle Imprese e del Made in Italy	2
Agenzia Nazionale Beni Sequestrati e Confiscati (ANBSC)	2
Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni sul Lavoro (INAIL)	2
Consiglio di Stato	1
Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale	1
Ministero dell’Università e della Ricerca	1
Ministero della Giustizia – Dipartimento Amministrazione Penitenziaria	1
Ministero della Giustizia – Dipartimento per la Giustizia Minorile e di Comunità	1
Agenzia per le Erogazioni in Agricoltura (AGEA)	1
ICE – Agenzia per la Promozione all’Estero e l’Internazionalizzazione delle Imprese Italiane	1
TOTALE POSTI	61

💡 Allievi vs Posti: Il bando prevede l’ammissione di 73 allievi al corso di formazione, a fronte di 61 posti dirigenziali. Al termine del corso, vengono assunti i candidati che superano la valutazione finale, nei limiti dei posti disponibili per ciascuna amministrazione.

🎯 Prove d’Esame Previste

Il corso-concorso SNA si articola in diverse fasi selettive. Ecco su cosa prepararsi con precisione:

Eventuale Prova Preselettiva

In caso di elevato numero di domande, può essere prevista una prova preselettiva con quesiti a risposta multipla su capacità logico-deduttive, comprensione verbale, problem solving e materie attinenti al profilo dirigenziale. I candidati con disabilità con invalidità pari o superiore all’80% hanno diritto all’esonero dalla prova preselettiva, previa indicazione nella domanda e caricamento della documentazione sul portale InPA.

Prove Scritte

Le prove scritte vertono su:

Diritto costituzionale e diritto amministrativo
Contabilità pubblica e gestione delle risorse
Management pubblico e organizzazione delle amministrazioni
Politiche pubbliche europee e nazionali
Economia pubblica
Lingua inglese (livello minimo B2 del QCER, con prova volta ad accertare la capacità di utilizzo dello strumento linguistico nel contesto professionale dirigenziale)

⚠️ Il possesso di una certificazione di inglese non esonera dalla prova: Le FAQ ufficiali chiariscono che il possesso di una certificazione di lingua inglese, di qualunque livello, non esonera il candidato dal sostenere la prova scritta di lingua inglese prevista dal bando. La prova accerta la capacità di utilizzo della lingua nel contesto professionale, con un livello di competenza almeno pari al B2 del QCER.

Prova Orale

La prova orale valuta le competenze sulle materie delle prove scritte, oltre a capacità di leadership, conoscenza della lingua inglese e competenze digitali.

Corso di Formazione SNA

I 73 allievi ammessi frequenteranno un percorso formativo presso la Scuola Nazionale dell’Amministrazione della durata complessiva di 12 mesi, articolato in due fasi: 8 mesi di formazione generale e 4 mesi di formazione specialistica (che include un periodo di tirocinio/applicazione pratica). La frequenza è a tempo pieno e obbligatoria per tutte le attività, senza possibilità di modalità a distanza su richiesta degli allievi. I dipendenti pubblici ammessi vengono collocati a disposizione della SNA con riconoscimento dell’anzianità di servizio; i candidati estranei alla PA percepiscono una borsa di studio per tutta la durata del corso.

📚 Materie chiave: Concentrati su diritto amministrativo, contabilità pubblica e management pubblico: sono le materie su cui si concentra maggiormente la selezione del corso-concorso SNA. Consulta la versione integrale del bando per il programma d’esame ufficiale e le FAQ ufficiali per ogni chiarimento sulla procedura.

🚀 Termini Chiusi? È il Momento di Prepararsi

La candidatura è inviata: ora inizia la vera sfida. Concorsando.it ti offre strumenti completi per affrontare ogni fase del XII corso-concorso SNA con il massimo della preparazione:

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✅ Conclusioni – I Termini Sono Chiusi: Adesso Prepararsi è la Priorità

Il XII corso-concorso SNA per 61 posti da dirigente di seconda fascia ha chiuso i termini di candidatura il 23 aprile 2026. Se hai presentato domanda, sei già un passo avanti: ora il lavoro che conta è quello sulla preparazione alle prove. Con 73 allievi ammessi al corso a fronte di 61 posizioni disponibili, la selezione è competitiva e richiede metodo, costanza e gli strumenti giusti.

Le amministrazioni con più posti disponibili sono il Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti e l’Agenzia delle Entrate (14 posti ciascuno), seguite da INPS (7) e Ispettorato Nazionale del Lavoro (4). Il percorso formativo di 12 mesi presso la SNA (8 mesi di formazione generale + 4 mesi di formazione specialistica con tirocinio), al termine del quale si viene assunti a tempo indeterminato, rende questo concorso una delle opportunità più significative per l’ingresso nella dirigenza pubblica italiana.

✅ Piano di preparazione – Inizia da qui

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Scarica e studia il bando completo e le FAQ ufficiali SNA per conoscere ogni dettaglio delle prove Identifica le materie su cui sei più carente (diritto amministrativo, contabilità pubblica, management, economia pubblica) Attiva la Banca Dati di Esercitazione su Concorsando e inizia le simulazioni cronometrate Consulta i corsi online di Academy Concorsando per un ripasso strutturato con videolezioni ed esercitazioni Procurati i manuali specifici per il XII corso-concorso SNA (manuale teorico + quiz commentati) Dedica sessioni specifiche alla lingua inglese (livello B2 del QCER richiesto per la prova scritta) Iscriviti al gruppo Telegram e Facebook per restare aggiornato su convocazioni e date delle prove Pianifica un calendario di studio settimanale e rispettalo con costanza fino alle prove

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⚠️ Nota: Per quesiti di carattere giuridico-amministrativo sulla procedura, la SNA ha dedicato la casella 12corsoconcorso.sna@governo.it. Verifica sempre le informazioni consultando il bando ufficiale e le FAQ. Questo articolo ha scopo informativo e divulgativo.

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

7 Maggio 2026 12:43

Tempo di lettura stimato: 13 minuti

Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici 2026: 4 posti con licenza media

Il Comune di Paternò (CT) ha indetto un concorso pubblico per soli esami per l’assunzione di 4 Collaboratori Tecnici Manutentivi nell’Area degli Operatori Esperti. Scadenza domande: 15 maggio 2026.

Il Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici è ufficialmente aperto: il Comune di Paternò, in provincia di Catania, ha pubblicato il bando per l’assunzione a tempo indeterminato di figure professionali nel profilo di Collaboratore Tecnico Manutentivo, inquadrate nell’Area degli Operatori Esperti del CCNL Enti Locali 16 novembre 2022.

Il concorso mette a disposizione complessivamente 4 posti: 3 a tempo pieno e indeterminato e 1 a tempo parziale (18 ore settimanali) e indeterminato. Per partecipare è sufficiente il possesso dell’obbligo scolastico (ex licenza media) accompagnato da qualifica professionale riconosciuta oppure da un’esperienza lavorativa almeno biennale come operaio, o in alternativa un diploma di scuola secondaria di secondo grado. Le prove d’esame consistono in una prova pratica e una prova orale. La domanda deve essere presentata esclusivamente online sul portale InPA entro le ore 23:59 del 15 maggio 2026.

In questo articolo troverai tutto ciò che serve sapere: i requisiti di ammissione, la struttura delle prove, il programma d’esame con le materie da studiare, le istruzioni per presentare la domanda e i migliori strumenti di preparazione messi a disposizione da Concorsando.it per affrontare al meglio le selezioni.

Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici 2026: 4 posti

📋 Dettagli del Concorso

Il Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici è bandito per soli esami e riguarda l’assunzione di personale nell’Area degli Operatori Esperti (ex categoria B) secondo il sistema di classificazione del CCNL Comparto Funzioni Locali del 16 novembre 2022. Il bando è stato reso possibile grazie all’approvazione del Piano Triennale del Fabbisogno del Personale 2025–2027 e all’autorizzazione ministeriale all’assunzione concessa con decisione n. 313/2025.

Informazione	Dettaglio
Ente	Comune di Paternò (Città Metropolitana di Catania)
Profilo	Collaboratore Tecnico Manutentivo
Area	Area degli Operatori Esperti (ex cat. B)
Posti totali	4 (tre a tempo pieno + uno a 18 ore)
Tipo contratto	Tempo indeterminato
Scadenza domande	15 maggio 2026 ore 23:59
Modalità domanda	Esclusivamente online tramite portale InPA
Contributo concorso	€ 10,00 (non rimborsabile)

Posti Disponibili

I posti messi a concorso sono in totale 4, così suddivisi:

3 posti di Collaboratore Tecnico Manutentivo a tempo indeterminato e pieno;
1 posto di Collaboratore Tecnico Manutentivo a tempo indeterminato e parziale (18 ore settimanali).

I candidati che occuperanno le prime tre posizioni della graduatoria saranno assunti a tempo pieno; il candidato in quarta posizione sarà assunto a tempo parziale a 18 ore. È prevista una riserva di 1 posto a favore dei volontari delle Forze Armate ai sensi degli artt. 1014 e 678 del D.Lgs. 66/2010.

Profilo Professionale

Il Collaboratore Tecnico Manutentivo svolge attività tecnico-operative connesse alla manutenzione ordinaria e straordinaria del patrimonio comunale. Le mansioni principali includono interventi manutentivi di natura edile, elettrica, idraulica e meccanica; manutenzione del verde pubblico e delle infrastrutture comunali; utilizzo di attrezzature, macchine operatrici e veicoli comunali; supporto alla segnaletica stradale e gestione del territorio; manutenzione ordinaria di mezzi e attrezzature. Il candidato assunto potrà essere tenuto a conseguire eventuali abilitazioni o patenti necessarie, a carico dell’Ente.

Titolo di Studio

Per partecipare è richiesto uno dei seguenti titoli o requisiti professionali:

Assolvimento dell’obbligo scolastico (ex licenza media) più qualifica professionale riconosciuta da diploma o attestato rilasciato da scuole/istituti professionali di Stato, Regione o Centri di Formazione Professionale legalmente riconosciuti;
Assolvimento dell’obbligo scolastico (ex licenza media) più esperienza lavorativa almeno biennale come operaio (presso enti pubblici o privati);
Diploma di maturità di scuola secondaria di secondo grado.

📝 Requisiti di Partecipazione

Possono partecipare al Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici i candidati che, alla data di scadenza del bando, siano in possesso di tutti i seguenti requisiti:

Cittadinanza: italiana, di un Paese UE, o di Paesi terzi con permesso di soggiorno UE di lungo periodo, status di rifugiato o protezione sussidiaria;
Maggiore età;
Idoneità psico-fisica all’espletamento delle mansioni (accertata con visita medica prima della stipula del contratto);
Godimento dei diritti civili e politici;
Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso ostativi all’impiego pubblico;
Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una pubblica amministrazione;
Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
Patente di guida categoria B;
Assolvimento degli obblighi di leva (solo per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985);
Uno dei titoli di studio o requisiti professionali descritti nella sezione precedente.

⚠️ Attenzione: tutti i requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del bando e al momento dell’eventuale assunzione. La mancanza di un solo requisito comporta l’esclusione in qualunque momento della procedura.

🎯 Prove d’Esame

Il concorso si articola in due prove, entrambe valutate in trentesimi con soglia minima di sufficienza fissata a 21/30. La Commissione esaminatrice dispone complessivamente di 60 punti, così ripartiti:

Prova Pratica (max 30 punti)

La prova pratica è volta a verificare le capacità operative del candidato e consiste nello svolgimento di lavori inerenti la professionalità richiesta. A titolo esemplificativo: simulazione di un intervento di manutenzione di un impianto o apparecchiatura elettrica, idraulica o meccanica; posizionamento di segnaletica stradale e per cantieri mobili; intervento sul verde pubblico con utilizzo di specifiche attrezzature e dispositivi di sicurezza.

Prova Orale (max 30 punti)

La prova orale consiste in un colloquio individuale sulle materie indicate nel programma d’esame (si veda la sezione successiva). Al termine della prova orale sarà verificata anche la conoscenza di base degli strumenti informatici più diffusi (Word, Excel) e della lingua inglese: su queste conoscenze la Commissione esprimerà un giudizio di idoneità che non concorrerà alla determinazione del punteggio finale.

📌 Calendario prove: la sede e il calendario saranno pubblicati sul portale InPA e sul sito del Comune almeno 15 giorni prima delle prove stesse. Non verranno inviate comunicazioni individuali ai candidati: è onere di ciascun candidato consultare i siti di riferimento.

📝 Esercitati per Materie

📝 Esercitati per Materie sul Simulatore

📚 Programma e Materie

Il programma della prova orale del Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici comprende le seguenti materie:

Codice di comportamento dei dipendenti pubblici — nozioni generali (D.P.R. n. 62/2013);
Lavori di edilizia in genere — nozioni sull’esecuzione;
Manutenzione immobili e strutture comunali — conoscenza teorica degli elementi tecnici e modalità operative per manutenzione stradali e interventi sul verde pubblico;
Materiali e tecniche del settore manutentivo in generale;
Attrezzature per lavori di manutenzione — nozioni generali sull’utilizzo;
Codice della Strada — norme di comportamento e segnaletica stradale;
Sicurezza sul lavoro — nozioni fondamentali: luoghi di lavoro, uso di attrezzature e DPI, movimentazione manuale dei carichi, agenti fisici (rumore e vibrazioni), sostanze pericolose (rischio chimico e biologico), segnaletica temporanea per cantieri e lavori stradali.

Per la prova pratica non è indicato un programma teorico, ma le simulazioni riguarderanno interventi concreti di manutenzione edile, elettrica, idraulica e meccanica, nonché attività sul verde pubblico e sulla segnaletica.

💡 Suggerimento: inizia subito a studiare le materie più tecniche come il Codice della Strada e la normativa sulla sicurezza sul lavoro (D.Lgs. 81/2008), che sono comuni a molti concorsi del comparto tecnico degli enti locali. I manuali proposti da Concorsando possono essere un ottimo punto di partenza per strutturare il tuo studio.

💶 Trattamento Economico e Graduatoria

Il trattamento economico è quello previsto per l’Area degli Operatori Esperti (ex categoria B) dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Comparto Funzioni Locali, proporzionato al periodo prestato, oltre alla quota proporzionale della tredicesima mensilità e alle indennità previste dal CCNL. Sulle competenze lorde vengono operate le ritenute di legge fiscali, previdenziali e assistenziali.

Per il posto a tempo parziale (4ª posizione in graduatoria), il trattamento economico sarà commisurato alle 18 ore settimanali di servizio.

Validità e utilizzo della graduatoria

La graduatoria finale degli idonei avrà la validità stabilita dalle disposizioni di legge vigenti e potrà essere utilizzata per ulteriori assunzioni a tempo indeterminato o determinato da parte del Comune di Paternò, nonché da eventuali altri enti che ne facciano richiesta nei termini e con le modalità previsti dalla normativa vigente.

Periodo di prova

Il personale assunto a tempo indeterminato è sottoposto a un periodo di prova di due mesi di effettivo servizio. Decorso tale periodo senza che il rapporto sia stato risolto, il dipendente si intende confermato in servizio con riconoscimento dell’anzianità dal giorno dell’assunzione.

Preferenza per equilibrio di genere

A parità di punteggio finale opera il titolo di preferenza a favore del genere femminile, in quanto al 31/12/2025 la rappresentatività nell’Area degli Operatori Esperti del Comune di Paternò per il profilo messo a concorso risulta pari al 100% di uomini, ai sensi dell’art. 6 del D.P.R. 487/1994 come modificato dal D.P.R. 82/2023.

📅 Come e Quando Presentare Domanda

La domanda di ammissione deve essere presentata, pena l’esclusione, esclusivamente in via telematica tramite il portale InPA (Piattaforma Unica di Reclutamento).

⏰ Scadenza: 15 Maggio 2026 ore 23:59

Per accedere al portale InPA è necessaria l’autenticazione tramite SPID, CIE o CNS/eIDAS. Dopo l’accesso occorrerà: compilare il proprio curriculum vitae con valore di dichiarazione sostitutiva, dichiarare il possesso di tutti i requisiti previsti dal bando, allegare la ricevuta del pagamento del contributo di concorso di € 10,00 (da effettuare tramite PagoPA sul sito del Comune indicando nella causale “CONCORSO COLLABORATORE TECNICO – COGNOME E NOME”) e inviare definitivamente la domanda. Il sistema attribuirà automaticamente un codice alfanumerico identificativo del candidato.

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📄 Documenti Ufficiali

Bando di Concorso: Scarica PDF

Pagina InPA: Visualizza su InPA

Pagina ufficiale ente: Sito del Comune di Paternò

⚠️ Importante: le informazioni contenute in questo articolo hanno carattere divulgativo. Fai sempre riferimento al bando ufficiale per ogni dettaglio vincolante.

🖊️ Candidati ora

🚀 Risorse per la Preparazione

Strumenti Concorsando.it per prepararti al meglio:

📝 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

📝 Simulatore Quiz

Esercitati con migliaia di quiz aggiornati, banche dati ufficiali e statistiche personali. Il simulatore ti permette di allenarti per materie: puoi selezionare direttamente le materie del programma di questo concorso — dal Codice della Strada alla sicurezza sul lavoro, dal Codice di comportamento alle nozioni di edilizia — e iniziare subito con quiz mirati e personalizzati.

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Video lezioni, materiale didattico e docenti esperti per prepararti passo passo. L’Academy di Concorsando.it offre percorsi strutturati pensati per i concorsi del comparto enti locali, con approfondimenti sulle materie tecnico-operative e sul quadro normativo di riferimento per il profilo di Collaboratore Tecnico Manutentivo.

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📚 Manuali di Preparazione

Per prepararti in modo efficace alle prove del Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici, i manuali proposti da Concorsando per i profili tecnici degli enti locali rappresentano uno strumento completo e aggiornato. Coprono le principali materie d’esame: normativa sulla sicurezza, Codice della Strada, tecniche manutentive e molto altro.

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✅ Conclusioni

Il Concorso Comune di Paternò Collaboratori Tecnici 2026 rappresenta una concreta opportunità di stabilizzazione lavorativa nel pubblico impiego per chi possiede competenze tecnico-manutentive. Con soli 4 posti disponibili e requisiti di accesso relativamente accessibili — è sufficiente la licenza media con qualifica professionale o esperienza biennale da operaio — la concorrenza potrebbe essere significativa: è fondamentale arrivare preparati sia alla prova pratica che all’orale.

Il tempo a disposizione prima della scadenza del 15 maggio 2026 è ancora sufficiente per organizzare uno studio efficace, soprattutto concentrandosi sulle materie della prova orale: sicurezza sul lavoro, Codice della Strada, Codice di comportamento dei dipendenti pubblici e tecniche manutentive. Non dimenticare di presentare la domanda esclusivamente tramite portale InPA e di allegare la ricevuta del pagamento del contributo di concorso di €10,00.

Preparati con Concorsando.it e aumenta le tue possibilità di successo! 🍀

✅ Cosa ti serve per partecipare

Verifica di avere tutto il necessario prima della scadenza:

SPID, CIE o CNS per accedere al portale InPA PEC attiva per le comunicazioni ufficiali Titolo di studio: licenza media + qualifica professionale/esperienza biennale, oppure diploma di scuola secondaria di secondo grado Patente di guida categoria B in corso di validità Contributo di concorso di €10,00 pagato tramite PagoPA sul sito del Comune di Paternò Ricevuta di pagamento del contributo allegata alla domanda Copia del documento di riconoscimento in corso di validità allegata Domanda inviata tramite portale InPA entro il 15 Maggio 2026 ore 23:59 Studio delle materie della prova orale avviato (sicurezza sul lavoro, Codice della Strada, ecc.)

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata!

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Riccardo D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

7 Maggio 2026 11:25

Tempo di lettura stimato: 15 minuti

Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 - 35 posti a tempo indeterminato

I termini di partecipazione al Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 sono chiusi. La commissione esaminatrice è stata nominata il 30 aprile 2026: ora è il momento di prepararsi al meglio per affrontare le prove.

I termini di presentazione della domanda per il Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 sono ufficialmente chiusi. Con il decreto del 30 aprile 2026, il Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale ha nominato la commissione esaminatrice del concorso per 35 Segretari di Legazione in prova: si entra nella fase operativa della selezione. Se hai presentato domanda, è arrivato il momento di concentrarti sulla preparazione.

Il Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 prevede una selezione articolata in più fasi: una prova attitudinale (questionario a risposta multipla di 50 quesiti), prove scritte su storia delle relazioni internazionali, diritto internazionale, economia e lingue straniere, e infine prove orali su un ventaglio più ampio di materie. Cinque dei 35 posti sono riservati ai dipendenti interni del MAECI. La commissione è presieduta dall’Ambasciatore a.r. Sergio Barbanti e include docenti universitari di Storia delle relazioni internazionali, Diritto internazionale ed Economia applicata, oltre a componenti per le prove linguistiche.

In questa guida al Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 troverai tutte le informazioni sulle prove d’esame, i programmi, la composizione della commissione e gli strumenti di Concorsando.it per prepararti al meglio. Continua a leggere e inizia subito ad esercitarti.

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Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026: Commissione Nominata, Prove e Come Prepararsi

📋 Dettagli del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

Il Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 è indetto dal Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale (MAECI) per titoli ed esami. È uno dei concorsi più attesi e selettivi nel panorama del pubblico impiego italiano, in quanto costituisce l’unica via di accesso alla prestigiosa carriera diplomatica dello Stato. Il bando è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale (IV serie speciale “Concorsi ed Esami”) n. 21 del 17 marzo 2026.

Posti Disponibili

Il concorso mette a disposizione 35 posti di Segretario di Legazione in prova a tempo indeterminato. Di questi, 5 posti sono riservati ai dipendenti del MAECI inquadrati nell’area dei funzionari, in possesso del titolo di studio richiesto e con almeno cinque anni di effettivo servizio. I posti riservati non utilizzati vengono conferiti agli idonei della graduatoria generale.

Ente Bandente

Ministero degli Affari Esteri e della Cooperazione Internazionale (MAECI)

Tipo di Contratto

Assunzione a tempo indeterminato nella carriera diplomatica, con nomina a Segretario di Legazione in prova, in base all’articolo 103 del D.P.R. 5 gennaio 1967, n. 18.

Titolo di Studio Richiesto

È richiesta la laurea magistrale o titolo equiparato secondo la normativa vigente. Sono ammessi anche i titoli accademici conseguiti all’estero, a condizione che siano stati riconosciuti equipollenti da un Ateneo italiano o dichiarati equivalenti dal Dipartimento della Funzione Pubblica. Per informazioni sulle equipollenze e le equivalenze dei titoli di studio per i concorsi pubblici, consulta la nostra guida dedicata.

📌 In sintesi:
🏛️ Ente: MAECI
👔 Profilo: Segretario di Legazione in prova
📊 Posti totali: 35 (di cui 5 riservati interni)
📄 Titolo richiesto: Laurea Magistrale
📅 Contratto: Tempo indeterminato – Carriera Diplomatica
👥 Commissione nominata: 30 aprile 2026

📄 Documenti Ufficiali

Bando ufficiale: 📥 Scarica il PDF del bando

Decreto nomina commissione esaminatrice: 📥 Scarica il PDF del decreto

Pagina ufficiale del concorso: Visita la pagina MAECI

Portale concorsi MAECI: portaleconcorsi.esteri.it

👥 Commissione Esaminatrice del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

Con decreto del 30 aprile 2026 (D.M. 5115/327/BIS), il Direttore Generale per le Risorse e la Formazione del MAECI ha nominato la commissione esaminatrice del concorso. La nomina della commissione è un passo ufficiale che segna l’avvio della fase operativa della selezione: è il momento di intensificare la preparazione.

Composizione della Commissione

Presidente: Ambasciatore a.r. Sergio Barbanti

Membri:

Consigliere di Stato Roberto Michele Palmieri (Vice Presidente)
Professoressa Elena Calandri – Ordinaria di Storia delle relazioni internazionali, Università di Padova
Professor Raffaele Scuderi – Ordinario di Economia applicata, Università Kore di Enna
Professoressa Marina Castellaneta – Ordinaria di Diritto internazionale, Università degli studi di Bari Aldo Moro
Consigliere d’ambasciata Giuseppe Finocchiaro (prova di lingua inglese)
Consigliere d’ambasciata Alessandro De Masi (prova di lingua francese)

Membri aggiunti:

Consigliere d’ambasciata Anna Bertoglio (prova di lingua tedesca)
Consigliere di legazione Giulia Campeggio (prova di lingua spagnola)

Segretario: Consigliere d’ambasciata Lucia Pasqualini
Vice Segretario: Segretario di legazione Andrea Bianco

📌 Cosa significa per i candidati: La nomina della commissione è il segnale ufficiale che le prove si avvicinavano. Utilizza questo tempo per consolidare la preparazione su tutte le materie, in particolare storia delle relazioni internazionali, diritto internazionale ed economia, che corrispondono ai profili accademici dei commissari. Consulta la pagina ufficiale del MAECI per eventuali aggiornamenti sulle date delle prove.

🎯 Prove del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

La procedura selettiva del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 si articola in più fasi: una prova attitudinale, prove scritte, prove orali e una valutazione dei titoli.

Prova Attitudinale

La prova attitudinale è il primo step selettivo e non concorre alla formazione del voto finale. Consiste in un questionario a risposta multipla di 50 quesiti, della durata di 60 minuti. Per ogni risposta corretta viene attribuito 1 punto; per ogni risposta errata vengono sottratti 0,25 punti. Sono ammessi alle prove scritte i candidati che conseguono un punteggio pari ad almeno il 60% del massimo conseguibile (30 punti su 50). La prova verte su:

Storia delle relazioni internazionali a partire dal Congresso di Vienna
Diritto internazionale pubblico e dell’Unione Europea
Economia politica, politica economica, economia internazionale e finanziaria
Lingua inglese (senza dizionario)
Test di ragionamento logico

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Prove Scritte

Le prove scritte si svolgono mediante strumenti informatici e procedure digitali. I candidati hanno 5 ore per le prove nelle materie di cui alle lettere a), b) e c) e 3 ore per le prove linguistiche. Le materie sono:

a) Storia delle relazioni internazionali a partire dal Congresso di Vienna
b) Diritto internazionale pubblico e dell’Unione Europea
c) Economia politica, politica economica, economia internazionale e finanziaria, commercio internazionale
d) Lingua inglese (tematiche di attualità internazionale o diplomatica)
e) Seconda lingua straniera a scelta tra francese, spagnolo e tedesco

Sono ammessi alla prova orale i candidati che hanno riportato una media di almeno 70/100 nelle cinque prove scritte, non meno di 70/100 nella composizione in lingua inglese e non meno di 60/100 in ciascuna delle restanti prove.

Prove Orali

La prova orale verte sulle materie già oggetto delle prove scritte, più le seguenti materie aggiuntive:

Diritto pubblico italiano (costituzionale e amministrativo)
Contabilità di Stato
Nozioni istituzionali di diritto civile e diritto internazionale privato
Diritto consolare e ordinamento del MAECI
Geografia politica ed economica

La prova orale comprende anche una prova pratica di informatica e una valutazione su un tema dell’attualità internazionale. Il punteggio minimo per superare la prova orale è 60/100.

Prove Facoltative

I candidati possono richiedere nella domanda di partecipazione:

Una prova orale facoltativa in una delle seguenti materie (fino a 2 centesimi aggiuntivi): Informatica e sicurezza cibernetica, Storia della cultura italiana e promozione della lingua, Cooperazione internazionale allo sviluppo, Disciplina sportiva e grandi eventi, Comunicazione istituzionale e social media management
Prove facoltative di lingue straniere ulteriori (lingue europee diverse da inglese e dalla seconda lingua scelta, e/o lingue extraeuropee). Per le lingue cosiddette “rare” come russo, turco, arabo, hindi, cinese e giapponese, il punteggio massimo è di 4 centesimi per lingua

📖 Programmi d’Esame del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

I programmi d’esame del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 sono molto estesi e richiedono una preparazione approfondita e strutturata. Di seguito una panoramica delle principali materie:

Storia delle Relazioni Internazionali

Il programma copre l’intero arco dalla storia diplomatica europea e mondiale a partire dal Congresso di Vienna (1815) fino ai giorni nostri, inclusi: il sistema di Bismarck, le due guerre mondiali, la guerra fredda, la decolonizzazione, la politica estera italiana, la fine del bipolarismo, i BRICS, le primavere arabe e la rivalità cino-statunitense.

Diritto Internazionale Pubblico e dell’Unione Europea

Il programma include la soggettività internazionale, le fonti del diritto (consuetudine, trattati, jus cogens), il diritto del mare, la protezione dei diritti umani, il diritto penale internazionale (CPI), lo ius ad bellum e ius in bello, la Carta ONU, le istituzioni dell’UE, la PESC e la politica di sicurezza e difesa. Sono richiesti anche approfondimenti sulla Convenzione di Vienna sulle relazioni diplomatiche (1961) e consolari (1963).

Economia Politica e Commercio Internazionale

Ampio spazio a macroeconomia, politica monetaria, sistema monetario internazionale, commercio internazionale (teorie classiche e recenti), WTO, integrazione economica europea, finanza internazionale, sicurezza economica e catene di fornitura globali.

Materie Orali Aggiuntive

Oltre alle materie scritte, la prova orale richiede preparazione su: Diritto pubblico italiano (Costituzione, ordinamento amministrativo), Contabilità di Stato, Diritto civile e internazionale privato, Diritto consolare e ordinamento MAECI (D.P.R. 18/1967), nonché Geografia politica ed economica.

📌 Nota: I programmi completi sono pubblicati nell’Allegato 2 al bando. Si consiglia di consultare il testo ufficiale per tutti i dettagli: 📥 Scarica il PDF del bando.

🏅 Valutazione dei Titoli e Preferenze

La commissione esaminatrice del Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 può assegnare complessivamente fino a 6 centesimi aggiuntivi per titoli, dopo il superamento della prova orale:

Titoli Valutabili (fino a 6 centesimi)

Fino a 3 centesimi per: dottorati di ricerca (max 2), diplomi di specializzazione (max 1,2), abilitazioni professionali (max 1,2), master universitari di II livello (max 1), master universitari di I livello (max 0,5)
Fino a 3 centesimi per attività lavorativa a livello di funzionario presso organizzazioni internazionali

Titoli di Preferenza a Parità di Punteggio

A parità di punteggio, vengono applicati i titoli di preferenza previsti dall’art. 5 del D.P.R. 487/1994 (Allegato 1 al bando), tra cui: medaglie al valor militare o civile, mutilati e invalidi per servizio, orfani dei caduti, maggior numero di figli a carico, militari volontari congedati senza demerito, appartenenza al genere meno rappresentato in carriera (attualmente le donne, che rappresentano il 26,09% della carriera diplomatica) e minore età anagrafica.

Le riserve di posti si applicano secondo le disposizioni vigenti, con priorità per i dipendenti interni del MAECI come indicato nell’articolo 1 del bando.

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✅ Conclusioni sul Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

Il Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026 rappresenta una straordinaria opportunità per chi ambisce a intraprendere la carriera diplomatica al servizio dello Stato italiano. I termini di partecipazione sono chiusi e la commissione esaminatrice è stata nominata il 30 aprile 2026: le prove si avvicinano. I punti chiave da ricordare:

🎯 35 posti a tempo indeterminato nella carriera diplomatica (5 riservati interni MAECI)
👥 Commissione nominata il 30 aprile 2026, presieduta dall’Ambasciatore a.r. Sergio Barbanti
📝 Selezione articolata in: prova attitudinale → prove scritte (5 materie) → prove orali → valutazione titoli
🌍 Necessaria conoscenza approfondita di inglese + 1 lingua scelta tra francese, spagnolo e tedesco
📄 Bando ufficiale: scarica il PDF | Pagina MAECI: esteri.it

✅ La tua checklist di preparazione al Concorso MAECI Segretari di Legazione 2026

Sei già iscritto? Ora è il momento di prepararti. Spunta ogni voce man mano che la completi:

Scaricato e letto il bando ufficiale e i relativi allegati (programmi d’esame) Avviato il Simulatore Quiz di Concorsando per la prova attitudinale Pianificato lo studio per le 5 materie delle prove scritte Procurato i manuali specifici per il concorso diplomatico Verificato i corsi online su Academy di Concorsando.it Avviato la preparazione sulle materie orali aggiuntive (diritto pubblico, contabilità di Stato, diritto consolare) Iniziato a esercitarsi nella seconda lingua straniera scelta (francese, spagnolo o tedesco) Iscritto al Gruppo Facebook e Telegram per ricevere aggiornamenti sulle date delle prove Monitorata la pagina ufficiale MAECI per la convocazione alla prova attitudinale

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata. Più sei preparato, maggiori sono le tue possibilità di successo!

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

7 Maggio 2026 9:35

Tempo di lettura stimato: 9 minuti

Concorso ARPAL Puglia 2025 per 40 Istruttori del Mercato del Lavoro - rettifica ammessi

La Determina n. 631 del 04/05/2026 rettifica l’elenco degli ammessi: 13 nuove candidature ammesse al concorso per 40 Istruttori del Mercato del Lavoro

Il Concorso ARPAL Puglia 2025 per 40 Istruttori del Mercato del Lavoro registra un importante aggiornamento. Con la Determina n. 631 del 04/05/2026, l’Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro ha pubblicato la rettifica dell’elenco dei candidati ammessi, integrando 13 nuove candidature precedentemente escluse o ammesse con riserva.

La rettifica è il risultato delle istanze di riesame presentate dai candidati e delle verifiche svolte dai Centri per l’Impiego (CPI) territorialmente competenti, che hanno confermato la sussistenza dei requisiti per l’iscrizione negli elenchi del collocamento obbligatorio ai sensi dell’art. 8 della L. 68/99.

In questo articolo trovi tutti i dettagli sulla Determina n. 631/2026, l’elenco aggiornato delle nuove candidature ammesse (Allegato A e Allegato B), le informazioni su come si svolgeranno le prove e i consigli per organizzare lo studio in vista della prova scritta.

Concorso ARPAL Puglia 2025 per 40 Istruttori del Mercato del Lavoro: Determina n. 631/2026 e Nuovi Ammessi

🔔 Aggiornamento: Determina n. 631 del 04/05/2026

Con la Determinazione n. 631 del 04/05/2026, ARPAL Puglia ha disposto la rettifica della precedente Determina n. 11 del 07/01/2026, ammettendo nuove candidature al concorso a seguito delle istanze di riesame e delle verifiche effettuate dai Centri per l’Impiego competenti.

📊 Sintesi rettifica:

+2 candidature ammesse per il sub-procedimento dei 36 posti riservati alle persone con disabilità (art. 1 L. 68/99) — Allegato A;
+11 candidature ammesse per il sub-procedimento dei 4 posti riservati alle altre categorie protette (art. 18, c. 2 L. 68/99, art. 1 L. 407/98, art. 16-bis D.L. 34/2020 e categorie equiparate) — Allegato B.

Totale: 13 nuove candidature ammesse ad integrazione e parziale modifica del precedente elenco.

Allegato A — Nuove ammissioni (art. 1 L. 68/99)

I candidati con codici PPZAAVWPZ4 (Lecce) e DXZ8R8Y6EP (Bari), inizialmente non ammessi, hanno presentato istanza di riesame rispettivamente in data 09/01/2026 e 20/01/2026. A seguito dell’integrazione documentale e del riscontro positivo dei CPI competenti, le loro candidature sono state ammesse alla procedura.

Allegato B — Nuove ammissioni (art. 18 c. 2 L. 68/99 e categorie equiparate)

Sono state ammesse le seguenti 11 candidature:

Codice candidatura	Ambito provinciale	Esito
1KESST29W4	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
EZ8Q76W94B	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
7Q832NDQXG	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
MARBKHMQSB	Lecce (n. 1 unità)	AMMESSO
PCPSD9PX74	Lecce (n. 1 unità)	AMMESSO
UCEC2F3EB5	Lecce (n. 1 unità)	AMMESSO
1ENB2TFP5C	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
9B44311H21	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
67484QM9M7	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
2CUSWXG8HC	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO
ZKP7FC58DK	Bari (n. 2 unità)	AMMESSO

Per i codici 1KESST29W4 – EZ8Q76W94B – 7Q832NDQXG e 1ENB2TFP5C, originariamente “ammessi con riserva”, la riserva è stata sciolta a seguito del riscontro positivo dei CPI. Per gli altri 7 candidati, indicati come “non ammessi” nella precedente determinazione, è stato confermato il ripristino dell’iscrizione negli elenchi del collocamento obbligatorio ai sensi dell’art. 8 della L. 68/99.

Per approfondire il funzionamento delle riserve nei concorsi pubblici e le tutele per candidati con disabilità o DSA, consulta gli approfondimenti dedicati.

📋 Posti Disponibili e Profilo Professionale

Il concorso prevede l’assunzione complessiva di 40 unità di personale non dirigenziale nel profilo di Istruttore del Mercato del Lavoro, Area degli Istruttori (ex categoria C), CCNL Funzioni Locali 2019-2021, con contratto a tempo pieno e indeterminato presso ARPAL Puglia.

Ripartizione dei posti

I 40 posti totali sono suddivisi in due sub-procedimenti riservati a categorie protette:

🟢 36 posti — art. 1 L. 68/99 (persone con disabilità):

Bari: 7 unità
BAT: 1 unità
Brindisi: 6 unità
Foggia: 7 unità
Lecce: 9 unità
Taranto: 6 unità

🟢 4 posti — art. 18 c. 2 L. 68/99, art. 1 L. 407/98, art. 16-bis D.L. 34/2020 e categorie equiparate:

Bari: 2 unità
Foggia: 1 unità
Lecce: 1 unità

Inquadramento e vincolo di sede

I vincitori saranno assunti a tempo pieno e indeterminato, nella posizione economica C1 — Area degli Istruttori del CCNL Funzioni Locali. L’assegnazione alla sede di servizio è vincolata per almeno 5 anni.

🎯 Come si svolgono le prove e cosa studiare

Il concorso è strutturato come concorso pubblico, su base territoriale, per titoli ed esame, a prova unica. È prevista quindi un’unica prova scritta seguita dalla valutazione dei titoli.

Struttura della prova scritta

La prova scritta è composta da 40 quesiti così suddivisi:

32 quesiti a risposta multipla sulle materie tecnico-professionali: diritto amministrativo, diritto del lavoro, politiche attive del lavoro, CCNL Funzioni Locali, GDPR, lingua inglese e informatica;
8 quesiti situazionali per valutare la capacità di giudizio e di problem solving.

Punteggi

Per i 32 quesiti a risposta multipla:

Risposta corretta: +0,75 punti
Mancata risposta: 0 punti
Risposta errata: -0,25 punti

Per gli 8 quesiti situazionali il punteggio è attribuito in funzione del livello di efficacia della risposta:

Risposta più efficace: +0,75 punti
Risposta neutra: +0,375 punti
Risposta meno efficace: 0 punti

La prova si considera superata con almeno 21/30.

Valutazione dei titoli

Solo i candidati che superano la prova scritta accedono alla valutazione dei titoli (massimo 15 punti):

Titoli di carriera: max 8 punti, per servizi prestati nella PA o nel privato;
Titoli di studio: max 7 punti, tra cui lauree, master e dottorati.

È riconosciuto un solo titolo per categoria (es. una sola laurea specialistica). La graduatoria finale è espressa in 45esimi.

Per approfondire le regole sulle equipollenze ed equivalenze dei titoli di studio e sui titoli di preferenza, consulta gli approfondimenti dedicati.

📅 Documenti Ufficiali e Stato della Procedura

Le iscrizioni al concorso si sono già chiuse: la fase attuale riguarda la verifica delle ammissioni e la successiva convocazione alla prova scritta. Tutti gli aggiornamenti sono pubblicati sul portale ARPAL Puglia e su InPA.

⚠️ Stato attuale: Con la Determina n. 631 del 04/05/2026 è stato rettificato l’elenco degli ammessi. Si attendono le comunicazioni ufficiali sul calendario della prova scritta.

🔐

Hai bisogno dello SPID?

Lo SPID è indispensabile per consultare lo stato della tua candidatura sul portale InPA e ricevere comunicazioni ufficiali sul concorso.

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Hai bisogno di una PEC?

La PEC è fondamentale per ricevere convocazioni e comunicazioni ufficiali da ARPAL Puglia, soprattutto per eventuali ricorsi o istanze di riesame.

✉️ Attiva la tua PEC ora

📄 Documenti Ufficiali

Determina n. 631 del 04/05/2026 (rettifica): Scarica la determina di rettifica

Avviso InPA: Pagina dell’avviso sul portale InPA

Pagina ufficiale ARPAL Puglia: Sezione Trasparenza ARPAL Puglia

Bando integrale: Scarica il PDF del bando

Nomina della Commissione: Decreto di nomina

Sostituzione segretario effettivo: Decreto di sostituzione

⚠️ Importante: verifica sempre le informazioni consultando la documentazione ufficiale. Questo articolo ha scopo informativo.

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✅ Conclusioni

La Determina n. 631 del 04/05/2026 rappresenta un passaggio importante per il concorso ARPAL Puglia 2025: 13 candidati precedentemente esclusi o ammessi con riserva sono ora ufficialmente ammessi alla procedura, grazie all’attività di riesame e alla collaborazione con i Centri per l’Impiego.

Per chi è stato confermato ammesso, è il momento di concentrarsi sulla preparazione della prova scritta: 32 quesiti tecnici e 8 situazionali, da superare con almeno 21/30. Iniziare ora con un metodo strutturato — quiz, video lezioni e manuali — fa la differenza.

✅ Cosa ti serve per affrontare il concorso

Verifica di avere tutto il necessario per arrivare preparato alla prova scritta:

SPID, CIE o CNS per consultare lo stato della candidatura PEC attiva per ricevere convocazioni e comunicazioni ufficiali Verifica del proprio stato sulla Determina n. 631/2026 (Allegato A o B) Iscrizione confermata negli elenchi del collocamento obbligatorio (art. 8 L. 68/99) Ripasso delle materie: diritto amministrativo, diritto del lavoro, politiche attive, CCNL, GDPR, inglese, informatica Preparazione quiz con il Simulatore Concorsando Esercitazione sui quesiti situazionali (problem solving) Documentazione dei titoli di carriera e di studio (per la valutazione post-scritta)

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata!

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Ti auguriamo il meglio per il tuo percorso concorsuale! 🍀

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

Concorsi Regione Siciliana 2026 - 322 posti Funzionari Area D

I termini di partecipazione sono chiusi: 31.366 candidati in corsa per 322 posti da Funzionario (ex cat. D). Il 4 maggio 2026 sono state ufficialmente nominate le commissioni esaminatrici per tutti i profili. Ora è il momento di prepararsi alle prove: ecco tutti gli strumenti per farlo al meglio.

I termini di iscrizione sono chiusi. Con 31.366 candidati iscritti entro il 6 febbraio 2026, i concorsi Regione Siciliana 2026 per 322 posti da Funzionario nell’Area D sono ora nella fase più importante: quella della preparazione alle prove. Il 4 maggio 2026 il Dipartimento Regionale della Funzione Pubblica e del Personale ha firmato i decreti di nomina delle commissioni esaminatrici (D.D.G. nn. 2331, 2332, 2333, 2334 e 2335) per tutti i profili — TECO, SAC, SIST, SMSL e ISPAM — un passaggio formale che avvicina concretamente la calendarizzazione delle prove scritte.

Le selezioni, gestite da Formez PA, riguardano quattro distinti bandi: Centri per l’Impiego (200 posti, profili SAC, SMSL e SIST), Funzionari Tecnici per l’ambiente e il territorio (60 posti, profilo TECO), Ispettori del Lavoro (52 posti, profili ISPAM e ISPTEC) e Archeologi per i Beni Culturali (10 posti, profilo ARCH). Con una concorrenza media di ~97 candidati per posto, la preparazione mirata sulle materie d’esame è il fattore determinante per distinguersi.

Le prove scritte sono attese per l’estate 2026, con le prime graduatorie per l’autunno 2026. In questo articolo trovi i dettagli aggiornati su bandi, commissioni, materie d’esame e tutti gli strumenti Concorsando per prepararti al meglio — dal simulatore quiz ai corsi online, fino ai manuali specifici per ciascun profilo.

Concorsi Regione Siciliana 2026: 322 Posti Funzionari – Commissioni Nominate, Come Prepararsi alle Prove

📢 Aggiornamento – Nomina Commissioni Esaminatrici (4 maggio 2026)

Con i D.D.G. nn. 2331, 2332, 2333, 2334 e 2335 del 4 maggio 2026, firmati dalla Dirigente Generale Dott.ssa Salvatrice Rizzo, il Dipartimento Regionale della Funzione Pubblica e del Personale ha ufficialmente nominato le Commissioni Esaminatrici per i concorsi pubblici relativi ai profili TECO, SAC, SIST, SMSL e ISPAM. Le commissioni sono state costituite a seguito del sorteggio pubblico svoltosi il 22 aprile 2026, il cui verbale è stato acquisito al prot. n. 48511 del 28 aprile 2026. La nomina delle commissioni è il passo formale che precede direttamente la calendarizzazione delle prove scritte.

Di seguito i link ai decreti ufficiali di nomina pubblicati su InPA:

📢 Aggiornamento – Sorteggio Commissioni Esaminatrici (22 aprile 2026)

Il 22 aprile 2026 alle ore 10:00, presso la sede del Dipartimento Regionale della Funzione Pubblica e del Personale (Palermo, Viale Regione Siciliana n. 2194, salone piano terra), si è svolto il sorteggio dei componenti delle commissioni esaminatrici relative ai quattro concorsi pubblici indetti con i D.D.G. nn. 6299, 6300, 6301 e 6302 del 23/12/2025.

Le operazioni di sorteggio hanno riguardato i candidati ammessi secondo gli elenchi approvati con i D.D.G. nn. 1820, 1821, 1822, 1823, 1824, 1825, 1826, 1827, 1828, 1835 e 1836 del 16 aprile 2026, pubblicati sul sito istituzionale del Dipartimento della Funzione Pubblica e del Personale e sul portale InPA. Il documento relativo agli ammessi al sorteggio per i componenti aggiuntivi informatica è disponibile sul sito della Regione Siciliana (D.D.G. 1826 del 16.04.2026).

📢 Aggiornamento – Domande Presentate: 31.366 Candidati

Le iscrizioni si sono chiuse il 6 febbraio 2026 ore 23:59. Sono 31.366 gli aspiranti funzionari in corsa per uno dei 322 posti, come ufficializzato dall’Assessorato alla Funzione Pubblica (presidente ad interim Renato Schifani). Il dettaglio per profilo:

Codice	Profilo	Posti	Domande	Rapporto candidati/posto
SMSL	Specialista Mercato e Servizi Lavoro	95	9.922	~104 : 1
SAC	Specialista Amministrativo Contabile	80	9.845	~123 : 1
ISPAM	Ispettore del Lavoro	30	5.001	~167 : 1
TECO	Funzionario Tecnico Ambiente/Territorio	60	3.269	~54 : 1
ISPTEC	Funzionario Ispettivo Sicurezza Lavoro	22	1.624	~74 : 1
SIST	Specialista Informatico Statistico	25	1.288	~52 : 1
ARCH	Funzionario Tecnico Archeologo (Beni Culturali)	10	417	~42 : 1
TOTALE		322	31.366	~97 : 1

Con un bacino così ampio di partecipanti, le prove si svolgeranno presumibilmente su più giorni, come già avvenuto in occasione del precedente maxi-concorso regionale. La gestione operativa è affidata a Formez PA. Con le commissioni ora nominate, le prove scritte sono attese per l’estate 2026, con le prime graduatorie per l’autunno 2026.

📢 Aggiornamento del 16 gennaio 2026: Pubblicate le FAQ ufficiali aggiornate da Formez PA con chiarimenti su domanda, titoli di studio, riserve e prove d’esame.

📊 Riepilogo dei Posti Disponibili

I 4 bandi della Regione Siciliana mettono a disposizione complessivamente 322 posti così suddivisi:

Codice	Profilo Professionale	Posti	Sede
SAC	Specialista Amministrativo Contabile	80	Centri per l’Impiego
SMSL	Specialista Mercato e Servizi Lavoro	95	Centri per l’Impiego
SIST	Specialista Informatico Statistico	25	Centri per l’Impiego
TECO	Funzionario Tecnico (Ambiente/Territorio)	60	Dipartimenti Regionali – Palermo
ISPAM	Ispettore del Lavoro	30	Ispettorato Territoriale Lavoro
ISPTEC	Funzionario Ispettivo (Sicurezza Lavoro)	22	Ispettorato Territoriale Lavoro
ARCH	Funzionario Tecnico Archeologo (Beni Culturali)	10	Dipartimento Beni Culturali – Palermo
TOTALE		322

💡 Riserve previste: Il 30% dei posti è riservato ai volontari delle Forze Armate (art. 678 e 1014 D.Lgs. 66/2010) e il 15% agli operatori del Servizio Civile Universale (art. 18 D.Lgs. 40/2017). Per approfondire, consulta la nostra guida sulle riserve nei concorsi pubblici.

👥 I 4 Bandi: Profili e Titoli di Studio

Bando 200 Posti Centri per l’Impiego (SAC, SMSL, SIST)

Il primo bando punta al potenziamento dei Centri per l’Impiego siciliani con 200 nuove assunzioni in tre profili distinti.

Specialista Amministrativo Contabile (SAC) – 80 posti: Laurea Triennale in L-14, L-16, L-18, L-33, L-36 o Laurea Magistrale/Specialistica LM-56, LM-62, LM-63, LMG/01 o equipollenti.

Specialista Mercato e Servizi Lavoro (SMSL) – 95 posti: Laurea Triennale in L-14, L-16, L-18, L-19, L-24, L-33, L-36, L-39, L-40 o Laurea Magistrale LM-50, LM-51, LM-56, LM-57, LM-62, LM-63, LM-85, LM-87, LM-88, LMG/01 o equipollenti.

Specialista Informatico Statistico (SIST) – 25 posti: Laurea Triennale in L-8, L-18, L-31, L-33, L-35, L-41 o Laurea Magistrale LM-16, LM-17, LM-18, LM-32, LM-40, LM-56, LM-66, LM-82, LM-83 o equipollenti.

Bando 60 Funzionari Tecnici (TECO)

Destinato agli ambiti di tutela ambientale, sviluppo territoriale e pianificazione urbanistica. Sono ammesse Lauree Magistrali in Ingegneria per l’Ambiente e il Territorio (LM-35), Ingegneria Civile (LM-23), Architettura (LM-4), Pianificazione Territoriale (LM-48), Scienze Geologiche (LM-74) e altri titoli affini. Anche le Lauree Triennali in L-7, L-17, L-21, L-23, L-32, L-34 e L-9 sono ammesse.

Bando 52 Ispettori del Lavoro (ISPAM e ISPTEC)

Ispettore del Lavoro (ISPAM) – 30 posti: Lauree in Giurisprudenza (LMG/01), Scienze Politiche (LM-62, LM-63), Economia (LM-56) o triennali L-14, L-16, L-18, L-33, L-36.

Funzionario Ispettivo – Sicurezza sul Lavoro (ISPTEC) – 22 posti: Lauree in Ingegneria, Architettura, Chimica, Fisica o lauree triennali L-07, L-09, L-17, L-27, L-30, L-23.

Bando 10 Funzionari Tecnici Archeologi (ARCH)

Richiesta la Laurea Magistrale in Archeologia (LM-2) più un titolo post-laurea (specializzazione, dottorato o master di II livello) in materie attinenti al profilo.

⚠️ Attenzione (profilo ARCH): È richiesto un titolo post-laurea in aggiunta alla magistrale. Per informazioni sui titoli equipollenti ed equivalenti, consulta la nostra guida dedicata.

🏛️ Commissioni Esaminatrici Nominate

Con i decreti del 4 maggio 2026, sono state ufficialmente costituite le commissioni esaminatrici per tutti i principali profili. Ogni commissione è composta da un Presidente, due componenti ordinari effettivi, due componenti ordinari supplenti, e componenti aggiuntivi per la valutazione di inglese e informatica, dove previsto dai bandi. I compensi sono a carico di Formez PA, ai sensi della Convenzione approvata con D.D.G. n. 6281 del 23/12/2025.

Commissione TECO – D.D.G. n. 2331 del 04/05/2026

Commissione per il concorso da 60 Funzionari Tecnici (TECO), bando approvato con D.D.G. n. 6299 del 23/12/2025. Presidente: Dott. Cunsolo Vincenzo. Componenti effettivi: Dott. Caudullo Salvatore, Dott.ssa Aranzulla Antonina. Componenti supplenti: Dott. Losurdo Giuseppe, Dott. Montalbano Luciano. Componente aggiuntivo informatica: Dott. Morena Vito (supplente: Dott. Santucci Giovanni). Componente aggiuntivo inglese: Dott.ssa Grillone Carmela. Segretario: Dott.ssa Durante Rosa.

Commissione SAC – D.D.G. n. 2332 del 04/05/2026

Commissione per il concorso da 80 Specialisti Amministrativi Contabili (SAC), bando approvato con D.D.G. n. 6301 del 23/12/2025. Presidente: Avv. Schillaci Francesco. Componenti effettivi: Dott. Acquaviva Riccardo Ottavio, Dott.ssa Mattia Lavinia. Componenti supplenti: Dott. Rija Maurizio, Dott.ssa Pino Alessia Antonia. Componente aggiuntivo informatica: Dott. Parisi Alfredo (supplente: Dott. Amelotti Ercole). Componente aggiuntivo inglese: Dott.ssa Zeno Marianna. Segretario: Dott. Bologna David.

Commissione SIST – D.D.G. n. 2333 del 04/05/2026

Commissione per il concorso da 25 Specialisti Informatici Statistici (SIST), bando approvato con D.D.G. n. 6301 del 23/12/2025. Presidente: Dott. Nucera Giovanni. Componenti effettivi: Dott.ssa Barbon Emanuela, Dott. Raitano Vincenzo. Componenti supplenti: Dott. Rija Maurizio, Dott. Larovere Giovanni Domenico. Componente aggiuntivo inglese: Dott.ssa Livia Adriana. Segretario: Dott. Butticè Giampiero.

Commissione SMSL – D.D.G. n. 2334 del 04/05/2026

Commissione per il concorso da 95 Specialisti Mercato e Servizi Lavoro (SMSL), bando approvato con D.D.G. n. 6301 del 23/12/2025. Presidente: Dott. Vanella Vito. Componenti effettivi: Dott.ssa Polizzi Lucia, Dott.ssa Spinelli Roberta. Componenti supplenti: Dott.ssa Verde Maria Josè, Dott.ssa Gazzara Giuseppa. Componente aggiuntivo informatica: Dott. Larovere Giovanni Domenico (supplente: Dott.ssa Pitti Floriana). Componente aggiuntivo inglese: Dott. Pipia Giuseppe. Segretario: Dott. Nucera Vincenzo.

Commissione ISPAM – D.D.G. n. 2335 del 04/05/2026

Commissione per il concorso da 30 Ispettori del Lavoro (ISPAM), bando approvato con D.D.G. n. 6300 del 23/12/2025. Presidente: Dott. Sciortino Pietro. Componenti effettivi: Dott.ssa Pagano Anna, Dott.ssa Iannizzotto Chiara. Componenti supplenti: Dott.ssa Gallucci Floriana, Dott.ssa Azzarelli Irma. Componente aggiuntivo informatica: Dott. La Iacona Salvatore (supplente: Dott. Martina Roberto). Componente aggiuntivo inglese: Dott. Di Stefano Giuseppe. Segretario: Dott. Di Liberto Gianfranco.

ℹ️ Presidenti supplenti comuni: Ai sensi del D.D.G. n. 1835 del 16/04/2026, sono nominati Presidenti supplenti per tutte le commissioni il Dott. Vaccaro Maurizio e il Dott. Viola Fabrizio, che subentreranno in caso di impedimento dei Presidenti effettivi.

🎯 Prove d’Esame

Tutti i concorsi prevedono una unica prova scritta consistente in un test di 60 domande a risposta multipla da risolvere in 70 minuti.

Punteggio

Risposta esatta: +0,50 punti
Risposta non data: 0 punti
Risposta errata: −0,15 punti

Punteggio massimo: 30/30 — Soglia minima per superare: 21/30

Materie per Profilo

CPI (SAC / SMSL / SIST): Diritto pubblico, Diritto amministrativo, Disciplina del lavoro pubblico, Elementi di diritto del lavoro, Diritto UE, Codice di comportamento, Inglese (B1), Informatica.

TECO: Scienza e tecnica delle costruzioni, Normativa lavori pubblici e gestione territorio, Sicurezza nei cantieri, Gestione rifiuti e tutela ambientale, Diritto amministrativo, Pubblico impiego, Inglese (B1), Informatica.

ISPAM: Diritto costituzionale, amministrativo, civile, del lavoro, commerciale, UE, contabilità pubblica, penale, processuale civile e penale, Sicurezza sul lavoro, Inglese (B1), Informatica.

ISPTEC: Macchine e impianti, Scienze delle costruzioni, D.Lgs. 81/2008, D.Lgs. 17/2010, Reg. UE 2016/425, Normativa ascensori e radiazioni ionizzanti, Chimica, Diritto del lavoro, Procedura penale, Inglese (B1), Informatica.

ARCH: Diritto pubblico e amministrativo, Diritto del patrimonio culturale, Diritto UE, Archeologia e beni archeologici, Tutela e valorizzazione patrimonio archeologico, Inglese (B1), Informatica.

📚 Importante: La banca dati dei quesiti NON sarà pubblicata prima dello svolgimento delle prove. È fondamentale una preparazione approfondita sulle materie indicate. Con le commissioni nominate, ogni settimana di studio in più fa la differenza.

📝 Banche Dati per la Preparazione

Preparati con le banche dati disponibili sul Simulatore Concorsando per ciascun profilo. Con le commissioni già nominate, inizia subito ad allenarti:

Quiz CPI – Specialista Amministrativo (SAC) Quiz CPI – Specialista Mercato Lavoro (SMSL) Quiz CPI – Specialista Informatico (SIST) Quiz Funzionario Tecnico (TECO) Quiz Ispettore del Lavoro (ISPAM) Quiz Funzionario Ispettivo (ISPTEC) Quiz Archeologo Beni Culturali (ARCH)

📄 Bandi e Documenti Ufficiali

⏰ I termini di partecipazione si sono chiusi il 6 febbraio 2026 ore 23:59. Non è più possibile inviare nuove candidature. Se hai già presentato domanda, monitora le comunicazioni di Formez PA sulle date delle prove attraverso la tua PEC e il portale InPA.

La domanda doveva essere presentata esclusivamente online tramite il portale InPA, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS. Tassa di iscrizione di € 10,00 tramite PagoPA per ciascun codice concorso.

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📄 Decreti di Nomina Commissioni (4 maggio 2026)

📄 Pagine Ufficiali su InPA

📄 Bandi Ufficiali e Altri Documenti

⚠️ Importante: Verifica sempre le informazioni consultando i bandi ufficiali. Questo articolo ha scopo informativo e divulgativo.

🚀 Inizia Subito la Preparazione

Le commissioni sono nominate. Le prove si avvicinano. Concorsando.it ti offre strumenti completi per prepararti al meglio ai concorsi Regione Siciliana 2026:

📝 Simulatore Quiz 🎓 Corsi Online 📚 Manuali

🎓 Corsi Online Academy

La Concorsando Academy offre corsi specifici per prepararti alle materie d’esame con videolezioni, materiali didattici e test di verifica. Con le commissioni già nominate e le prove alle porte, struttura la tua preparazione con percorsi guidati da docenti esperti.

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📚 Manuali per la Preparazione

Completa la tua preparazione con i manuali specifici per le materie dei concorsi pubblici: diritto amministrativo, diritto del lavoro, normativa sulla sicurezza e molto altro. Strumenti indispensabili per affrontare il test da 60 domande in 70 minuti.

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Il kit completo include tutti i manuali necessari per prepararti al meglio alle prove d’esame: diritto amministrativo, diritto del lavoro, pubblico impiego e tutte le materie specifiche per ciascun profilo professionale.

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✅ Conclusioni

I concorsi Regione Siciliana 2026 hanno superato una tappa fondamentale: il 4 maggio 2026 sono state ufficialmente nominate le commissioni esaminatrici per tutti i principali profili (TECO, SAC, SIST, SMSL, ISPAM) con i D.D.G. nn. 2331–2335. Questo significa che la macchina organizzativa è pienamente operativa e le prove scritte sono concretamente all’orizzonte — attese per l’estate 2026.

Con 31.366 candidati in gara per 322 posti, la concorrenza è altissima: si va dai ~167 candidati per posto del profilo ISPAM ai ~42 del profilo ARCH. In ogni caso, raggiungere e superare la soglia dei 21/30 nel test da 60 domande in 70 minuti richiede preparazione costante, mirata e sistematica sulle materie del proprio profilo. Ogni giorno di studio in più è un vantaggio reale.

✅ Il tuo piano di preparazione alle prove

Spunta ogni voce man mano che procedi nella preparazione:

Ho verificato il mio profilo di partecipazione e le materie d’esame specifiche (SAC/SMSL/SIST/TECO/ISPAM/ISPTEC/ARCH) Ho attivato la PEC personale per ricevere le convocazioni ufficiali di Formez PA Studio sistematico delle materie specifiche del mio profilo con il manuale dedicato Esercitazione quotidiana con il Simulatore Concorsando sulla banca dati del mio profilo Iscritto al gruppo Facebook/Telegram per aggiornamenti in tempo reale sulle date delle prove Simulazioni a tempo effettuate: 60 domande in 70 minuti, con gestione strategica delle risposte incerte Strategia di risposta definita: rispondo solo quando sono sicuro, salto le domande incerte (−0,15 per errore)

💡 Spunta ogni voce quando l’hai completata!

Preparati con Concorsando.it e aumenta le tue possibilità di successo! Utilizza il simulatore quiz, i corsi online della Concorsando Academy e i manuali professionali per affrontare al meglio la prova scritta. Ti auguriamo il meglio per il tuo percorso concorsuale! 🍀

Tempo di lettura stimato: 16 minuti

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di Fabio D.

Redattore, esperto di lavoro pubblico e privato.

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